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公寓员工管理制度

公寓员工管理制度



公寓员工管理制度

  在当下社会,制度使用的情况越来越多,制度是指要求大家共同遵守的办事规程或行动准则。那么相关的制度到底是怎么制定的呢?下面是小编为大家收集的公寓员工管理制度,欢迎大家分享。

公寓员工管理制度1

  一、能严格执行《学生公寓管理人员工作要求》。

  二、具体做到以下几点

  1、每天楼道、楼梯、水房、厕所卫生打扫三次

  2、每天每次放学提前十分钟打开个宿舍房门,严禁钥匙给学生。

  3、学生离开宿舍应及时锁门,并检查宿舍卫生进行登记,把每天检查结果上交政治处。

  4、晚睡(午休)督促学生尽快入睡,并对不听劝告者进行登记,上交政治处,对严重违纪现象(打架、赌博、破坏公物、留宿他人等)应及时报告政治处。

  5、在工作时间不得擅自离岗。

  6、校领导、政治处人员、值周员不定期检查,对发现的问题进行指正,若两次仍不改变的学校可以随时解聘。

  7、每学期签订一次协议。

公寓员工管理制度2

  为标准员工公寓日常管理。让入住员工公寓人员有一个平安、良好的居住环境,以利共同维护员工公寓正常的生活秩序。

  一、适用范围

  xx员工公寓接待部门及住宿人员。

  二、管理职责

  1、之江管理部门:负责来xx住宿人员房间调配、上下班的交通车辆接送安排、房间钥匙的收发及日常总体管理。

  2、秘书室:负责来xx住宿人员相关信息提供〔姓名、性别、国籍、居住起止时间、特殊要求等〕及相关事项的联络协调。

  3、属地行政人事课:负责来xx住宿人员临时户口、护照签证等相关事项办理。

  4、属地车队:负责住宿人员上下班的'交通接送及相关事项的协助。

  5、之江总务课:全面负责公寓的设施配置、维修保养、公寓的平安、卫生管理工作,住宿登记,维护公寓的正常秩序,妥善处理公寓各类物业事务,确保住宿人员的平安保护和环境整洁。发现违反管理规定行为要及时阻止、记录,并向上级管理部门汇报,并按有关规定考核。

  6、各相关事业部和关联部门协助住宿人员管理及各类矛盾协调处理。

  三、管理流程

  1、秘书室得悉来xx住宿员工人员的相关信息,应以书面形式及时通知属地管理部。

  2、属地管理部接到通知,同样以书面形式通知总务课、车队等关联部门做好各项准备,并将住房安排告知各外员归属部门。

  3、总务课接到通知,应提前备妥相关设施配置及后勤保障工作。

  4、外员归属部门收到外员需求或投诉,及时反应有关部门处理。

  四、员工公寓住宿人员须知

  1、住宿来宾从接待部门或接待司机处取得房门钥匙和?住宿人员须知?和?公寓介绍?后,应查核住房各类设施,并妥善保管好自己的行李物品。

  2、外籍来宾入住次日,应将护照原件交属地管理部,由该部门安排专人前往当地派出所办理临时户口。

  3、住宿期间如遇困难或有不详之处,请与?公寓介绍?中的有关人员联系。

  4、每套居室有三间卧室,在客厅挂有?入住安排?从中可知入住人员情况。

  5、在居住期间,如发现室内各类设施残缺损害或故障,急者可通过紧急联络告之;缓者可以书面形式翌日送之江总务课。

  6、需打国际长途请向接待部门申请登记,前往总务课购置管理卡。

  7、未经公司登记同意,不得携带他人寄宿公寓,不得将门钥匙转借他人使用。

  8、保护室内各类家具、电器及生活设施,请勿随意搬迁移位和拆卸。

  9、尽量防止全部电器一起使用〔用电量超负荷易跳闸〕,离开公寓时应随手关闭空调、电灯等电器,人为造成的财物损坏,应按价赔偿。

  10、需要清洗的衣物请放于各自卧室座椅上,以便清洁工分类收集及时清洗。

  11、上班交通车,半山工厂7:00整;之江工厂7:18整在公寓大门外路口等候。请提前候车,过时不候。

  12、居住期满离开本公寓前,请仔细检查自己的行李衣物〔特别是贵重物品〕切勿遗留。离xx前将全套钥匙如数交给接待部门或接待司机。

  13、违反以上条例者,将通报日方所在部门,追究相应的违规责任。

  五、联系方式

  〔略〕

  六、修改履历

  本管理条例自文件公布日起施行!

xx公司总经办

  xxxx年xx月xx日

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