建材业务经理的岗位职责(精选9篇)
在当下社会,需要使用岗位职责的场合越来越多,制定岗位职责可以有效规范操作行为。我们该怎么制定岗位职责呢?下面是小编整理的建材业务经理的岗位职责(精选9篇),欢迎阅读,希望大家能够喜欢。
1、沟通全国性和地方性建材连锁,跟进进店和营销活动落地;
2、对接公司大区总监、省办经理、运营商,跟进我司的进店和活动落地;
3、区域内自行组织建材联盟活动,对运营商进行执行监督和指导;
4、对所管辖建材门店进行管理并对存活负责,有能力提升建材专卖店的绩效;
5、可对公司大区总、省办总、营运商相关人员进行建材类专业培训。
岗位职责:
1、负责建材市场招商落位,保场地出租率和品牌优化率,建立后备品牌资料库,按程序审核、报批、签定场地租赁协议,建立健全经营户档案。在不影响商场整体档次的情况下做好创收工作;
2、根据运营部及招商部整体调整方案做好展位调整及租金提升,负责楼层的经济指标考核,确保展位出租率和租金收缴率;
3、品牌优化调整工作,保证所辖商户产品的优化率,对新进商家店面形象,装修效果进行监督;
4、负责本部门经营户商品、服务质量,带领下属,及时做好经营户的沟通、管理、服务工作;
5、主持召开每日的经营管理晨会,定期召集楼层管理人员业务会议,及时分析研究经营情况,并做好记录工作;
6、督促检查所管辖各岗位的工作规范执行情况,每天做好检查记录。设定各时期的检查内容和重点,带领楼 层管理人员,对经营户和营业员的运营情况进行检查并及时督促整改,联合物业、安保、企划等部门一起联合督察。
任职资格:
1、大专以上学历;
2、相关行业十年以上工作经验;
3、优秀的领导统筹能力、协调能力、沟通能力。
岗位职责:
1、在领导的指导帮助下开展销售渠道开拓与维护工作,包括家装渠道、工装渠道、物业渠道等
2、根据公司目标,完成销售业绩指标
3、负责销售订单的商务洽谈、合同签订、施工配合、款项回收
4、个人用户业务的对接
5、及时了解市场信息的反馈和行业动态
6、公司授予的其他工作
任职资格:
1、中专以上学历,有建筑装饰家居产品销售经验者优先
2、有良好的与人沟通能力和团队合作精神,尊重制度,服从管理
3、有较強的语言沟通能力和学习能力
4、工作态度端正、认真刻苦,有较强的事业心
1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划。
2、根据公司市场营销战略,提升销售价值,控制成本,扩大产品在所负责区域的销售,积极完成销售量指标,扩大产品市场占有率;
3、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求。为客户提供主动、热情、满意、周到的服务;
4、动态把握市场价格,定期向公司提供市场分析及预测报告和个人工作周报;
5、维护和开拓新的销售渠道和新客户,自主开发及拓展上下游用户,尤其是终端用户;
6、收集一线营销信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务、等提出参考意见。
岗位职责:
1、负责公司产品的销售及推广;
2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;
3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;
4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;
5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;
6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。
7、听从领导安排
任职资格:
1、有过防水行业销售经验优先。
2、没有工作经验但肯干,人品端正者也可;
3、能适应中长期出差。
岗位职责:
1、分析市场形势制定销售业务整体规划;
2、建立和完善营销信息收集、处理、交流及汇报系统;
3、对竞争品牌产品的性能、价格、促销手段等收集、整理和分析;
4、做出销售预测,提出未来市场的分析、发展方向和规划;
5、制定阶段市场计划及各阶段实施目标;
6、促销活动的策划及组织;
7、师傅招募及培训协助;
8、线下活动时的维修咨询;
9、负责销售业务制度、工具、管理标准化建设;
10、负责业务全局性重点关系的开拓与维护;
11、洞察市场情况制定适合的业务推广策略提升市场占有率;
12、负责重点项目与紧急业务的'处理;
13、负责与其他部门协调不断优化完善关联的业务与流程;
14、负责部门内部人员选拔、培养、指导、考核并建立起后备干部培养机制;
15、建立有效的沟通机制,定时组织各项会议促进业务发展。
任职要求:
1、本科以上学历,5年以上工作经验,市场营销、广告相关专业;
2、思路活跃,善于市场开发,独立工作能力强,能力出众;
3、具备一定的策略思考能力,有较为成熟的专业知识和方法论,总结归纳力强;
4、优秀的文字表达能力和良好的沟通能力;
5、较强的团队意识,学习和适应能力强。
岗位职责:
1、通过销售拜访,了解商户的业务现状与实际需求并结合消费者的消费动向,制定个性化营销方案,与商户谈判并达成合作;
2、执行公司的销售策略及政策,达成业绩目标;
3、与公司各部门配合,及时处理用户的反馈、投诉和建议,提高用户满意度;
4、归档和更新所有目标商户拜访、协议、服务条款等有关的文件和数据,确保信息在数据库中得到正确的维护;
任职要求:
1、大专及以上学历,有销售工作经验;
2、有很强的学习能力和适应能力,适应互联网行业的快速发展,精力充沛,具备在高强压力下出色完成任务的能力;
3、具备较强的人际沟通及逻辑思维能力,思维敏捷,能够准确把握产品优势和客户心理,高效整合内外部资源促成销售业绩;
4、富有激情和创新理念,追求个人职业发展和公司利益的双赢;
5、热爱销售,善于挑战,积极乐观,有强烈的成功欲望和企图心;
6、为人正直,诚实可靠,以公司利益为重;
岗位职责:
1、建材类测试项目的销售;
2、开发并维护相关客户;
3、了解市场新动向,开发热点检测项目;
4、负责辖区内市场信息的收集和竞争对手分析。
任职要求:
1、有较强的自主发开客户的能力;
2、从事销售相关工作经验2年以上为佳;
3、具备较强的学习能力和沟通能力,能读懂相关测试标准;
4、有同行工作经验或客户资源优先。
职位要求:
1、负责公司产品的销售和推广;
2、根据市场营销计划,完成部门任务;
3、负责辖区内市场信息的收集和竞争对手的分析;
4、管理维护客户关系和长期合作。
任职资格:
1、高中以上学历,经验不限;
2、反应敏捷,表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,有亲和力;
3、具备一定的市场分析、判断能力,良好的客户服务意识;
4、有责任感和团队意识。
版权声明:此文自动收集于网络,若有来源错误或者侵犯您的合法权益,您可通过邮箱与我们取得联系,我们将及时进行处理。
本文地址:https://www.gunzhua.com/jiuye/renliziyuan/357664.html