设计部门岗位职责

设计部门岗位职责

　　随着社会一步步向前发展，很多地方都会使用到岗位职责，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围，职责是职务与责任的统一，由授权范围和相应的责任两部分组成。那么岗位职责的格式，你掌握了吗？下面是小编帮大家整理的设计部门岗位职责，希望能够帮助到大家。

设计部门岗位职责1

　　职责描述:

　　1、参与战略规划经营管理决策;

　　2、部门内部管理;

　　3、参与项目论证及投资决策;

　　4、设计管理;

　　5、技术支持;

　　任职要求:

　　1、八年以上规划设计等相关工作经验，三年以上房地产相关企业设计管理部经理经验;

　　2、熟练掌握规划、建筑等相关设计理论知识，熟悉相关的设计规范和国家地方对建设项目的相关设计规定;

　　3、对房地产市场有较为深入的理解，熟悉房地产产品特征;

　　4、熟悉房地产行业及业务流程;

　　5、卓越的方案设计管理能力、谈判能力和分析解决问题的能力;良好的产品研究、创新管理能力;良好的组织、沟通和协调，人际交往能力;

设计部门岗位职责2

　　职责描述:

　　1、负责设计研发项目整体管控;

　　2、负责研发图纸的成功交付，对成本、交付质量结果负责;

　　3、负责研发设计部门的团队建设。

　　任职要求:

　　1、大学本科及以上学历。三年以上工业设计背景，两年以上产品经理/项目经理经验;

　　2、熟悉机械设计、3d效果图设计、结构设计，了解图纸深化设计;

　　3、具有高度责任心，积极主动，具备出色的沟通协调能力，良好的团队合作精神;

　　4、具备较强的独立思考和解决的问题能力，良好的`管理能力和高效的执行力。

设计部门岗位职责3

　　1)参与项目前期市场定位研究,根据调研报告明确市场现状和需求,提出规划建议,研究建筑类型、建筑密度、容积率、绿化率及市场销售价位,为产品准确定位提供依据;

　　2)负责配合前期项目报批报建,与规划局沟通相关技术问题;

　　3)负责人防、消防、结构超限、施工图、人防施工图外审等批件的申报与证件取得;

　　4)负责设计院与设计相关顾问公司的招标和管理,以及建筑设计任务书编写、扩初设计、施工图设计、图纸审核与图纸交底等工作;

　　5)设计相关合作单位的招采工作;

　　6)建立健全设计部管理规章制度与设计团队的管理;

　　7)协调并配合营销、成本、工程职能部门完成相关工作。 1)参与项目前期市场定位研究,根据调研报告明确市场现状和需求,提出规划建议,研究建筑类型、建筑密度、容积率、绿化率及市场销售价位,为产品准确定位提供依据;

　　2)负责配合前期项目报批报建,与规划局沟通相关技术问题;

　　3)负责人防、消防、结构超限、施工图、人防施工图外审等批件的申报与证件取得;

　　4)负责设计院与设计相关顾问公司的招标和管理,以及建筑设计任务书编写、扩初设计、施工图设计、图纸审核与图纸交底等工作;

　　5)设计相关合作单位的招采工作;

　　6)建立健全设计部管理规章制度与设计团队的管理;

　　7)协调并配合营销、成本、工程职能部门完成相关工作。

设计部门岗位职责4

　　1、自动化装配生产线方案规划,机械部门人员的工作安排,人员考核绩效;

　　2、项目前期设计计划的组织编制、设计各阶段成果的研究和判断及各阶段的成本控制;

　　3、负责制定本部门标准化工作程序,对常用部件结构建立模块图库,形成标准模块;

　　4、审批项目设计技术方案,针对技术问题提出主导意见,监督执行完成;

　　5、在项目开发全程对各横向部门协调、各个环节提供技术支持;

　　6、监督各设计项目运行情况,确保设计方案的有效实施,随时改进优化技术难点,建立教训总结文件;

　　7、全面解决设计及施工中出现的重大技术问题,对设计变更进行技术评审,并签署变更意见;

　　8、解决项目中遇到的各种技术难题,带领团队人员技术知识不断提高。

　　9、有较强的沟通与团队合作能力,认同坚持公司的运营理念,善于团队管理,善于和客户进行技术沟通和交流,良好的责任心和耐心; 1、自动化装配生产线方案规划,机械部门人员的工作安排,人员考核绩效;

　　2、项目前期设计计划的组织编制、设计各阶段成果的研究和判断及各阶段的成本控制;

　　3、负责制定本部门标准化工作程序,对常用部件结构建立模块图库,形成标准模块;

　　4、审批项目设计技术方案,针对技术问题提出主导意见,监督执行完成;

　　5、在项目开发全程对各横向部门协调、各个环节提供技术支持;

　　6、监督各设计项目运行情况,确保设计方案的有效实施,随时改进优化技术难点,建立教训总结文件;

　　7、全面解决设计及施工中出现的重大技术问题,对设计变更进行技术评审,并签署变更意见;

　　8、解决项目中遇到的各种技术难题,带领团队人员技术知识不断提高。

　　9、有较强的沟通与团队合作能力,认同坚持公司的运营理念,善于团队管理,善于和客户进行技术沟通和交流,良好的责任心和耐心;

设计部门岗位职责5

　　职责描述:

　　1.利用专业的技术知识来设计新产品;

　　2.通过新的设计结构，创新性的设计提高产品的功能和降低成本;

　　3.为其它部门提供技术支持，并通过合作来解决质量问题;

　　4.制作管理工程变更，并维护sap内技术文档和图纸;

　　5.与国外同事配合来完成其它任务，技术交流。

　　任职要求:

　　1.本科以上学历，至少三年相关工作经验或背景

　　2.能够熟练运用autocad，solidworks

　　3.良好的沟通能力;良好的英语表达能力

　　4.诚实，有责任心，良好的沟通和团队合作精神