技术科岗位职责

技术科岗位职责15篇

　　在充满活力，日益开放的今天，岗位职责对人们来说越来越重要，岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。制定岗位职责的注意事项有许多，你确定会写吗？以下是小编帮大家整理的技术科岗位职责，希望能够帮助到大家。

技术科岗位职责1

　　一、岗位规范

　　1.1拥护党和国家的方针、政策，自觉遵守国家法律法规，维护社会公德。

　　1.1.2倡导和实践集团公司职业道德观。

　　1.1.3维护企业利益，正确处理国家、集体、个人三者利益的关系。

　　1.1.4廉洁奉公，自觉抵制和反对不正之风。

　　1.1.5保守企业机密。

　　1.1.6身体健康，适应岗位工作。

　　1.2专业知识

　　1.2.1熟悉企业规章制度，熟悉电力企业现代化管理知识。

　　1.2.2掌握本岗位的技术业务知识。

　　1.2.3熟悉并能熟练运用与本岗位工作有关的各类标准。

　　1.3工作岗位要求

　　1.3.1执行政策与贯彻制度

　　1.3.2联系实际，贯彻执行上级的方针、政策、指令、指示。

　　1.3.3传达上级方针、政策时，要积极参加，认真领会，切实执行。

　　1.3.4认真掌握并严格执行电厂和筹建处的规章制度和各类标准。

　　1.4专业管理

　　1.4.1掌握和精通本岗位的技术业务，胜任本岗位的工作。

　　1.4.2完成领导分配的工作任务，为安全、文明、经济、高效作贡献。

　　1.4.3做好本岗位的管理基础工作。

　　1.4.4钻研与本职工作有关的技术和管理知识，提高自身的管理水平。

　　1.5工作方法与工作作风

　　1.5.1忠于职守，尽职尽责。办事讲究效率，工作雷厉风行。

　　1.5.2实事求是，坚持原则。解决问题主动、及时。

　　1.5.3坚持“安全第一”、“质量第一”的方针，确保安全生产。

　　1.6组织纪律

　　1.6.1服从命令，听从指挥，认真执行上级的决定。

　　1.6.2严格执行各项规章制度，严守岗位，不迟到，不早退，不串岗，有事请假，上班期间不做与工作无关的事。

　　1.6.3服从组织分配和调动。

　　1.7培训与学习

　　1.7.1树立终身学习的理念，学习与本职工作有关的技术、业务知识。

　　1.7.2按岗位和工作要求，应具备的文化、技术和业务水平。

　　1.7.3参加各类技术学习，并能将学到的知识结合实际工作加以运用。

　　1.7.4自觉参加政治理论学习，提高政治思想素质。

　　1.8精神文明

　　1.8.1遵守职业道德，做有理想、有道德、有文化、有纪律的员工。

　　1.8.2发扬艰苦奋斗，献身电业，求实创新，奋力拼搏，开拓进取的创业精神。树立顾大局，识大体，诚实可信，团结友爱的观念。

　　1.8.3文明生产，文明办公，保持工作场所和周围环境的整洁卫生，搞好环境保护工作。

　　1.9配合与协作

　　1.9.1在工作中做到分工不分家，竞争、协作、配合，共同圆满完成各项工作任务。

　　1.9.2提倡“先人后己，先外后内”的协作精神，主动搞好单位之间的协调配合，按时完成所承担的工作任务。

　　1.9.3完成领导交办的其他工作，做到保质、保量、按期。

　　二、安全管理

　　2.1负责制订和落实安全工作的目标和计划。监督执行安全文明施工管理制度。

　　2.2监督检查各承包商执行安委会决议的情况。对工程中重大的安全文明施工问题提出意见交安委会决定。

　　2.3负责监督落实“四不放过”原则。参加施工承包商人身重伤、死亡事故和其他重、特大事故的调查处理。

　　2.4负责监督安全责任制的落实。

　　2.5负责及时识别、获得与更新适用法规\技术规范和其他要求，将信息传达给相关方。贯彻执行安全法律法规和规章制度，落实安全方案、措施和指标。

　　2.6建立现场安全管理部门之间信息网络联系制度和专业安全工作例会制度，协调与安全监理工程师之间的工作。

　　2.7建立健全安全管理台账，完成事故统计、分析和上报。

　　2.8组织安全宣传教育。

　　2.9协调解决现场日常的安全文明施工、防火防爆、交通、机械安全管理以及环境、安全管理等事项工作。

　　三、质量控制

　　3.1监督工程设计和建设过程中的技术准备、工程质量。

　　3.2负责工程验收与工程量的签证.

　　3.3负责工程质量管理与监督，配合质监站作好质量监督工作。

　　3.4督促监理认真验收分部、分项、单位工程；参加总体工程验收，参加隐蔽工程验收，参加专题调研报告工作。

　　3.5负责设备试运工作的监督、协调与管理。

　　四、工期控制

　　4.1主管工程设计和建设过程中的进度管理、施工计划。

　　4.2负责编制一级网络计划，审核二级网络计划。

　　4.3配合监理对施工单位提交的施工组织设计予以审查，监督实施。

　　4.4对施工单位提交的施工方案予以审查（重大方案报领导核准）。

　　4.5组织对提交的施工图纸进行系统的设计技术交底与图纸技术说明会审。

　　4.6负责审批单位工程开工条件。

　　五、合同管理

　　5.1参加招议标工作，负责技术协议签订。

　　5.2负责设备选型的技术招标文件准备，组织审查，参与设备招标，组织并签署设备的技术协议；参与设备监造工作。

　　5.3准备待招标采购的项目清单和相关的技术材料图纸等，提交会审后，交相关部门安排招议标采购计划。

　　5.4负责按合同对设计、监理、施工及调试单位进行管理、监督和考核。

　　5.5参与合同索赔与反索赔。

　　六、信息管理

　　6.1协助技术档案管理。收集、整理和归档工程设计施工、验收、试运材料。

　　6.2负责工程图纸的审核和催交。

　　6.3负责工程新技术、新工艺、新设备的培训与应用。

　　七、沟通协调

　　7.1负责编写工程管理制度和工作程序，制定各项管理办法和实施细则。

　　7.2负责处理施工过程中出现的各种问题，为施工单位提供优质服务。

　　7.3负责协调、检查承包商施工进度；负责协调各承包商的交叉施工。

　　7.4负责统一协调施工现场总平面、道路、水源、电源、通信等。

　　7.5负责审查监理工作大纲，确保监理职能的发挥。

　　八、投资控制

　　8.1参与控制工程造价。

　　8.2对工程设计变更进行审定会签（重大设计变更报各级领导核准）

技术科岗位职责2

　　1、业务上向技术副总负责，全面负责技术科的工作。负责模具产品科研、设计等技术工作；负责中心工艺技术、工艺科研、科技档案及技改技措工作。

　　2、负责提出本部门年度工作方针、目标，编制季度、月份工作计划，经批准后，组织实施。

　　3、负责组织编制设计规范、工艺规范等技术标准；负责工作程序及有关工作标准的制定。

　　4、负责对模具产品设计、工艺质量的把关，签订技术协议，组织设计评审、工艺评审、设计定型工作，解决模具产品设计和制造过程中的重大技术问题；对重大产品质量问题负责拿出处置意见，对返修模具拿出返修方案。

　　5、负责级进模新产品的技术开发、工艺开发，组织进行技术攻关、工艺攻关，打通生产线。

　　6、负责组织技术人员深入现场，及时研究解决各种工艺技术问题和生产中出现的各种技术问题。

　　7、负责标准化工作，组织编制，规范各种模具产品的技术资料。

　　8、负责组织开展新产品、新技术、新材料的研究和应用，组织技术培训。

　　9、领导员工履行岗位职责和本部门职能标准，定期向上级领导汇报工作。

　　10、完成上级交办的其他事项。

技术科岗位职责3

　　1、在生产、工艺、安全、质量、成本管理方面主动当好生产技术副厂长的参谋、助手，正确行使指挥权，正确下达指令。

　　2、负责主持厂每日生产调度会和工作检查会，对生产活动中出现的各种问题做及时处理和正确决策。

　　3、负责组织主持重大生产事故、操作事故的分析会，并对事故责任行使仲裁权。

　　4、负责现场的生产协调与指挥，负责现场事故的组织进度跟踪及其它生产问题的'处理。

　　5、负责对调度室业务工作实施有效的管理和协调，确保生产稳顺、有序、受控及稳顺交接班。

　　6、负责协调各工段、各科室提出的与生产、工艺、安全、质量有关的紧急任务。

　　7、负责对外联系，及时解决制约本厂生产的外部因素。

　　8、按照设备检修计划，合理、科学、适时安排好设备的检修和正常的维护及清理。

　　9、贯彻执行公司有关工艺方面的方针、政策和规定，贯彻执行行业标准和制度。

　　10、组织制订各项工艺、技术方面的管理制度、规定及有关工作计划。

　　11、组织、制订、审查、修改工艺操作规程，并组织相关人员学习、执行和考核。

　　12、组织完成上级下达的科研攻及新技术、新技术、新产品的应用、开发任务。

　　13、组织处理生产中工艺方面出现的问题（如生产事故、质量事故），及时组织召开分析会，并按规定提出处理意见和防范措施。

　　14、组织开展群众性的技术革新活动，并组织上报，提出鉴定意见和奖励办法，对有价值的成果进行推广。

　　15、组织工艺技术人员对操作工进行理论授课辅导、考核，提出员工工艺技术方面的培训计划。

　　16、负责对本科室的工作实施管理和协调。

　　17、负责向厂长提出技术工作分析报告和计划执行情况报告，为厂长决策提供依据。

　　18、组织厂内贯标检查，督促、整改，确保公司及贯标评审机构的年检顺利通过。

　　19、组织评审和申报好科技进步奖、小改小革奖等，用好用活这些奖励资金，尽可能地发挥全厂员工特别是工程技术人员的积极性。

　　20、认真贯彻执行国家及公司和厂有关安全生产的政策、法令、规程、标准和规章制度，并经常检查贯彻执行情况。

　　21、负责组织各种安全生产、定置管理、环境保护、综合治理和职业危害的检查，有权下达行政指令、限期整改并督促实施。

技术科岗位职责4

　　一、认真执行国家有关技术政策，负责防治水办公室成员全面完成防治水日常任务。负责制定防治水安全示范矿井的达标建设方案。

　　二、负责组织编制全矿防治水的长远规划和年、季、月的工作计划，并组织实施。

　　三、组织分析防治水工作情况与技术情况，制定技术措施，解决技术业务问题。

　　四、协助技术科科长组织开展地表水体、降雨量的调查观测工作，负责井下各观测点的涌水量观测工作，并将观测结果建立涌水量观测台帐。

　　五、督促防治水技术人员做好防治水月度水情水害预报（预测预报）、月度矿井涌水量测量和其他防治水工作。

　　六、不断总结矿井水文地质变化规律，积极探索矿井防治水的有效办法。

　　七、负责探放水设计和措施的编制。

　　八、完成主管科长及其他领导交给的临时任务。

技术科岗位职责5

　　职责描述:

　　1、主持科室日常管理工作;

　　2、负责分厂工艺技术与品质管理;

　　3、负责经济指标与工艺指标改善提升。

　　任职要求:

　　1、大学本科及以上学历,冶金、材料或相关专业。

　　2、五年以上生产管理相关工作经验。具有较强的专业基础知识和综合管理知识,具有开拓创新意识及现代管理意识。

　　3、具备较强的沟通表达能力、计划协调能力、和解决问题的能力;

　　4、熟练掌握pdca、5w分析法、smart、8d分析法、鱼骨图方法。'

技术科岗位职责6

　　一、遵守公司制度，履行岗位职责。

　　二、遵守劳动纪律，严格考勤。

　　三、遵守部门工作流程，严格执行技术规范。

　　四、所有项目必须进行图纸会审及技术交底。

　　五、对相关部门提供技术支持，热情周到。

　　六、禁止通过网络以各种不同的方式做与本部门工作无关的事情。

　　七、遵守安全生产条例。

　　八、各部门与技术部的协调必须要有文件审批、存档。

　　九、遵守技术部工具管理制度。

技术科岗位职责7

　　1、贯彻执行上级有关爆破管理的规章制度，并结合爆破情况，制订爆破管理规则、完善管理制度，不断提高管理水平。

　　2、按照“石库油爆破完好标准”，制订爆破管理工作目标、计划时，把爆破的各项技术指标列为主要目标；主要爆破完成率100%。

　　3、根据年度检修计划，按月下达维（检）修计划；并对班组计划执行情况进行督促、检查，给予技术上的指导；对检修后的A、B类爆破进行试车验质、签字认可，方能投入使用。

　　4、每周确定一天为爆破周检日，重点对A、B类爆破进行检查，在检查中注意对爆破使用中存在的问题进行收集；对检查出的问题根据情况立即整改或列为下月的维（检）修计划。

　　6、对易损备件和难购置的主要备件，要随时备有一定的库存，保证生产需要。

　　7、经常深入班组，监督检查爆破的操作、维修、保养等情况，对一切危害爆破的行为有权制止，提出批评及处理意见，并立即向有关领导汇报。

　　8、定期了解爆破运行、检修、测试等记录，并进行爆破日常技术状况分析，对A、B类爆破实施重点管理，保证完好。

　　9、参与油库月、年安全检查，对爆破全面管理进行考核，并负责爆破管理工作总结。

　　10、参与重大特大爆破事故的调查、分析与处理工作。

　　11、开展和推广应用新技术、新工艺、新材料、新爆破，会同有关部门组织对爆破维修人员进行技术培训。

　　12、负责油库爆破ERP系统的维护工作，及时录入维修信息。完成上级部门要求的各类技术性报表。

　　13、及时掌握员工思想工作情况，做好思想政治工作；树立安全第一的思想，抓好安全工作。

　　14、根据爆破的实际技术状况，结合生产安排，编制爆破检修计划，并根据维修计划编制检修费用预算。

　　15、完成领导交办的其它工作。

技术科岗位职责8

　　1、在分管矿长及总工程师的领导下，对管辖范围内业务负责。

　　2、负责组织有关部门及时编制、会审、贯彻作业规程，当生产现场地质条件发生变化时，督促有关单位及时编写安全技术措施，并报有关领导审批。

　　3、监督指导安排回采工作面初放、末回、安装拆除和巷道开口、贯通工作，并现场跟班指导。

　　4、积极推广新技术、新工艺，提高回采率和支护能力，组织制定有关安全技术措施和组织措施，并监督贯彻落实。

　　5、负责采区方案设计及生产的衔接，在回采工作面设计时，必须首先满足顶板支护及“一通三防”的需要，确保安全生产。

　　6、负责组织安排井下巷道回收时的安全管理，组织制定落实安全技术措施，确保安全回收。

　　7、对矿井存在的巷道失修问题，及时安排有关队组施工，进行处理。

　　8、协助有关部门组织生产事故追查，提出防范措施并组织落实。

　　9、负责矿井的地质、地测的全面工作。

　　10、负责工程质量的监督管理工作及矿井的材料计划、考核工作。

技术科岗位职责9

　　1、在当班值班主任的领导下负责整个生产现场的指挥、协调、联络工作。按照“低温快位”、“稳产高产”、优质高效“的指导思想开展工作。

　　2、进班掌握转炉的冶炼情况（炉况、出钢口情况），连铸机的作业情况（几台机作业、每台机子几个流子、在拉品规、定尺、断面、中间包炉数），混铁炉铁水储备情况，及时协调指挥，保证钢水的衔接，确保正常情况下不抢接连铸。

　　3、及时与总调和炼铁、制氧厂调度室联系，保证铁水、氧气、氩气、氮气等不影响生产。

　　4、按照质量认证要求做好调度日志的记录工作。

　　5、按作业计划时间及时排入生产计划，严格按计划品规安排炉子、铸机生产。特殊情况需临时变更计划，且符合技术科有关规定，改变作业计划必须在规定的时间内将相应计划进行变更并发送或保存，电话通知连铸和记录班，确保按质、按量、按品规完成计划，从而保证数据与实物的一致性。

　　6、按照调度会确定的计划检修安排好炉子、铸机的清理维护，并提前通知相关单位做好准备，督促检修单位按计划时间完成检修项目或任务的落实与故障处理，保证设备正常进行。

　　7、掌握好连铸机的作业情况，及时准确地安排好炉子的冶炼品规、温度、出钢时间等，避免钢、铁水泡炉、抢接连铸，确保微调。

　　8、在铁水充足的情况下，坚决执行低温快拉制度，提高铸机作业率。

　　9、搞好调度台卫生，爱护调度专用设备，及时做好各种记录及内部交接班记录，对口交接班。

　　10、负责协调内部废钢的卸车。

技术科岗位职责10

　　1、认真学习贯彻执行党的安全生产方针、政策、法律、法规以及上级有关安全生产指示，负责全矿采掘工作面及巷道维修技术工作。

　　2、协助科长完成领导布置的各项任务。

　　3、建立健全采掘及维修各项生产、技术管理制度，严格按制度检查落实。

　　4、参加矿有关会议和活动，参加重大事故抢救，参加各类事故追查分析。

　　5、参加矿组织的安全质量检查，协助科长组织好安全办公和旬月检查，区队所查质量问题按四定原则及处罚标准进行落实。

　　6、组织编制采掘接替、巷道维修计划及作业规程和采掘新时期技术措施的组织审批工作。

　　7、深入现场解决采掘区队及其它业务部门之间的技术矛盾，为区队搞好技术服务，保证生产有序进行和生产任务圆满完成。

　　8、协助科长搞好质量达标，规范化管理工作，职工安全技术培训及新技术、新工艺的推广应用工作。

　　9、掌握区队生产情况，当好科长参谋，协助平衡生产中存在的问题。

　　10、完成领导交办其它工作。

技术科岗位职责11

　　1、职务名称：坑口技术科科长

　　2、直接上级：坑口技术副坑长

　　3、直接下级：本科地、测、采技术员、样品加工员、化验员

　　4、本职工作：领导本科员工完成地、测、采技术管理工作

　　5、岗位职责

　　5、1强化安全管理，组织对科员进行安全知识教育和技能培训

　　5、2认真贯彻执行国家、公司、坑口的有关矿山技术政策和规定

　　5、3在技术副坑长的领导下，组织完成有关设计任务

　　5、4负责检查、监督、落实地、测、采各专业严格按照国家、公司、坑口的相关文件开展技术管理工作

　　5、5负责领导监督各项工程是否按技术要求、设计要求进行施工，若工程设计需变更时要认真按照有关规定执行

　　5、6负责组织编制各专业管理的技术计划，及时提供各种所需技术图件

　　5、7负责地、测、采各专业间的团结协作管理、业务管理确保生产技术按质按量以满足生产需要

　　5、8负责对有关技术上的难题组织分析，制订相应对策措施，并组织实施

　　5、9负责对科员每月进行考核，并将考核结果报技术副坑长

技术科岗位职责12

　　1、在分管矿长领导下，按时完成行政科各项任务和经济技术指标，对分管领导负责并汇报工作。

　　2、认真贯彻执行党的路线、方针、政策，负责全矿行政、房产、基建、澡塘更衣室、环保迁赔等工作，组织健全各项管理制度，实现科学化、规范化管理。

　　3、加强党内廉政建设，勤政廉洁，忠于职守，教育干部职工自觉做到“自重、自省、自警、自励”。

　　4、积极主动搞好本单位各项工作，树立全心全意为职工群众服务的思想，努力解决实际问题，当好领导的参谋和助手，保证企业稳定和发展。

　　5、牢固树立安全第一的指导思想。对本单位安全负第一责任。组织干部带领职工搞好防洪、防火、防盗工作，促进企业安全生产。

　　6、正确协调与有关职能业务部门的业务关系，促进企业生产、经营的正常进行，按时完成领导临时交办的各项工作。

技术科岗位职责13

　　一、管理权限

　　受经理委托，行使对公司技术引进、新产品开发研究、新技术推广应用、技术指导与监督等全过程管理权限，并承担执行公司规章制度、管理规程及工作指令的义务。

　　二、管理职能

　　负责对公司产品实行技术指导、规范工艺流程、指定技术标准、抓好技术管理、实施技术监督和协调的专职管理部门，对所承担的工作负责。

　　三、主要职责

　　1、坚决服从公司的统一指挥，认真执行其工作指令，一切管理行为向领导负责；

　　2、严格遵守公司规章制度，认真履行其工作职责；

　　3、负责制定公司技术管理制度，负责建立和完善产品设计、新产品的试制、标准化技术规程、技术情报管理制度，组织、协调、监督有关部门建立和完善设备、质量、安全的管理标准及制度；

　　4、编制公司技术发展规划，并组织对计划、规划的拟定、修改、补充、实施等一系列技术组织和管理工作；

　　5、负责制定和修改技术规程。编制产品的使用、维修和技术安全等有关的技术规定；

　　6、负责公司新技术的引进和产品开发的计划、实施，确保产品品种不断更新和扩大；

　　7、合理编制技术文件，改进和规范工艺流程；

　　8、负责制定公司产品的企业统一标准，实现产品的规范化管理；

　　9、认真做好技术图纸、技术资料的归档工作。负责制定严格的技术资料交接、保管、保密制度；

　　10、及时指导、处理、协调和解决产品出现的技术问题，确保生产工作的正常进行；

　　11、按时完成公司领导交办的其他工作任务。

技术科岗位职责14

　　1、认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规及公司安全生产规章制度、决议、要求。坚持“管生产必须管安全”的原则，在调度生产的同时布置和协调安全工作及措施。

　　2、组织建立并完善安全生产管理体系、安全生产责任制、环境及职业健康安全体系等安全管理工作；并监督检查执行落实情况，确保其有效性和持续改进。

　　3、组织建立健全公司应急管理体系，制订公司各项应急预案。

　　4、组织制定公司安全生产监督检查管理制度，安全生产操作规程，并监督检查执行情况，确保安全生产管理制度、安全生产责任制、环境及职业健康安全体系、安全管理工作正常有效运转。

　　5、深入现场监督检查安全问题，纠正违章作业，遇有危及安全生产的紧急情况，有权责令其停止作业，并立即报告有关领导；对危险作业环节进行重点安全监督管理。

　　6、负责监督公司安全措施费用的落实与使用；按规定及时发放员工劳动防护用品、保健品和防暑降温物品。

　　7、定期向公司主管领导汇报安全生产、职业健康安全体系以及安全保障体系运行、运转情况。

　　8、编制公司安全生产管理活动工作规划，开展各项安全评比活动，策动公司安全文化的推行，开展公司安全生产宣传教育活动，提高公司员工安全生产意识。

　　9、组织开展安全生产监督检查活动，坚持每周两次次安全检查，督促、跟进、验证、考核项目部查出问题点/隐患防范措施的整改并按期完成。

　　10、进行日常安全生产巡查工作，对项目部生产经营中存在的安全隐患提出并督促、跟进、验证、考核责任部门完成整改。

　　11、定期对项目部危险源进行监督检查，确保其控制措施和应急预案有效性和持续改进。

　　12、会同/督促项目部对特种设备进行定期的检验；对施工设施、起重设施、机电设备以及施工场地内安装、设置的安全防护装置进行定期检查，保证其处于完好并符合安全标准。

　　13、组织对公司员工（包括新入员工、复工、实习培训人员、临时工、外包工、及外来援助人员）进行公司级安全教育/培训。检查和指导二级、三级安全教育实施及班组的安全知识教育，会同/督促项目部加强对特种作业人员的安全培训和管理，做到持证上岗；建立、完善员工、临时工安全教育/培训挡案。

　　14、熟悉并掌握公司安全生产现状，了解生产工艺、设备状况及各种不安全因素，定期组织安全专项检查，及时发现消除生产安全事故隐患。

　　15、落实《消防法》和有关消防条例的要求，建立健全公司各项消防规章制度，完善各项消防档案，确定各个项目部重点消防部位，实行分类管理、明确责任，做好消防设施器材管理维护保养和重点要害部位的安全消防保卫管理，防止发生火灾和爆炸事故发生。

　　16、对公司发生的伤亡事故，严格按照“四不放过”原则进行事故调查处理、统计、报告，总结事故教训，落实制定防范措施，并督促、检查其防范措施得到落实；会同人事部门做好工伤事故挡案资料汇总、整理、上报、保管。

　　17、会同有关部门搞好环境及职业健康安全和劳动保护工作，不断改善劳动条件。接受上级安全监督机关对公司的劳动安全监察活动。

　　18、监督检查公司的分包单位及劳务协作队伍安全管理状况工作，检查其安全组织机构、人员和各项安全生产制度、各项与安全生产相关的记录，做好相关责任落实的签约、记录、建档工作；

　　19、负责公司安全工作考核评比，对在安全生产工作中有贡献者或事故责任者，提出奖惩意见。会同工会等部门认真开展安全生产竞赛活动，总结交流安全生产先进经验；开展安全技术研究，推广安全生产科研成果、先进技术和现代安全管理办法。

　　20、督促项目部编制安全专项施工方案，并对其执行情况进行监督检查。

　　21、针对季节性施工，及时下发文件确保生产安全运行，如：雨季“三防”，冬季“四防”等，并做好隐患排查的记录；

　　22、检查督促员工正确使用各种安全防护装置和劳保用品。

　　23、建立机械设备台账，核查机械设备安全管理状况，设备准用证的办理登记情况；

　　24、领导交办的其他任务。

技术科岗位职责15

　　1、在矿分管领导和总工办的领导下，全面主持开展技术科的工作。

　　2、参与全矿年、季、月度作业计划的编制，提出完成计划的技术措施，并检查、督促、组织实施。

　　3、负责安排操作规程、作业规程编制和审核，采区说明书及各种图纸的绘制，参与技术性图纸审查。

　　4、组织实施新技术，新工艺推广使用。

　　5、组织全体人员认真开展技术理论学习、安排、布置各专业人员的工作，同时进行监督检查。

　　6、在各专业分工人员工作中存在问题无法解决时应组织人员深入现场共同研究解决。

　　7、制定技术工作计划，协助总工制定长远采掘计划，认真分析和总结技术工作，不断推广新经验，促进煤炭生产的提高，向领导汇报技术工作。

　　8、审查技术科用品计划，科技书刊计划。

　　9、参加矿井文明生产，安全质量大检查和重大生产基建事故的追查分析，参加采掘工程，施工工程的验收移交工作。

　　10、收集整理本矿各种技术资料，为领导计划决策提供可靠的依据。

　　11、搞好与其它业务领导、业务科室和生产单位之间的关系，完成领导交办的临时性任务。