外勤人员岗位职责

外勤人员岗位职责(15篇)

　　在日新月异的现代社会中，很多场合都离不了岗位职责，制定岗位职责有助于提高内部竞争活力，提高工作效率。大家知道岗位职责的格式吗？下面是小编帮大家整理的外勤人员岗位职责，仅供参考，大家一起来看看吧。

外勤人员岗位职责1

　　1、负责本校区目标客户的`开发和维护工作，包括客户接待、咨询、报名等工作;

　　2、负责接受客户的电话咨询以及对客人进行电话回访，预约客户到学校咨询参观。

　　3、推广公司培训课程，达成销售业绩指标;

　　4、分析和整合学员及潜在客户资料，做有效的跟进;

　　5、配合校区负责人做好校区的全面管理工作，确保各项工作正常运营。

外勤人员岗位职责2

　　1、负责行政、运营公司后勤统筹工作;

　　2、负责日常行政、促销会物资采购、固定资产与后勤物资的管理;

　　3、负责员工考勤、福利等相应的数据统计汇总;

　　4、负责公司资质年审、证件办理;

　　5、负责部门报销对接财务，沟通跟进报销进度。

外勤人员岗位职责3

　　1、热爱本职工作，树立为教育教学第一线服务的'思想，提高服务质量。

　　2、在外办事或联系工作时，要认真负责，礼貌用语，维护学校信誉。

　　3、根据已获总务处签批的请购单采购。采购前，广泛听取使用部门的意见；购物时，精打细算，合理使用资金，节约开支，按质、按量、按价格完成采购工作；采购后，及时交学校总务处并办理验收手续，协助管理员入库。

　　4、保管好现金和支票，购物后及时与学校结账，结算时，认真核对发票、品种、规格、金额，防止差错。

　　5、领取上级部门调入的物资，要认真清点验收，运回学校交财产管理员时，须办理移交手续。

　　6、向有关部门取、送各类文件、报表、信件时，要注意保密工作，不得将文件、报表、信件交任何无关人员；文件、报表、信件交接时，按有关制度办好签收登记手续。

　　7、无事在岗位待命，不能擅自离岗，有事随叫随到，不得推托。

　　8、认真钻研有关业务，熟悉采购的多种渠道，不断提高办事能力。

　　9、参加升旗仪式、教职工大会等学校集体活动，发挥服务育人作用。

　　10、顾全大局，服从分配，完成学校临时性工作任务。

外勤人员岗位职责4

　　1、负责日常综合事务性工作，材料打印、复印等文职工作;

　　2、负责办理各类文件的'收发、阅签、整理等工作;

　　3、负责协助公司各类活动及会议安排，来访人员接待、接听电话等;

　　4、负责办公区行政后勤支持工作，办公环境维护、票务预订、水电等; ?

　　5、负责公司员工福利方案的定制及发放安排，节日福利、员工体检等;

　　6、领导和部门安排的其他工作;

外勤人员岗位职责5

　　一、学习、宣传、贯彻公路路政管理及相关的法律、法规、规章，遵守职业道德规范，依法履行路政管理职责。

　　二、负责日常路政巡查，保护路产，维护路权，严格执行公路两侧建筑控制区管理，及时查处各类违法、违章行为。

　　三、监督检查公路养护作业、施工路段设置标志设施，维护公路养护作业施工路段的正常秩序和通行。

　　四、依法办事，廉洁奉公，不徇私枉法，不谋私利，不耍威风，查处公开，索赔合理。

　　五、依法对超限运输车辆行驶公路进行管理。

　　六、负责路政许可项目审批前的勘验和审批后实施情况的`监督检查。

　　七、检查监督所辖路段公路交通标志标线及公路附属设施完好情况，及时提出维修、完善的意见和建议。

　　八、执行巡查任务时，必须着装整齐，两证齐全，用语文明，积极为司乘人员排忧解难。

　　九、爱护车辆及巡查器材，严格遵守安全规程。

　　十、完成领导和上级交办的其他工作。

外勤人员岗位职责6

　　一、按照公司的安排每月必须坚持10天以上的路检路查，及时纠正驾驶员违法行为，以查“三超”、酒后驾车、乱停乱放、城内随意调头、无资质的人驾车为重点。查车辆安全技术状况是否符合要求，对发现的问题要及时采取措施消除事故隐患。督促驾驶员做到安全行车。

　　二、做好对驾驶员的日常管理和摸底排查工作，加强对驾驶员的安全教育和重点预防谈心教育，帮助驾驶员提高驾驶操作技能，对自已开展的工作必须有记录。

　　三、发生事故接报案后要及时赶赴事故现场，了解情况并协助公安等相关部门对现场施救，并按规定及时报告相关部门。

　　四、及时、正确完善好各种安全事故的应具手续，督促并带领事故责任人及时处理好安全事故的善后工作，按规定及时报审理赔资料。

　　五、督促组织驾驶员参加安全学习，结合事故案例，帮助责任人对事故原因进行分析、查找存在的'问题，落实整改措施，重大问题提交安全小组会分析、讨论、制定整改措施并落实责任人。

　　六、提前通知落实车辆续保，并配合内勤完善好资料收集与续炼保工作，落实对事故责任人的处理，

　　七、及时完成公司领导交办的临时工作。

外勤人员岗位职责7

　　1.负责公司日常办公制度的管理和维护

　　2.负责对全体人员(各部门)进行日常考勤

　　3.负责公司各部门办公后勤保障工作

　　4.按照公司行政管理制度处理其他行政相关工作

　　5.负责客户到访公司的接待工作

　　6.负责公司资料录入和管理

外勤人员岗位职责8

　　一、在站长的领导下，负责收费道口的车辆疏导和安全保卫工作。

　　二、负责向广大客户和过往司机宣传收费政策和相关规定，严格执行收费标准。

　　三、按工作要求履行工作程序，处理收费工作中发生的问题和矛盾。

　　四、加强对超高、超宽车辆的疏导，确保收费人员的人身安全和收费设施的`完好无损

　　五、在收费车辆高峰或车道发生堵车现象时，外勤及时出亭指挥疏通，保持收费畅通。

　　六、负责排除收费亭附近地区的各种险情和闲杂人员的滞留。

　　七、负责打扫亭内外及责任区卫生。

外勤人员岗位职责9

　　一、热爱本职工作，树立为教学第一线服务的`思想，提高服务质量

　　二、在外办事或联系工作时，要认真负责，礼貌用语，维护学校信誉，办理事情及时迅速，力争尽快完成。

　　(1)采购物品：

　　1、根据已获主管部门审批的请购单，“货比三家”、 按时、 按质、按量、按价格完成采购工作，如遇特殊情况，应及时向主管部门通报。

　　2、采购结算时，应认真核对发票、品种、规格、金额，防止差错。

　　3、采购物品交到学校总务处要办理验收手续，并协助管理员入库。

　　4、保管好现金和支票，购物后及时与学校结帐。

　　(2)取送工作 ：

　　1、取上级部门调入的物资，要认真清点验收，运回学校交财产管理员时，须办理移交手续。

　　2、向有关部门取、送各类文件、报表 、信件时，要注意保密工作，不要将文件、报表、信件交任何无关人员;文件、报表、信件交接时，按有关制度办好签收登记手续。

外勤人员岗位职责10

　　1.负责公司员工入离职手续办理、在职人员信息登记、签订劳动合同;

　　2.每月员工出勤统计及核对;

　　3.社保增减员操作及月报表递交;

　　4.管理公司的公共卫生、后勤补给;

　　5.公司文件/快递收寄;

　　6.办公用品采购及发放管理;

　　7.负责职员类招聘、接待工作;

　　8.监督和检查各项行政制度的执行情况;

　　9.组织公司各类团建活动;

　　10.日常办公维护;

　　完成上司交办的'临时性工作。

外勤人员岗位职责11

　　1、协助上级推动公司各项管理制度的实施。

　　2、协助上级做好日常行政事务工作以及来宾来函的接待接洽。

　　3、协助上级做好司机与车辆管理，促进和控制车辆运营费用，节约管理成本。

　　4、规范使用印章与保管。

　　5、督促保洁员依据标准严格执行保洁任务。

外勤人员岗位职责12

　　1.前台接待：来访客人做好接待(礼仪接待)、登记、引导工作，及时通知被访人员。对无关人员、上门推销等应拒之门外。

　　2.文档及物品管理：文档复印、文档管理工作;固定资产和办公用品的采购、盘点、管理、维护;

　　3.考勤管理：监督每日考勤情况，考勤制度的'具体落地执行;

　　4.制度执行：负责公司各制度落地执行并监督;

　　5.领导安排的其他工作

外勤人员岗位职责13

　　一、遵守学校各项规章制度。

　　二、热爱本职工作，树立为教学第一线服务的思想，提高服务质量。

　　三、在外办事或联系工作时，要认真负责，礼貌用语，维护学校信誉，办理事情及时迅速，力争尽快完成。

　　（1）采购（制度职责大全采购）物品：

　　1、根据已获主管部门经理（制度职责大全经理）审批的请购单，“货比三家”、按时、按质、按量、按价格完成采购工作，如遇特殊情况，应及时向主管部门通报。

　　2、采购结算时，应认真核对发票、品种、规格、金额，防止差错。

　　3、采购物品交到学校总务处要办理验收手续，并协助管理员入库。

　　4、保管好现金和支票，购物后及时与学校结帐。

外勤人员岗位职责14

　　1、熟悉、了解公司的各项规章制度，熟练运用物业管理各类相关软件;

　　2、合理安排客服部工作，巡察本部门各岗位工作的开展情况，保持物业服务中心工作秩序正常、有序;

　　3、做好重大投诉的处理及汇报工作;

　　4、定期回访业主，配合完成市场文化活动;

　　5、协助物业经理对物业部门的'建立;

　　6、做好上传下达工作，协调本部及各部之间关系，保证本部门工作的正常开展;

　　7、完成领导交办的其他各项工作任务。

外勤人员岗位职责15

　　1、负责收发快递，会议组织、活动组织等;

　　2、负责公司相关文件的整理，并进行分类、归纳、建档;

　　3、负责公司的行政日常事务工作，办公环境的维护，做好上传下达的`沟通;

　　4、负责公司固定资产调配、管理及日常行政物品采购与登记;

　　5、费用登记、财务每月对账。