游泳教练岗位职责

游泳教练岗位职责

　　随着社会一步步向前发展，岗位职责的使用频率逐渐增多，制定岗位职责可以有效地防止因职务重叠而发生的工作扯皮现象。那么什么样的岗位职责才是有效的呢？下面是小编帮大家整理的游泳教练岗位职责，希望对大家有所帮助。

游泳教练岗位职责1

　　游泳教练岗位职责

　　1、负责指导客人学习各种游泳技术动作;

　　2、根据客人实际情况，指导客人进行游泳训练;

　　3、协助救护员进行救护工作，疏导工作;

　　4、合理安排课时计划，合理组织教学;

　　5、保证学生的人身安全，严格要求，严格管理。

　　游泳教练岗位要求

　　1、持有救生员和游泳教练员证书;

　　2、具有亲和力，能与客户良好的交流;

　　3、热爱体育事业，热爱游泳教学，具备丰富的游泳理论知识和实践经验，示范动作标准;

　　4、工作态度积极、主动、认真、负责，肯吃苦;

　　5、有高度的责任心，具备急救技能。

游泳教练岗位职责2

　　职责：

　　1、实时掌握并准确应用课程内容，在课程中予以家长正确的指引;

　　2、掌握会员宝宝信息与上课情况，及时反馈给家长;

　　3、跟进客户的课后效果跟踪反馈，不断提高会员对课程的满意度;

　　4、协助其他教练，担任救生员角色，并协助课程顾问，家长提供入水时的服务;

　　5、每节课的教学方案编制;

　　6、教学设备的维护及管理;

　　7、品牌形象的维护及传递;

　　8、上级领导交办的其它事宜。

　　应具备：

　　1、热情、激情，爱孩子，愿意将热血青春奉献到婴幼儿体能教育上;

　　2、良好的人际交往及沟通能力，具备一定的领导力;

　　3、身体健康，有活力;

　　4、专业运动员或体育(游泳)等专业，大专以上学历;

　　5、四种泳姿标准，持有救生员证书及教练员证书者优先，为人正直，有良好的职业素养;

　　6、年龄20-35周岁，有教师经验者佳。

游泳教练岗位职责3

　　职责：

　　(1)负责亲子游泳俱乐部0-6岁孩子亲子游泳专业教学，并保证授课质量;

　　(2)负责泳池区域安全，宣导安全知识，灌输安全意识;

　　(3)场馆设施及教学设备的维护和管理，品牌形象的维护及传递，水下摄影的协助工作;

　　(4)协助其他部门完成活动

　　任职要求：

　　(1)男女不限,年龄30岁及以下;

　　(2)身体素质佳，游泳或早教相关专业优先，有游泳教学经验优先，体育生或运动员优先;

　　(3)有耐心, 亲和力, 热情, 责任感，拥有良好的沟通能力;

　　(4)真诚待人，喜欢孩子，愿意真心对待每一位小朋友，有志从事教育行业;

游泳教练岗位职责4

　　职责

　　1、为0-6岁的宝宝教授高品质的亲子游泳课程;

　　2、课前准备教案，课程结束后对会员上课状况进行评分及编写课堂评价;

　　3、为客户提供专业的咨询及课程指导;

　　4、负责教学设备的维护及管理;

　　5、非主教时间担任助教工作，负责泳区人员安全;

　　6、完成上级领导及公司安排的其它工作。

　　任职资格

　　1、年龄23-35岁，身体健康，活泼开朗，形象阳光;

　　2、专科及以上学历，游泳专业或体育运动专业优先;

　　3、1年及以上实际游泳教学经验，有儿童游泳教学经验优先;

游泳教练岗位职责5

　　1、营业前半小时打卡上班，换工作服、佩戴工牌。负责其他人员的 着装要求。开启地下室的淋浴加热设备、加淋浴水、检查水循环 是否正常运行。测试水温、气温，对泳池水进行 PH 值和余氯的检 测，并加以记录。

　　2、 查看交接本，了解上班情况和未尽事宜。检查救生器材是否齐 备可用，并应放在固定的位置上，做到取用方便。检查地下室机 器是否正常运行，做到及时上报。检查泳池地面是否干净，及时 处理。

　　3、 教练必须持证上岗并且保证学生的人身安全, 教练员上课必 须提前 15 分钟到岗，不迟到，不早退；上课时不会客，不闲谈。 上课前必须根据学员自身情况认真备课，并制定训练计划。上课 认真讲授并耐心指导，对于学员的问题要认真解答，不可漫不经 心，要一视同仁的对待所有学员并且保证学员的安全。教练员课 前、课后要将学生整队点名，并集体入场、退场。迟到学员由救 生员带入班中，对于未能及时参与培训的学员课后要与家长取得 联系。每期的'教练员和学生分班由主管统一安排，教练员不得随 意更换，如有特殊情况，应与主管或经理联系。教练不可不经公 司私接学员。

　　4、半小时进行一次巡场，关注浸脚池是否有水，地面是否干净，救 生器材是否在规定位置。如有问题，及时解决，解决不了及时上 报。每两个小时进行一次余氯测试，根据泳客人数一周不固定进 行 2~3 次反冲。提醒泳客必须佩戴泳帽、穿着泳装从浸脚池进入 泳区。救生员有事离开岗位必须和当班人员进行交涉并且尽快到 岗。

　　5、在上课之余，密切注意池内泳客的情况，应不定期地对泳客人数 进行清点 ，发现有求救信号、遇溺等异常情况的，应果断迅速 采取有效救助措施并及时通知会所经理。对池内违反游泳场规定 的行为及时制止,保证顾客池内安全。

　　6、卫生打扫：上班打开窗户通风；清扫地面垃圾，拖地；擦拭躺椅； 清理浸脚池，加水、加药。 下班：检查地面有无明显垃圾，及时清理；泳池加药、水处理，打 开水循环。

　　7、 营业结束，关闭地下室所有设备，关闭泳池内电源开关，关好 门窗，将泳池物品摆放整齐，在交接本上作好记录，到前台打卡 下班。

游泳教练岗位职责6

　　职责：

　　1. 课程设计：在现有教材基础上，设计出适合亲子游模式的对应学科段教学内容;

　　2. 课程准备：制作教学相关素材，并带领相应学科段进行备课、磨课、讨论课程内容;

　　3. 课程讲解：完成课堂授课工作，并定期到对应中心参与讲座、诊断等招生活动;

　　4. 课后服务：和助教老师进行每次课的反馈沟通，根据情况进行课程的优化;配合销售顾问完成当天的“会员档案”工作，以供记录会员的整个学习过程;

　　5. 运营支持：根据市场需求，不定期研发与本学科段相关的短期课程，支持一线的家长会、体验课等。

　　6、负责水中每位宝宝的安全;

　　具备以下条件：

　　1、大专及以上学历;

　　2、有同行业相关工作经验者优先;

　　3、有良好的沟通能力，非常热爱孩子，具有良好的职业素养及救生知识;

　　4、吃苦耐劳，能够很好的适应排课制度，勤奋好学，不断完善自我。

游泳教练岗位职责7

　　职责：

　　1、按照课程标准教授幼儿游泳课程，保证授课质量并传递品牌形象。

　　2、课前准备教案，课程结束后对会员上课状况总结整理，并做好回访。

　　3、参加中心安排的各类职业培训、课程培训和资格考核，提高教学质量。

　　4、负责泳池、教学设备的维护及管理。

　　5、完成上级领导及公司安排的其它工作。

　　任职要求：

　　1、身体健康，形象佳，语言表达能力好，无不良嗜好。

　　2、热爱早教事业并愿意长期发展，喜欢孩子、有亲和力、有耐心。

　　3、有较强的沟通能力和良好的团队合作精神。

　　4、为人踏实稳重，有服务意识，能够承受较强的工作压力。

　　5、具备一定的游泳基础，获得相应的游泳资格证书者或愿意接受相关培训者优先。