公司企业文化的解读

公司企业文化的解读

　　股神巴菲特说：“我认为投资专业的学生只需要两门教授得当的课:如何评估一家公司。以及如何考虑市场价格”。很荣幸，我成为xxxx红利基金的持有者。我不是股神，我不揣浅陋，用我的实践，解读一下xxxx基金公司的企业文化，或许对广大基金投资人有一些启发。

　　一、诚信为本

　　20xx年1月10日，因为朋友的推荐，我购买了10000元xxxx红利基金。说实话，买基金纯粹跟着感觉走，这个时候，我根本不知道什么基金值得信赖，什么基金需要回避。1月29日，看到xxxx红利分红的公告，心里这个舒服啊：才买了基金，就遇见分红，运气怎么这样好啊？先打电话问问基金公司，分红是现金好，还是再投资好。没有想到，服务人员很热情，详细介绍了分红的`原理。原来如此！我明白了分红的道理，懂得了基金需要长期持有，所以我选择了红利再投资。

　　二、客户至上

　　xx公司认真倾听客户的声音，随时跟踪我们的需求；还不断完善投资流程、增强投研实力，把给客户带来实实在在的回报为公司不可推卸的责任。我在持有xx基金以后，认真学习基金的知识，逐步从一个“门外汉”变成一个“基金通”，在实实在在赚到银子的同时，学到有用的知识，哈，xx公司确实是我的好老师啊！

　　三、携手共进

　　xxxx基金管理有限公司成立于2004年4月，由中国光大集团控股的光大证券股份有限公司（光大证券）和美国xx金融集团旗下的xx投资管理有限公司（xx投资管理）共同创建。由于公司的努力，确实为我们客户带来了丰厚的汇报。20xx年1月10日，xxxx红利股票型证券投资基金的净值1.7221元（累计净值1.7621元）；截止20xx年4月30日，基金净值2.8024元（累计净值3.4604元）。期间经历了20xx年5月30日的大回调，经历了20xx年10月17日开始的上证指数拦腰斩的曲折经历。但是，xxxx红利股票型证券投资基金在可以比较的214种开放式基金里面位列第11名，站在了第1梯队，确实难能可贵！

　　四、追求卓越

　　xxxx公司因为有外企的背景，代表着国际先进水平的科学的投资管理和风险管理模式，适应中国市场环境并满足客户不同需求的个性化产品。股神巴菲特说：“投资人必须谨记，你的投资成绩并非像奥运跳水比赛的方式评分，难度高低并不重要，你正确地投资一家简单易懂而竞争力持续的公司所得到的回报，与你辛苦地分析一家变量不断、复杂难懂的公司可以说是不相上下。”我坚信：xxxx公司将百尺竿头，更进一步，迎来更加伟大的明天！

　　本文获得xxxx基金公司征文三等奖。前天收到奖品，是苹果公司的IPOD。可惜还要下载苹果公司的软件，很麻烦，到现在也不会用，哈哈！