会籍顾问岗位职责

会籍顾问岗位职责9篇

　　随着社会不断地进步，各种岗位职责频频出现，岗位职责可以明确每个人工作职责是什么内容，该承担什么样的工作、担当什么样的责任、如何更好的去做、什么是不该做的等等。那么制定岗位职责真的很难吗？下面是小编为大家整理的会籍顾问岗位职责，仅供参考，欢迎大家阅读。

会籍顾问岗位职责1

　　1、负责会籍卡的销售工作，并做好相关工作的信息存档；

　　2、熟悉俱乐部的各种卡型套餐，积极的接待到店参观客户，并根据顾客的时间，需求，推荐适合的卡型；

　　3、做好会员资料的'管理和维护工作，定期的根据时间安排好会员的回访工作，给到会员更贴心的服务；

　　4、积极的配合部门经理的工作安排。

会籍顾问岗位职责2

　　职位描述

　　1、负责馆内课程的推广与售卖

　　2、开拓新市场，发展新客户，负责销售区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务；

　　3、管理维护客户关系以及客户间的`长期战略合作计划。

　　任职资格：

　　1、大专及以上学历，市场营销等相关专业；

　　2、1—2年以上销售行业工作经验，有健身房销售经验者优先；

　　工作地址

　　酒仙桥东路1号院8号楼

会籍顾问岗位职责3

　　职位描述：

　　1、负责针对有健身意向的咨询者办理会员卡；

　　2、向咨询者介绍健身场所及健身方式、方法等相关信息；

　　3、负责健身会员的档案管理、信息的反馈及后期维护。

　　职位要求：

　　1、性别不限，年龄18—35岁；

　　2、形象健康、阳光，性格开朗，喜欢挑战，具备较强的服务意识和语言表达能力；

　　3、勤奋好学，有高度责任感，富有工作激情，勇于承担压力，具有团队精神；

　　福利待遇：

　　1、底薪+绩效奖+提成（不封顶）+五险；

　　2、完善的福利待遇（社保、洗浴、全程免费娱乐健身等）；

　　3、专业的'岗位培训、良好的晋升通道；

　　4、法定节假日照常公休。

会籍顾问岗位职责4

　　1、负责会员卡销售工作，至少1年以上销售工作经验；

　　2、谈吐流利，思维清晰，仪表端正；

　　3、热爱销售工作，且工作勤奋；

　　4、具有团队合作精神，为人正直、诚实、敬业；

　　5、具有良好的工作习惯、较高的职业素养与道德；

　　6、善与客户沟通，能够快速消除陌生感，分析、判断能力强。

会籍顾问岗位职责5

　　一、工作内容

　　1、安排来宾参观会所的各项设施及介绍课程，完成入会手续。（来访时需配合客服在前台做好登记，根据会员的特征及需要引导会员选择适合的锻炼及卡种）

　　2、会籍顾问在工作期间必须熟悉会所的设施，包括内部环境及器械的数量品牌，和所开的操种，教练的专业特长，卡的价格，会所的经营和发展。

　　3、工作中学会推崇教练及同事养成良好的心态及习惯，有会员聘请私人教练时，帮助该会员联系推荐私人教练。

　　4、保持与入会会员的联系，不断根据记载的来访资料进行跟踪服务及电话回访，以进一步热忱，全面的介绍，提高来访者入会的热情，了解该访客真正的需要健身的目的。

　　5、认真统计会员资料，定期不间断的对已入会的会员进行电话回访，询问训练感受，运动效果，意见和要求，通过周到热忱的服务，最终达到使该会员续卡转介绍会员的目的，同时最大限度的提高会员的满意度并做好详细记录以便检讨总结。

　　6、扩大市场，做好计划，外场的`突击宣传促进企事业单位办卡入会参与瑜伽。

　　7、通过各种营销方案的实施，达到提高会所知名度的效果。从而更广泛的开辟营销渠道和营销市场

　　二、销售人员的礼貌用语

　　杜绝部门员工在办公室及公共场所大声喧哗，杜绝说脏话，注意自身形象；场内遇会员，必须使用礼貌用语，过道遇见必须礼让会员先行，

　　三、销售人员必须具备一定的瑜伽常识及了解私教房器材的使用锻炼方法。

　　四、内场访客及接待

　　1．所有的访客都由内场会籍顾问接待。

　　2．来宾来访时会籍顾问需配合前台引导访客做入场登记。

　　3．接内场访客，会籍顾问不得随意在前台周围走动，不得影响会员出入，不得在前台大声喧哗，保证前台正常工作。（会籍不得私自进入前台）

　　五、办卡制度

　　1．所有卡种的优惠申请办理需经理签字方可生效。

　　2．未经签字申请允许不得私下卖优惠，低价格或赠送，遵守公司所制定的活动项目及卡种制度。

　　3．会籍顾问有责任向新入会会员诠释会所相关章程及制度，和会员建立良好友善的关系。

　　4．严禁抢单，争单，串单，拼单。

　　5．交叉的单子，根据服务跟进的优先负责会籍。

　　六、卫生保持

　　办公室及公共场所要做到干净整洁。

　　员工签名：

会籍顾问岗位职责6

　　岗位职责：

　　1、负责搜集新客户的资料并进行沟通，开发新客户

　　2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求，寻找销售机会并完成销售业绩。

　　3、维护老客户的业务，挖掘客户最大潜力

　　4、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。

　　任职资格：

　　1、男女不限，形象好气质佳！

　　2、口齿清新，普通话流利，语音富有感染力！

　　3、对销售工作有较高的热情！

　　4、具备较强的.学习能力和优秀的沟通能力！

　　5、性格坚韧思维敏捷，具备良好的应变能力和承压能力！

　　6、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心，责任心和积极的工作态度，有相关的区域市场销售工作经验者优先！

　　7、能够勇于承担工作重担！

　　工资无上限，只要你敢拼，浩克健身给你最优质的平台。

会籍顾问岗位职责7

　　1、遵守俱乐部中和本部门的销售流程及有关规章制度，服从管理，积极维护俱乐部形象；

　　2、负责会员卡的销售工作，并认真填写每日工作记录和有关销售报表，做好店内销售、店外销售、电话销售与陌生拜访工作，努力完成每月和每年的业绩目标；

　　3、熟悉俱乐部各项业务及卡种，积极接待参观的顾客，全程陪同客户来访，按照销售程序引领客人参观俱乐部并提供相关会员卡咨询服务工作；

　　4、做好会员资料的管理及跟踪服务工作，与会员保持良好的关系，定期与会员联系，及时解答会员提出的问题并提供相应的服务，如：约教练、通知会员俱乐部组织的大小活动等，在能力范围内解决会员担忧；

　　5、做好俱乐部潜在客户的发掘、销售渠道的开发及维护工作等；

　　6、在销售过程中遇到问题要及时上报，积极为俱乐部经营管理工作提出合理化建议；

　　7、协助会籍主管，积极参加对外宣传、推广、销售活动；

　　8、积极参加俱乐部及部门组织的各项培训；

　　9、做好会籍办公室及接待室的卫生保洁工作，爱护俱乐部各种设备；

　　10、完成上级领导交办的其他工作。

　　1. 参加销售部每日晨会

　　汇报前一天的销售工作：接待参观的成交量、成交卡类、定单量、新意向会员、几个跟踪电话、几个有效直销电话，及会员推荐入会介绍；报告当日工作计划。 汇报工作必须以数字为导向。

　　2. 制定每日销售任务

　　多少成交量、多少名意向会员的跟踪、几张定单推进、直销电话几个、推荐入会说服几名、客服工作安排等。

　　一定要将目标分解、量化，确定时限。

　　3. 接听业务咨询电话

　　接听由前台转分机的业务咨询电话，根据客人的需要，向客人讲解会所的产品、价格、优惠、使用方法等；对客人的基本资料如电话号码、姓名等，作详细记录；并向客人发出邀请；同时，留下自己的姓名、电话、特征等。

　　熟练会所产品、服务项目、销售方法。

　　4. 跟踪咨询电话

　　电话联系以往咨询电话整理后排出的意向会员，作进一步沟通，了解客人需求，说服客人采取行动到会所参观。

　　注意选择适合的时间和时机交流，达到事半功倍的效果。

　　5. 接待参观客人

　　礼貌迎领参观的客人；判断客人动机与目的；介绍、讲解、参观会所场地、服务设施与服务项目；参观完毕请客人就坐，进行销售工作。

　　介绍过程中要了解客人年龄、职业、阶层、住址、性格、目的'等。

　　6. 销售会员卡

　　向参观的客人介绍会所的产品种类、价格，及期间的优惠，根据所了解的客人情况和需要，向客人推荐适合的产品，并说服客人购买，或落定金（注：非订金）。 注意销售技 （如逻辑推理说服）与销售巧（如人际沟通、关系）的配合。

　　7. 跟踪意向会员

　　对以往参观过的客人分析其未购买的原因，调整销售策略，按当日工作计划实施跟踪。

　　客人拒绝未必是真的，一定要掌握真实动机。

　　8. 电话直销

　　每日必须完成的20个陌生销售电话，以累积潜在客户。

　　针对不同对象充分演练。

　　9. 客户服务

　　针对第一次健身的会员和持试练券的客人，进行全程服务指导，并有计划地与老会员通过客服沟通。

　　注意正确的讲解指导，密切与教练配合。这是获得会员推荐发展自己业务的最好

　　方法。

　　10 会员资料整理

　　将每日获得的各种会员信息资料，分门别类归档，以备用。

会籍顾问岗位职责8

　　1、根据会所客户群，制定并完成销售计划；

　　2、采用有效的公关方式建立客户关系，促进持续合作；

　　3、保持良好的企业形象和客户关系，提升客户对公司和品牌的.认知；

　　4、负责协调解决客户遇到的各类问题，为客户提供优质服务和解决方案，维护客户稳定；

　　5、有商业敏感度，做好潜在客户的发掘，销售渠道的发开及维护；

　　6、收集、汇总客户相关市场，对市场动态进行分析，为公司决策提供支持；

　　7、上级主管安排的其他任务。

会籍顾问岗位职责9

　　1、负责完成分解下的任务指标；

　　2、搜集目标客户信息，整理汇总各客户信息，筛选客户进行见面接洽；

　　3、搜集竞争对手价格、推广等营销策略，分析统计并上报；

　　4、参与制定项目规划布局和租金政策的过程，及时提出可行性建议；

　　5、联络、走访客户，宣传项目优势和政策。