市场开发岗位职责

市场开发岗位职责合集15篇

　　在我们平凡的日常里，我们可以接触到岗位职责的地方越来越多，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。制定岗位职责的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编精心整理的市场开发岗位职责，欢迎大家借鉴与参考，希望对大家有所帮助。

市场开发岗位职责1

　　岗位职责:

　　1、根据公司发展目标及战略,策划公司业务的定位,制订有效的市场推广策略并落实执行。

　　2、负责组建市场管理的专业团队,协助总经理完成项目操作。

　　3、规划和拓展市场渠道,实现公司整体的'市场拓展目标。

　　4、推进项目谈判和项目进展,进行项目评审、商务谈判及合约谈判等工作。

　　5、承担对业务进行调查和评估工作,严格执行公司授信和风险管理的规章制度。

　　6、开发拓展目标客户,建立与维护与政府部门等方面的良好合作关系,把握处理重要节点

　　或危机时刻的关系维护。

　　7、负责品牌对外推广和宣传,保持与传统媒体和新媒体的良好关系。

　　任职资格:

　　1、大专及以上学历,市场营销、建筑工程、公共关系、新闻等相关专业。

　　2、8年以上建筑工程行业市场经验,知名建筑工程公司市场背景优先。

　　3、能组建及管理市场业务团队。

　　4、极具创新意识,敏锐的市场洞察力,具备逻辑分析能力,善于利用信息数据对用户需求

　　及行为、业务发展等进行深入拓展。

　　5、拥有丰富的平台和渠道资源,能保持良好的合作关系。

　　6、具备良好的市场敏感度,对市场营销工作有深刻的理解和认知。

　　7、具有大型项目全程市场开发成功经验者优先。

市场开发岗位职责2

　　岗位职责：

　　1、负责四川省内泛能、售电、天然气分布式能源等综合能源项目的市场信息、商机线索的收集、分析和预测；

　　2、负责综合能源项目市场调研，包括市场调查，客户档案建立和维护，市场分析和预测；

　　3、负责市场细分与市场定位，确定目标客户；

　　4、负责客户发展计划的制定、业务接洽和合同签订工作；

　　5、负责合同执行进度协调及合同执行过程中的客户关系处理；

　　6、负责根据合同条件和工作进度开展合同款项催收和回款；

　　7、负责客户关系的`维护；

　　任职要求：

　　1、本科及以上学历；

　　2、市场营销、蒸汽、燃气、建环、热动、光伏等相关专业；

　　3、3年以上工作经验，热电厂、配售电、分布式能源相关工作经验者优先考虑；

　　4、丰富的资源关系。

市场开发岗位职责3

　　岗位职责：

　　1、胶粘新产品的研究和开发；

　　2、新产品的监制和推广以及旧产品的.改良和成本控制；

　　3、原料的评估和筛选工作；

　　4、生产工艺的控制及维护；

　　5、对营销部、品管部以及生产部进行相关的培训；

　　6、配合营销部进行客户的拜访以及市场信息的收集；

　　7、配合品管部处理客户的投诉；

　　8、配合生产部进行对生产异常的处理。

　　岗位要求：

　　1、精细化工专业大学本科及以上学历；

　　2、具有5年以上的胶粘剂开发工作经验；

　　3、专业知识扎实，具备产品实验室开发与生产化拓展技能；

　　4、产品开发拓展能力，为人正直、踏实。

市场开发岗位职责4

　　1.负责产品市场开发、销售管理等工作;

　　2.负责产品宣传、推广和销售，完成销售的任务指标;

　　3.制定销售计划，并按计划拜访客户和开发新客户;

　　4.搜集客户资料，建立客户档案，并及时更新营销系统信息及提交工作报告;

　　5.协助上级制定销售策略，控制销售成本，提高销售利润;

　　6.协调处理各类市场问题，并做好客户维护工作。

市场开发岗位职责5

　　1、熟悉高性能塑料零件(塑料轴承、塑料齿轮)的市场应用，收集市场与行业信息，并能主导相关产品的市场推广与开发;

　　2、主导制定高性能塑料零件(塑料轴承、塑料齿轮等)的销售策略;制定销售计划与销售目标;

　　3、不定期组织相关区域和行业的`展会及产品说明会;推广和扩大品牌的影响;

　　4、组织定期的客户拜访工作，有效的客户管理与沟通;

　　5、完成上级领导安排的其他工作;

市场开发岗位职责6

　　岗位职责:

　　1、辅助责销售经理完成软件销售工作;

　　2、掌握所属辖区市场动态和发展趋势,提出具体市场区域计划方案及工作流程和细则;

　　3、维护所辖区销售市场,熟悉本区域市场特点、销售特点、积极辅助完成本区域规定销售量指标 ;

　　4、做好本区域市场调查与分析预测工作,开发新客户,为客户提供主动、满意、周到的服务;

　　5、负责与客户签订销售合同并督促合同正常履行;

　　6、对客户在销售或使用过程中出现任何问题,需联系有关部门妥善解决;

　　7、搜集一线销售信息和用户意见,对公司营销策略、售后服务、新产品开发提出参考意见;

　　8、协助项目销售经理完成本项目的其他工作;

　　9、完成公司分配的'其他工作。

　　任职要求:

　　1、有销售助理,商务助理相关实际操作经验,吃苦耐劳,能适应在一定的压力下工作;

　　2、负责公司交办的相关重要客户维护;

　　3、协助业务部门收集客户相关信息;

　　4、 能适应一定的短期出差;

　　5、完成上级领导交办的其他工作。

市场开发岗位职责7

　　岗位职责

　　1、根据年度市场营销计划协助市场经理完成相应的工作;

　　2、执行公司的.各种活动:企业周年庆、主题嘉年华、节日营销活动;

　　3、公司品牌定制品、品牌物料运营管理;负责全国区域市场工作运营;

　　4、积极完成上级主管交办的其他任务

　　职位要求:

　　1.大学专科及以上学历(欢迎应届生投递);

　　2.有活动执行或策划经验,具备清晰的活动策划思路和前卫的活动创新能力;

　　3.了解营销和传播的表现形式,擅长PPT制作,有一定的文案功底;

　　4.有创意,组织能力强,执行力强;

　　5.有在校组织学生会活动经验者佳。

市场开发岗位职责8

　　市场开发部总监xxxxxxxxx有限公司xxxxxxxxx有限公司；

　　【岗位职责】

　　1、根据集团战略目标，制定年度市场开发计划及实施方案，跟进推动落实，对部门总开发任务目标负责；

　　2、负责投资招商加盟政策、特许经营合同、加盟服务等相关政策编制；并组织部门人员、开发代理商进行培训宣贯，确保政策有效执行；

　　3、负责对部门下属开发技能技巧培训，提高开发达成率。

　　4、部门团队管理；协调各职能部门对加盟项目提供支持和服务等。

市场开发岗位职责9

　　职责描述：

　　1、协助营销总监编制事业部中长期发展战略规划，从市场发展的角度论证战略规划的可行性，保证事业部的可持续发展，根据事业部的发展战略规划，协助营销总监编制事业部年度经营计划，并提出意见和建议；

　　2、组织编制事业部市场推广管理、品牌管理、销售管理等方面的'规章制度，组织监督、检查各项制度的执行情况，确保部门日常管理的有序进行；

　　3、组织做好市场调研、产品营销分析等工作，根据市场环境和事业部条件制订营销策略及销售促进计划，并组织好具体的实施。做好市场定位、市场规划、过程规划及市场细分等各项市场工作。抓好事业部产品广告宣传管理工作，利用各种不同的媒体扩大事业部产品的知名度和品牌的影响力。通过整合营销传播，为事业部开拓更广阔的产品市场，树立良好的社会形象；

　　4、根据事业部经营计划的内容，编制产品销售计划，进行目标分解，将任务具体落实到下属各个部门，并在实施过程中加强督导与检查，保证销售计划的完成；

　　5、对常规市场销售业务进行统一管理，包括合同管理、落实产品储运及供货管理环节、检查各地域办事处和各销售业务组的工作进度等，做好对各地域办事处的远程控制管理；

　　6、负责下属员工的聘用、调配与协调工作，并对这些员工进行培养与指导，协助人力资源部对相关人员的工作业绩、工作态度、工作能力等进行综合考核，做好销售人员的绩效考核、薪酬与激励等各项工作；

市场开发岗位职责10

　　岗位职责:

　　1、负责与电信运营商合作业务的拓展,商务政策谈判,及合作项目的推进。

　　2、负责维系运营商客户关系,协调产品资源和日常业务推广活动。

　　3、协同公司内部电商运营部门进行运营商产品分析、产品策划、拟定促销方案。

　　任职要求:

　　1、本科以上学历,3年以上大客户销售或项目经验。

　　2、具备卓越的沟通能力,良好的.项目执行和协调能力。

　　3、具备较强的市场分析和产品策划能力。

　　4、有相关通讯行业或运营商(移动、联通、电信)行业客户工作经验的优先。

市场开发岗位职责11

　　1、国内外市场扩展，新渠道开发，对相关行业摸底，选择目标客户。

　　2、负责公司市场资源对接。与政府、高校、学协会机构进行合作开发。

　　3、组织、协调、统筹安排开发项目的规划和管理，制定项目对外资料、项目数据指标、目标拆解、执行方法并推动实施，同时负责监督计划执行情况。

　　4、反馈市场信息，参与开发合作单位与会议运营团队的对接工作，积极配合公司相应的市场活动。定期反馈客户意见，需求。

　　5、负责部门沟通，保证项目正常运行及营收。

　　6、培训、建设和管理高素质的.服务团队，构建、优化服务流程。

市场开发岗位职责12

　　1、负责大客户开发，具体包括但不仅限于企业、社区、行政事业单位等;

　　2、负责新客户(团体+个人)有效名单的收集、整理及归档;

　　3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的.长期合作关系;

　　4、负责活动赞助、资源整合等工作的开展;

　　5、协助公司外部活动的开展。

市场开发岗位职责13

　　1，根据公司总体战略规划，协助拟定公司市场战略和拓展计划并组织实施;

　　2，进行市场调研与分析，研究行业发展状况，为公司新行业拓展提供依据;

　　3，独立拓展新行业客户资源，并很好的对客户关系进行管理和维护;

　　4，负责新项目的初步可行性评估，建立项目数据库;

　　5，根据项目计划协调各方面资源，确保项目按时保持完成;

　　6，项目完成后，负责项目成果的.延伸推广;

　　7，市场开发团队的日常管理工作，包括项目团队建设，培训，考核等。

市场开发岗位职责14

　　市场开发部部门职责及岗位职责

　　市场开发部部门职责市场开发部部门职责

　　部门工在公司主管副总经理领导下，全面负责组织管理完成新的市场开发工作，指导管理各子公司及作目标项目组的市场开发工作，统一组织协调项目手续办理的公共关系管理。

　　负责执行、监督管理经集团批复后的黑龙江省英联燃气公司的市场计划;负责监督、考核各项部门权目组、子公司市场开发计划管理工作、市场回款工作;负责公共关系统一管理、省公司级政府限关系协调的工作。

　　部门工作职责负责程度工作标准

　　全责\部职责及目标数量、质量、行为分\支持市场开发管理:

　　负责省公司年度市场开发指标制定，负责分解指标

　　到子公司、项目组;负责配套费合同审核，负责配全责计划指标编制合理性，执行监督质量;套费合同执行审查，负责市场费用及提成奖励审

　　核;负责市场宣传指导工作。

　　前期开发管理:对外部主要公共关系沟通的畅通性、有效贯彻集团公司的`战略布局，落实项目拓展计划和制性及时性;取得项目的数量;对前期项目定中短期项目拓展计划，提出并实施各项目拓展策全责的实施效果跟踪;略，参与编制集团燃气产业发展战略;市场拓展及

　　对外部公共关系的建立和维护。行业及竞争环境研究的广度和深度。公共关系管理:负责公共关系统一管理、省公司级建立、健全省公司公共关系管理档案;部分政府关系协调的工作。负责省公司级政府关系协调、支持顺畅。

　　市场开发部经理职位说明书

　　岗位名称市场开发部经理岗位编号Yl-hr-025所在部门市场开发部岗位定员1人直接上级分管副总工资等级直接下级市场部经理、前期开发主管、开发专员职系所辖人员5人岗位分析日期20xx年4月18日本职:负责在公司范围内市场开发计划、公司项目前期工作的管理、销售合同签订、年度天然气销售和天然气利用市场持续开发

　　职责与工作任务:

　　职责表述:协助分管副总经理制定公司商务政策

　　职根据公司发展战略～组织制定市场开发规划～提交公司总经理批准责工作参与公司重大市场问题的决策～负责与管理公司项目前期工作一任务

　　关注能源市场动态～为公司重大商务决策提供信息支持职责表述:推动用气项目可研工作

　　根据总体可研编制计划目标～协调本区域各用户可研工作开展职责工作监督本区域用户联络、用户可研工作信息交换情况二任务组织审核、修订站线项目可研采用的市场数据参与总体项目可研国家审批工作职责表述:调查、研究用气市场

　　组织调研、收集和整理本区域市场资料、掌握本区域市场动态～审定《市场动态》职掌握本区域城市用气和大工业用气项目的用气特点、用气规律、用气规模责工作把握电力市场改革动向、评估黑龙江省电力市场中长期供求平衡状况、燃气电厂市场竞三任务争综合能力

　　评估用气项目气价承受能力、气价支付能力～审定阶段市场工作报告监督城市用气项目工程进度

　　职职责表述:组织制定市场开拓工作计划

　　责工作审定项目工作手册四任务制定市场开拓计划大纲审定细分,周边,市场调研、开发计划

　　审定本区域市场营销策略、推进市场落实工作机制

　　指导、组织天燃气知识,黑龙江省天燃气项目重大意义、社会经济效益等的宣传、广告

　　活动

　　指导、组织和召开天燃气项目产业特点、买卖特性、天然气销售合同知识、天然气市场

　　发展规律等的专题培训讲座

　　审定市场推广宣传和广告策划工作大纲职责表述:开展相关研究工作

　　组织本区域城市各类用户气价承受能力研究、天然气价格竞争力研究～审核研究报告职

　　责工作组织本区域用气量风险分析研究～审核研究报告五任务组织本区域燃气电厂运行位置和竞争力研究

　　组织本区域天燃气槽车运输、卫星气化站研究职责表述:推动本区域燃气公司业主确定

　　职推进本区域各项燃气政策的出台～包括管道燃气专营权、天然气利用鼓励政策

　　责工作协调各用气项目燃气公司业主的确定六任务审核燃气公司业主资信情况调查、评定报告审查用户承担“照付不议”合同义务能力～制定相应对策职责表述:组织天然气销售合同的谈判和执行

市场开发岗位职责15

　　职位描述：

　　项目主策

　　1、1年策划相关经验，至少的操作过至少一个楼盘；

　　2、沟通能力强，可独立对接甲方所有项目策划事宜；

　　3、能够独立完成项目周、月、季度、半年及全年年度报告；

　　4、能够良好的做到团队协调，团队组织，项目策划人员分工分配；

　　5、有极强的'责任心，抗压能力较强；

　　6、把控项目案场活动执行，广告方向。

　　策划师：

　　1、有代理公司策划经验；

　　2、熟悉基本房地产知识；

　　3、能吃苦耐劳，有上进心；

　　4、认真负责、积极完成上级领导下发的各项任务；

　　5、学习能力强；

　　6、有相关策划经验者优先；