IT专员的具体岗位职责
在当今社会生活中,岗位职责起到的作用越来越大,制定岗位职责可以最大限度地实现劳动用工的科学配置。你所接触过的岗位职责都是什么样子的呢?以下是小编整理的IT专员的具体岗位职责,希望对大家有所帮助。
1、处理好后勤日常工作,协助上级领导落实好部门各项工作;
2、承担校内日常巡查、安保、水电、保洁、资产等日常工作安排;
3、对学校人、财、物和安全有管理责任;
4、负责好部门各类文件资料整理、归档、管理;
5、协助其他部门做好活动后勤保障工作;
6、承担学校安排的其它工作。
1、负责公司企业文化落地,福利活动方案的策划执行,完成各类公司活动项目;
2、负责各地办公场所管理,保障行政综合运营与服务工作,负责办公用品和业务物料采购以及库房管理,了解业务并为业务部门提供行政支持;
3、负责事业部相关行政费用报销处理工作;
4、完成领导交代的.临时性工作;
5、负责外联工作及办理公司所需各项证件。
职责:
1.负责公司的政府专项资金扶持项目的工作规划与具体实施;做好项目申报计划、项目资料填写,完成项目申请。
2.负责公司各种政策性补贴、贷款、资助及各类政府奖项和资质的申报、跟踪、验收工作。
3.项目申报资料的整理,建立完善的项目档案资料库,定期维护更新。
4.负责政府、公共领域面向企业的各类优惠政策及资源的采集、整理与分析。
5.负责岗位职责范围内政府部门、行业协会、联盟组织等的.工作对接、关系拓展与维护。
6.负责公司资质申报与各类证书申请、维护及年检。
7.协助处理部门其他日常事务及上级临时交办的工作。
任职资格:
1、本科或以上学历,一年政府专项资金扶持项目全程管控经验。
2、一定的公关能力、应用写作能力、良好的团队协作能力。
3、工作细致严谨、认真负责;应急能力与工作抗压能力强;保密意识强。
4、思维清晰,交流沟通能力较强,有一定的写作和演讲能力。
1、通过现有各种如网站/内部人才库系统等盘活和开发候选人,进行初步意向沟通后配合顾问完成招聘工作;
2、及时协助顾问解决需求分析、面试推荐、薪资沟通等过程中遇到的'问题;
3、参与维护和活跃现有的合作伙伴资源,重点岗位及时传递沟通和引导,将现有的资源有限利用化;
4、参与招聘渠道的梳理和铺开工作,定期进行资源维护。
1、负责处理公司全盘账务,编制会计凭证,核对账务;
2、 负责现金及银行收付处理,银行对帐,单据审核;
3、应收账款核对,应付账款核对;
4、公司费用报销整理、凭证的装订及保管,整理会计记录资料,管理会计档案;
5、协助主管配合内外部审计、检查等工作。
6、完成领导安排的相关工作。
1、推动总部人力资源体系、制度、流程在分公司的落实,执行工作;
2、协助分公司日常人事相关工作,包括招聘,入职、转正、调动、离职等人事手续的办理等工作;
3、组织建设工作,包括年会、生日会、团建、日常活动安排等;
4、办公区日常行政管理、员工宿舍管理、行政费用的'缴纳和报销;
5、协助完成日常行政类事务及上级交办的其他工作。
1、负责各校区营业执照、工商、税务、食品安全等相关证照的申请及办理;
2、协助办理营业执照年审、年检工作,税务申报;
3、维护、管理负责校区内、水、电、气、消防及其他设施,组织维修人员对发现的故障进行维护;
4、进行跨部门沟通合作,共同推进业务进度;
5、完成上级要求的其他事务。
1、负责日常办公用品的采买
2、负责公司各类文件的用印
3、负责公司各类合同保管及调阅
4、管理保存公司重要资质证件
5、组织、协调公司年会、员工活动、市场类活动及各类会议的后勤保障工作
6、妥善安排外来人员的来访接待、大型会议的.人员食宿安排及会务安排
7、上级交代的其他事宜。
1、负责公司网络设备的维护、管理、故障排除,确保公司网络正常使用;
2、负责公司内部电脑软件、硬件设备的日常维护管理;设备的`盘点和管理;
3、熟悉网络布线、路由器、交换机、防火墙的设置与管理;
4、熟悉电脑周边设备(打印机、扫描仪、复印机、投影仪)安装与维护;
5、部门领导交办的其他工作。
1、前台接待,管理公司清洁卫生,展示公司良好形象。
2、负责人力招聘、人员跟踪及人员管理、五险一金缴纳管理等人事工作。
3、企业文化团建活动策划和组织,打造欢乐团结积极向上的团队氛围。
4、监督分公司员工考勤情况及纪律管理。
5、做好会前准备、会议记录和会后内容整理工作。
6、协助分公司负责人做好公司各部门之间的协调工作,积极完成上级交办的.临时事务。
7、协助总部进行内务、安全管理,为其他部门提供及时有效的人事行政服务。
1.督办管控所管辖区域卫生保洁与绿化工作;
2.保证环境部工作的有序开展,对保洁作业规范、服务礼仪、现场品质有效管理;
3.每日对现场环境品质进行巡查,对不合格的品质现场进行整改跟踪及扣分;
4.负责监管保洁设施设备,工具的安全使用,保管和保养工作;
5.对现场不合格进行沟通,做好外包单位的`工作评估;
6.服从上级领导安排的其他工作。
1.按照要求收集、确认与整理订单交期需求并提交给部门主管,配合主管拟定交期计划;
2.订单执行--根据公司销售订单进行订单安排、审核,制定计划,组织资源进行订单交付,检查监督订单排期计划的执行状况,根据订单执行状况,及时完成订单执行进度信息的`更新与推送;
3.变更协调--应对交期变更或订单物料需求变更时,及时协调与调度跟进、掌握订单执行动态;
4.库存建设--定期收集诸如销售部门需求预测/产线产能评估与预判/供应市场供需信息的整理与预判/活动配合等多方面提供于部门领导进行库存建设计划的拟定,提交《库存建设申请计划》;
5.配合上级领导的其他工作安排。
1、负责订餐管理;
2、每日食堂用餐现场监督管理;
3、结合6S管理方法,持续改善公司行政服务、办公秩序及办公环境、厂区环境;
4、负责公司员工出差机票、酒店预订及签证办理;
5、负责EHS相关体系文件的维护与更新。
6、完成领导临时交办的'其他事宜;
1.参与生产能力核算,收集与制定生产计划、目标产能相关的`文件和资料;
2.负责制定日、周、月生产计划,报生管主管审核并统计日、月成品库存量;
3.对紧急生产计划进行安排,编制紧急生产计划并对原生产计划进行调整和修改;
4.委外件外发、工程&技术样品的管理及跟进;
5.生产实施过程的监控与管理、跟进、检讨、分析、改善;
1、各类费用报销及采购付款结算业务
2、定期对账户进行维护工作,留意网银页面的各类通知,例网银缴费,网银盾续期等
3、每天在银联、微信及支付宝后台系统查收门店款项并根据门店提供的.信息及时处理问题
4、编制资金日报、周报
5、月结对账,核对银行日记账的发生额和余额
6、完成上级领导交办的其他工作任务
版权声明:此文自动收集于网络,若有来源错误或者侵犯您的合法权益,您可通过邮箱与我们取得联系,我们将及时进行处理。
本文地址:https://www.gunzhua.com/jiuye/renliziyuan/277091.html