设备岗位职责

设备岗位职责15篇

　　在不断进步的社会中，需要使用岗位职责的场合越来越多，岗位职责是指工作者具体工作的内容、所负的责任，及达到上级要求的标准，完成上级交付的任务。到底应如何制定岗位职责呢？以下是小编为大家整理的设备岗位职责，欢迎阅读与收藏。

设备岗位职责1

　　设施设备主管

　　1、负责空压机、空调系统、工业冷却水系统、冷冻水系统、高温水等公用系统设备、设施的维护工作,带领维修团队高质量并按时完成设施运行维修服务。

　　2、负责编制公用动力设备技术操作指导书、设备年度维修保养计划、备品备件计划、设备年度维修计划等,并监督实施结果,定期更新。

　　3、负责对设备事故调查分析,并出具报告。

　　4、抽查维修团队的各种维修记录,确保维修记录的准确性。

　　5、监督团队成员工作符合公司的安全要求。

　　6、理解专业图纸,建立培训材料,对设施技工进行定期技术培训。

　　7、负责公用动力系统的运行/维修/维护/改造的技术指导工作。

　　8、定期对现场的'公用动力设备进行风险评估,并提出改善建议。

　　9、调动资源,合理分配工作任务

　　10、领导交代的其他事项

　　任职资格:

　　1、掌握机械、电气等相关知识

　　2、有良好的文件编写能力,能够按照要求编写所负责系统的sop等资料的能力

　　3、掌握cad制图工具

　　4、身体健康,抗压能力强1、负责空压机、空调系统、工业冷却水系统、冷冻水系统、高温水等公用系统设备、设施的维护工作,带领维修团队高质量并按时完成设施运行维修服务。

　　2、负责编制公用动力设备技术操作指导书、设备年度维修保养计划、备品备件计划、设备年度维修计划等,并监督实施结果,定期更新。

　　3、负责对设备事故调查分析,并出具报告。

　　4、抽查维修团队的各种维修记录,确保维修记录的准确性。

　　5、监督团队成员工作符合公司的安全要求。

　　6、理解专业图纸,建立培训材料,对设施技工进行定期技术培训。

　　7、负责公用动力系统的运行/维修/维护/改造的技术指导工作。

　　8、定期对现场的公用动力设备进行风险评估,并提出改善建议。

　　9、调动资源,合理分配工作任务

　　10、领导交代的其他事项

设备岗位职责2

　　1、执行并不断完善部门职责内质量、安全、环保管理体系、管理制度的'相关工作，负责相关技术文件、程序文件的修改、审核，确保体系有效性;

　　2、合理调度电力、蒸汽、循环水、空压、冷水、氮气等能源动力设备的正常运行工作，并加强节能管理;

　　3、根据公司生产规划，对生产设备、设施能力进行平衡优化，推进全员设备管理;电气、仪表、DCS的三级巡检和现场管理;

　　4、推进技改、新建工程项目设备采购、入厂验收、安装调试等工作及工程施工过程的安全质量进度监管;

　　5、依计量管理体系要求对计量设备设施进行外部校验或内部校验;现场6S管理、设备外联加工;

　　6、团队管理。

设备岗位职责3

　　1、严格执行企业的.各项规章制度及GMP条款。

　　2、负责本厂区厂房、设施、设备全程管理工作。

　　3、负责组织新增设施设备和设施设备技术改造工作。参与新建、改建、扩建项目工程现场监督管理工作。

　　4、起草各项设施设备管理制度并审核各岗位操作规程，组织并督促落实。

　　5、熟悉主要设施、生产设备的说明书，掌握设备的安全注意事项、基本性能及主要技术参数，能熟练操作各种设备。

　　6、负责建立设施设备档案，建立建全设备台帐、固定资产台帐、备品备件台帐、工器具等各项台帐，做好设施设备管理中资料汇总保管工作。

　　7、制订设备的预防性维护保养计划，按期开展各项维护保养工作，并做好记录。

　　8、保证全厂设施设备正常运行，确保生产的连续性。

设备岗位职责4

　　岗位职责:

　　1、完成公司产品销售目标;

　　2、建议区域内产品销售价格策略的执行方案;

　　3、掌握公司区域内产品的市场状况,了解同业竞争策略与消费有效需求,为公司产品的市场定位提供科学的决策依据.并反馈上级及其他相关部门;

　　4、全面负责公司指定区域内客户信息管理,妥善处理市场层面的客户投诉问题;

　　5、负责区域内客户招标项目的洽谈、跟进、调配、运作等相关工作。

　　任职资格:

　　1、2年以上营销、市场管理工作经验,善于与客户沟通,能准确把握客户心理、了解客户需求;

　　2、具有弱电行业/楼宇产品相关行业工作经验这优先考虑;

　　3、具有敏锐的.市场感知、把握市场动态和市场方向的能力,具备较强的客户开发能力和客户管理经验;

　　4、能够独立制订市场开发及推广实施计划,制定并实施市场营销策略及预算,进行市场调查,并根据调查报告作出方向性建议。

设备岗位职责5

　　职责描述：

　　1、设备文件的'编制及检查

　　2、及时执行和贯彻上级的工作安排和指令

　　3、大修设备问题处理，疑难技术问题解决

　　4、验证与程序改善优化（plc），降低生产成本

　　5、降低故障率合理化建议

　　6，根据生产要求设计改造cnc设备（使用plc编程软件等）

　　7备件购买选型及跟踪处理

　　8辅助设备维修主管工作

　　任职要求：

　　1、对生产过程中设备的维修、维护与故障诊断提供技术支持

　　2、指导设备操作者对设备进行正确地维护和保养

　　3、对所有维修技术员提供技术培训及技术支持，提高技术员自我解决问题的能力

设备岗位职责6

　　设备开发主任工程师的工作职责;

　　1、硕士及以上学历,工科专业。英语四级;

　　2、了解锂离子电池基本原理、特性、锂电池制造技术;

　　3、有锂电行业工作经验,在封装或叠片段技术专家;

　　4、具备锂电池设备研究开发技能;

　　5、熟悉非标自动化设备开发流程,规范

　　6、负责封装或叠片工序设备开发带头人,带领团队开发符合平台要求的'相关设备。

　　7、统筹所属业务模块内设备开发,开发符合工艺要求的自动化设备。

设备岗位职责7

　　负责机械维修工作；负责所属区域设备故障的维修工作；制订、完成预防性维护保养工作；以达到降低产品报废率，减少维修费用，降低停机工时的目的。

　　（一）维修人员必须服从领导安排，负责好公司设备的.机械维修工作，按《维修流程记录单》及时做好问题诊断与维修，维修人员必须凭《设备维修记录单》进行维修，完成后将维修记录台帐，并每月交维修记录到行政备案；

　　（二）按设备保养手册和设备说明书制订《年度设备保养计划》以及建议，并按计划实施保养工作，填写每月《设备保养记录》；

　　（三）维修主管根据库存情况提交备件采购申购表，操作人员和维修人员无申购权限，有需要报主管申购；

　　（四）依照《设备保养细则》和《设备安全操作规范》来指导和监督操作工完成常规保养工作，检查设备保养情况；

　　（五）做好日常设备的检点工作，及时发现问题，处理隐患，查看使用中中设备日常保养情况，查看操作者设备运转记录本上设备运转检点部分的填写；

　　（六）做好预防性保养、维护工作，降低本区域停机工时及设备原因造成的报废量；

　　（七）维修人员在未确准设备故障原因时，不可盲目随意解体设备。

　　（八）设备维修责任人，必须对承包范围内设备的维修质量和维修速度负全部责任，确保及时有效处理，在额定工作日内完工。

　　（九）如遇设备搬迁、安装、调试和外协维修等工作时，则必须全程跟踪，详细记录。

　　（十）值班时间内发生的设备故障，按接到报修单后设备维修应按生产任务急缓依次修理。

　　（十一）监督禁止员工私拆维修（设备保养作业除外）。

　　（十二）维修人员在设备维修中要注重安全，要警示相关人员注意安全，修理期中下班时间要保持区域整洁，断电断气，确保安全。

　　（十三）完成上级委派的其他任务。

设备岗位职责8

　　1、负责所属人员的日常管理、培训、招聘工作；

　　2、对车间生产工艺流程，工装设备的.改进与完善负责，以及提出合理化建议等；

　　3、协同品管，控制降低生产过程的不良率，进而降低生产成本；

　　4、监督各楼层，要求积极做好本车间生产机器，设备的维护与保养工作，使其正常生产运行；

设备岗位职责9

　　岗位职责：

　　1、制定设备管理的各种规章制度，出具设备、设施巡检表，并推进其贯彻执行；

　　2、保障设备的正常运行，及设备管理、维护、维修、保养，确保工程顺利完成；

　　3、定期组织工程机动设备管理检查、考核；

　　4、组织或参与重大设备事故的处理；

　　5、组织审定技措、检修方案，参与竣工验收；

　　6、负责部门员工的日常管理、考核，安全教育等知识的培训及技术管理和指导。

　　任职资格：

　　1、大学本科及以上学历，机械、工程、自动化等相关专业；

　　2、3年以上动力设备维护管理工作经验，有大型动力设备管理经验者优先；

　　3、具有项目管理学、机械原理学、现代设备管理学等知识，熟悉大型设备管理流程，精通相关工程机械维修保养；

　　4、有出色的设备管理经验和人员管理经验，综合分析能力强，制度建设能力强，具有出色的组织协调及解决问题的`能力和良好的团队合作精神；

　　5、具有极强的责任心。

设备岗位职责10

　　安全/质量/设备管理部长湖北三丰智能输送装备股份有限公司湖北三丰智能输送装备股份有限公司，三丰智能，三丰任职要求：

　　1、机械或电气类专业，大专及以上学历；

　　2、有十年以上机械行业工作经验，5年以上同等岗位工作经验；

　　3、掌握iso9000，iso9001等管理体系及相关质量管理知识，持有iso9000内审员资格证，并有实际的运行经验；

　　4、熟悉大型设备管理流程，精通相关工程机械维修保养，有大型动力设备管理经验；

　　5、有丰富的安全管理经验，建立安全管理台账，参与安全事故调查处理，给出处理方案及预防措施；

　　6、综合分析能力强，制度建设能力强，具有出色的'组织协调及解决问题的能力和良好的团队合作精神。

设备岗位职责11

　　岗位要求

　　负责所有设备、电气的维修、保养、安装等工作。具体职责如下：

　　1、坚持以维护、保养为主，制订设备维护、保养、检修计划，利用生产空余时间对设备进行维护、检修，并严格督促操作者合理使用设备、减少生产中设备出现故障的可能性。

　　2、根据维修的轻、重、缓、急情况，安排维修，及时解决生产过程中的机械、电器的故障，保证设备处于良好的运行状态。

　　3、每天巡视生产线路及设备，发现问题及时解决。

　　4、加强各种工具和设备、器材的管理工作，尽力修复工具、设备、电器，修旧利废。指导各工种安全工作。

　　5、定期进行设备的`调校、维修、保养工作，消除设备的安全及质量隐患，消除跑、冒、滴、漏现象。

　　6、协助车间主管管理好各配电室（柜），配电室（柜），确保正常生产用电安全;带头严格按安全操作规程使用各种设备和工具。

　　7、坚持不在重点防火部位动火;

　　8、协助车间主管做好设备维护保养、润滑计划，协助主管建立易损配件目录，申报常用及易损配件，建立安全库存。

　　9、搞好作业现场环境卫生，维修换下的零件及时送到指定地点。

　　10、配合仓库保管人员对入库所使用材料进行验收，把好材料入库关。

　　11、完成上级交给的其它任务。

设备岗位职责12

　　设备科是设备管理的主要部门，有设备科长负责，并配置专职设备管理员及其他科员。起基本任务是设备的申购，使用管理和检修保养；主要职责是对设备进行综合管理，保持设备完好，使公司设备保持最佳状态，提高生产技术装备水平和经济效益，保证安全生产和设备正常运行。

　　一、设备科工作职责

　　1、建立健全的操作、检修、维护保养规程。

　　2、负责机件的申购工作，备品备件和常规消耗品的统计和管理。

　　3、经常性对现场进行巡查，发现问题及时要求维修整改。

　　4、根据设备的实际技术状况，结合生产安排，编制设备检修计划。检修每台设备时指定管理负责人。

　　5、设备检修严格遵守检修规程，执行检修技术标准，一保证检修质量，缩短检修时间，降低检修成本。

　　6、购置重要设备应当进行技术、经济论证，提出有关设备的可靠性和有利于维修的要求，备有维修技术资料和必要的维修配件，并按照有关规定上报审批。

　　7、做好设备更新与改造的规划、选型、购置及安装调试等管理工作。

　　8、设备发生事故必须如实上报，发生设备事故，必须查明原因，并按照事故性质进行严肃处理。

　　9、对于设备管理不善，设备发生严重事故而影响安全生产的，根据情节对分管负责的有关人员追究责任。对玩忽职守，违章指挥，违反设备操作、使用、维修、检修规程，造成事故和直接经济损失的职工，根据情节轻重，分别追究经济和行政责任；构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。

　　二、设备科长岗位职责

　　1、主持设备科日常管理工作，完成上级领导交给的工作任务。

　　2、负责制定和完善公司设备管理的相关规章制度以及设备科岗位职责。

　　3、负责设备购置中的技术、可靠性及利于维修的论证，做到深入调查，论证有理。

　　4、负责设备维修经费的管理，做到维修合理，节约经费。

　　5、负责设备的管理工作，做到档案健全，手续健全，管理到位，专管专用，提高效益。

　　三、设备科员岗位职责

　　1、配合科长完成设备科各项工作。

　　2、负责备品备件和常规消耗品的统计。

　　3、负责车间设备台账的电子化管理，利用台账统计分析重要设备的运行特点，备品、备件的库存情况。

　　4、经常性对现场进行巡检，发现问题及时要求维修整改。

　　5、监督和教育本车间职工，自觉爱护设备，精心保养设备，贯彻设备安全操作规程和有关设备维护保养制度。

　　6、负责督促、检查设备的“日常维护保养”、“一级保养”、“二级保养”和设备润滑工作，使设备保持良好的技术状态。

　　7、按期执行设备科下达的设备的检修、保养计划，当生产与保养发生矛盾时，应根据“先维修，后生产”的原则，正确处理生产与维修的关系，特殊情况需经设备科同意。

　　8、参与设备的.一、二级保养和“日常保养”的检查、验收工作和设备事故的处理工作。

　　9、对操作者提出的设备故障，经确认后填写“报修单”交设备科。

　　10、参与对设备维修工的绩效考评工作。

　　附录：

　　一级保养主要遵循5S的原则，由设备使用部门负责，一般会责任到人，管理方式采用日常设备运行及润滑点检表记录，并由上一级管理者签字确认。

　　二级保养有专门的设备维修部门负责，在设备出现故障时，由设备使用人员判断故障的大小和解决的难易程度，如无法自行解决的，及时通知设备主管部门，并出示相应的日常点检记录，故障排除后由设备主管部门出具一份维修记录，包括时间、地点、参加人员、故障表现、解决方案、产生原因等经使用部门主管签字后放入设备台账（每台设备都有自己的“病历卡”）。另外设备维修部门会根据设备故障的出现规律制定最合理的保养和设备改造计划及计划维修、项修、大修。

设备岗位职责13

　　职责描述：

　　1、参与mocvd、手动光刻机、stepper、匀胶机，pecvd、rie、icp、金属镀膜机、抛光机、减薄机、划片机、裂片机、键合机，封装、老化、测试设备、探针台等设备故障的排除。

　　2、参与设备的保养。

　　3、负责管理包括设备台账、设备验证、设备验收、档案管理、维护保养（一级保养、二级保养和一般保养）等；

　　4、实施持续改进，提高设备效率；

　　5、参与设备工装的调试与安装验收，监督管理外来施工人员的作业；

　　6、参与生产设备危险

　　任职要求：

　　1、熟悉半导体芯片制程的.相关设备，如mocvd、手动光刻机、stepper、匀胶机，pecvd、rie、icp、金属镀膜机、抛光机、减薄机、划片机、裂片机、键合机，封装、老化、测试设备、探针台等，熟悉其维修、维护和保养方法。

　　2、具备良好的团队合作精神，能吃苦耐劳、适应一定强度的工作压力；

　　3、诚实守信、善于思考，性格积极主动、有创新精神；

　　4、有较强的责任心及敬业精神；

　　5、有半导体制程设备维修经验者优先考虑。

设备岗位职责14

　　工作职责:

　　1、负责生产车间激光喷码机、热收缩膜包装机和立式贴瓶机等设备操作。

　　2、协助车间主任做好产品外包装管理协调工作。

　　3、协助设备主任做好生产车间(iso、sc等)文件记录管理和批生产记录编写。

　　岗位要求:

　　1、中专以上学历;

　　2、熟悉和掌握保健食品外包装工序操作,机械工程和机械自动专业、持有电工操作证优先;

　　3、有一年以上相关经验。

　　公司福利:

　　1、上下班有班车接送到市区黄花岗地铁站、燕塘站,长湴、龙洞。

　　2、提供健康、美味工作午餐;

　　3、定期发放员工福利;

　　4、5天8小时工作制,购买六险一金(转正后享受商业保险,看病零负担);享受婚假、年假、病假、丧假、产假、陪产假等有薪假期;除此之外还可享受三金(结婚礼金、生育礼金、生日礼金);

　　5、过节发放过节费;

　　6、每周定期组织羽毛球活动,不定期组织员工活动(例如:体育比赛、拓展、游园等)。

设备岗位职责15

　　岗位要求:

　　1、了解山东各地市的电气设备市场状况,有客户资源(主要是运检部和集体企业)者佳;此基础上,了解县级设备市场状况且有客户资源者上佳;

　　2、熟悉山东省网库存协议执行的流程及关键节点;

　　3、热衷市场营销工作,品行端正,能吃苦;

　　4、善于沟通,抗压能力强,有驾照优先考虑。