设备运行领班岗位职责
在生活中,岗位职责起到的作用越来越大,岗位职责包括岗位职务范围、实现岗位目标的责任、岗位环境、岗位任职资格及各个岗位之间的相互关系等。拟起岗位职责来就毫无头绪?下面是小编精心整理的设备运行领班岗位职责,仅供参考,大家一起来看看吧。
1、确保空调、变配电、给排水系统设备的正常运行,对所属设备系统和人员负有全面的管理责任。检查系统的运行状况、控制状态,审阅运行记录,发现误差立即纠正。
2、提出设备系统维修保养计划和备品备件购买计划,每月定期上报工程经理审定,并负责组织实施。
3、熟悉和掌握所有设备的性能,当设备系统出现故障时,全面配合相关人员进行抢修,以最短的时间恢复其正常运行。
4、贯彻执行岗位责任制和设备维修保养制度,带领并督促检查下属员工严格执行安全操作规程及员工守则,保证机房及设备的干净整洁。
5、做好下属员工的技术培训和考核工作。
6、做好技术档案的建立、管理和设备维修、运行、检查、保养的记录,总结经验教训,提出合理化建议。
7、负责制定系统的运行方案、流程及设备开停时间表,并不断研究改进措施,使系统更节省能源和降低损耗。
8、配舍工程经理组织大型机组等设备的年检及监督外派维修保养工作。
9、提交每周/每月系统运行报告,编写停止空调或其它供应的特别通告
10、保证大厦内设备及相关附件保新维修工作的.安排
11、协助工程经理进行工作:计算年度开支预算重大设备维修保养外派的标书制定及报价单的审核监管承包商在物业内进行之工程,以确保其安装水平合乎工程部标准工程结束后的验收。
1、确保空调、变配电、给排水系统设备的正常运行,对所属设备系统和人员负有全面的管理责任。检查系统的运行状况、控制状态,审阅运行记录,发现误差立即纠正。
2、提出设备系统维修保养计划和备品备件购买计划,每月定期上报工程经理审定,并负责组织实施。
3、熟悉和掌握所有设备的性能,当设备系统出现故障时,全面配合相关人员进行抢修,以最短的时间恢复其正常运行。
4、贯彻执行岗位责任制和设备维修保养制度,带领并督促检查下属员工严格执行安全操作规程及员工守则,保证机房及设备的`干净整洁。
5、做好下属员工的技术培训和考核工作。
6、做好技术档案的建立、管理和设备维修、运行、检查、保养的记录,总结经验教训,提出合理化建议。
7、负责制定系统的运行方案、流程及设备开停时间表,并不断研究改进措施,使系统更节省能源和降低损耗。
8、配舍工程经理组织大型机组等设备的年检及监督外派维修保养工作。
9、提交每周/每月系统运行报告,编写停止空调或其它供应的特别通告
10、保证大厦内设备及相关附件保新维修工作的安排
11、协助工程经理进行工作:计算年度开支预算重大设备维修保养外派的标书制定及报价单的审核监管承包商在物业内进行之工程,以确保其安装水平合乎工程部标准工程结束后的验收。
1、确保空调、变配电、给排水系统设备的正常运行,对所属设备系统和人员负有全面的管理责任。检查系统的运行状况、控制状态,审阅运行记录,发现误差立即纠正。
2、提出设备系统维修保养计划和备品备件购买计划,每月定期上报工程经理审定,并负责组织实施。
3、熟悉和掌握所有设备的性能,当设备系统出现故障时,全面配合相关人员进行抢修,以最短的时间恢复其正常运行。
4、贯彻执行岗位责任制和设备维修保养制度,带领并督促检查下属员工严格执行安全操作规程及员工守则,保证机房及设备的干净整洁。
5、做好下属员工的技术培训和考核工作。
6、做好技术档案的建立、管理和设备维修、运行、检查、保养的.记录,总结经验教训,提出合理化建议。
7、负责制定系统的运行方案、流程及设备开停时间表,并不断研究改进措施,使系统更节省能源和降低损耗。
8、配舍工程经理组织大型机组等设备的年检及监督外派维修保养工作。
9、提交每周/每月系统运行报告,编写停止空调或其它供应的特别通告
10、保证大厦内设备及相关附件保新维修工作的安排
11、协助工程经理进行工作:计算年度开支预算重大设备维修保养外派的标书制定及报价单的审核监管承包商在物业内进行之工程,以确保其安装水平合乎工程部标准工程结束后的验收。
1、熟悉掌握所管辖范围设备、设施运行、维修的有关专业知识及本小区供配电、给排水、消防、制冷通风等系统。
2.负责对所辖系统新增项目的接管及验收工作。
3.负责小区已接管项目设备、设施的管理、维护、维修、保养工作,严格做到三干净(设备干净、机房干净、工作场地干净)、四不漏(不漏电、不漏油、不漏水、不漏气)、五良好(使用性能良好、密封良好、润滑良好、紧固良好、调整良好)。
4.负责每周一次对小区主要设备、设施进行检查,发现问题及时组织处理。
5.负责完成日常使用的专业技术资料的搜集、管理工作。
6.负责编制所管辖区域内每台设备台帐,给排水、消防、制冷通风系统图;负责制定所管辖区域内设备、设施保养及维修计划,负责部门相关工作计划的落实。
7.负责每月按时提交所有本专业下个月所需的维修工具、设备、材料采购计划和配合填写相关表格;负责按时提交设备保养、维修计划、资金预算、工作总结、计划、运行排班表等相关文件。
8.负责下属员工的`日常管理、考核,安全教育和物业知识的培训及技术管理和指导。
9.组织本部门人员参加相关专业知识培训,提高各技术人员的工作技能及业务水平。
10.积极推广新技术,努力降低能耗,节约管理成本。
11.负责对外相关单位及部门的协调工作,积极配合公司内其他专业、其他部门的工作。
12.完成领导交办的其他工作。工程文员岗位职责
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