仓库管理员岗位职责_1
在现在的社会生活中,需要使用岗位职责的场合越来越多,岗位职责是指一个岗位所需要去完成的工作内容以及应当承担的责任范围。相信很多朋友都对制定岗位职责感到非常苦恼吧,下面是小编整理的仓库管理员岗位职责_1,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;
2、负责仓库日常物资的'拣选、复核、装车及发运工作; 3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;
4、负责相关单证的保管与存档;
5、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入;
6、工作不饱和时,协助进行生产工作。
1、遵守公司各项规章制度,负责仓库进、出货、存货管理,执行物料管理规定。
2、及时、完整、准确登记存货仓库,序时登记,定期编制存货进出货报表。
3、负责仓库存货保管,保证库内存货安全,禁止无关人员及危险物品随意进入仓库。
4、负责存货日常管理,包括存货分类码放、整理、标识、及进出库调度。要求熟悉存货特性,分类管理,合理摆放,便于物流及安全。
5、按行政岗位要求定期或不定期核对存货入库、出库、结存数量,经常对账点数,定期盘点。
6、仓管员需及时根据库存情况制定采购计划,报行政岗位审批后,交负责订购人员联系订购,以及时保证货物供应。
7、协助销售岗位的货物收发快递工作。
1、负责执行成品仓库库存管理流程,所有货品的进仓及出仓日常管理工作,以及退返货品的跟进;
2、负责成品仓所以货品的库存数据,货品的摆放及维护管理;
3、定期与仓库核对数据并实地盘点,检查监督出、入库手续;
4、保证仓库的.仓储环境,确保库存货物的质量与数据;
5、完成领导安排的各项工作。
1、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;
2、负责仓库日常物资的`拣选、复核、工作;
3、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;
4、负责相关单证的保管与存档;
5、部门主管交办的其它事宜。
1、仓库发料、领料、送货、装货、卸货;
2、热爱本职工作,遵守公司各项规章制度,爱护仓库一切物品;
3、掌握业务知识(例如:产品的型号、摆放位置、单据操作等);
4、根据仓库场地的划分,整齐规范摆放产品并对产品的'数量和质量负责;
5、遵守劳动纪律,服从指挥,在规定的时间内完成规定的工作;
6、实行正确的搬运(摆放)方式,严禁野蛮操作;
7、搞好工作场所的清洁卫生,做好仓库的防火、防盗、防破坏工作;
8、完成制造部安排的其他工作事宜。
1、负责化工原材料进出入库管理;
2、负责物料采购计划的实施与跟进;
3、负责仓库月中月底的盘点;
4、做好产品退货以及不良品,积压品的'管理工作,并及时对呆料盘点以便及时妥善处理。
5、服从安全管理要求,积极落实各项安全措施。
岗位职责:
1.根据仓库工作流程、标准,负责仓库的日常收发货工作;
2.熟悉erp系统,根据零售部的需求及时、准确的`更新数据系统并安排准确配货;
3.按照规定,执行盘点流程,确保库存准确;
4.确保仓库设备处于良好状态;
5.负责库内商品的日常维护;
6.部门内部客户有紧急需求时,恰当并及时地处理紧急事件;
岗位要求:
1、两年以上仓库管理员工作经验,物流专业为佳;
2、熟练操作erp软件、熟悉word ,excel等办公软件;
3、工作认真负责、良好的沟通技巧,表达和工作监管能力,强烈的客户服务意识;
4、独立解决能力强,热情,具有责任感和团队精神;
1、当班时间不得无故离岗。对工作有敬业精神。
2、做好仓库的卫生通风工作,及时解决防盗、防漏、防火等工作。
3、不同批号、规格、色泽、等级的产品入库必须按规定堆放整齐、有序。并详细做好入库码单。
4、严格按照销售部的'发货单进行发货,发货时仔细核对好数量、批号、规格、色泽、等级相关要求,做好出库码单,由车主签字认可,签好出门证。
5、及时做好日报表和日报表的发送工作,不定期核对帐、物,做到帐、物一至。
6、配合好车间做好文明生产和安全管理工作。
7、因工作失职对企业造成损失的,一经查实,严肃处理。
1、执行物资管理中与仓库有关的标准化操作,确保仓库作业顺利进行;
2、负责仓库成品的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;
3、负责仓库成品的.拣选、复核、装车及发运工作;
4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;
5、负责相关文档的保管与存档;
6、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入;
7、完成主管交办的其它事宜。
职责描述:
1、建立健全仓库成品出、入、存的手续,将出入库单据录入电脑系统并形成每日出入存报表。
2、根据销售订单开据发货单,安排备货。
3、负责审查出库单据各人员签字审核的完整性,对将要出货的成品实物与销售发货单的要求品种、规格、数量进行核对。
4、负责成品库所有出入库单据的妥善保管,并及时传递、回收。
5、根据客户发货需求的地址及时间,联系合适的物流、快递公司,发货过程中与物流、快递公司人员认真核对发货清单,核实产品名 称、规格及数量,客户收货人电话及地址等内容,以保证不得发错货,漏发、多发,造成不必要的损失。并在发货结束后确认相关单据签署的.完整性;
6、按照公司财务报销规定,进行相关物流费用的统计,报审及报销工作。
岗位要求:
1、男女皆可,35岁以下,高中以上学历,专业不限。
2、有一年以上成品仓管工作经验,电脑操作熟练。
3、为人诚实勤奋,能服从上级主管的安排。
4、适应日常加班要求。
1、负责仓库的日常管理工作,对出入库的材料和工具进行验证、登记,对不符合规定的物品和手续有权拒绝入库或领取。
2、根据材料的体积、特性、型号、规格进行合理摆放,并做好相应的标识,对不符合和降级使用的物品应贴上特别标识。
3、发放材料坚持"先进先出"和"以旧换新"的.原则,合理利用降级物品的使用价值。
4、保持仓库清洁卫生、通风良好,并做好防火、防潮、防晒、防水、防虫、防盗等防护措施,确保物品质量和库房安全。
5、建立仓库管理资料,做到手续、记录齐全;每季度接受和财务部专管会计对仓库进行抽查,年终进行全面的检查。
6、每月底做好库存物资的盘存工作,并将信息及时传递至相关部门。
7、完成领导交办的其他工作。
1、负责货物的出入库,来货卸货,清点,上架。货物出库下架,打包等作业。
2、执行库存管理流程、改进库存管理方法;
3、严格执行仓库的规章制度,6S管理。
4、提供全面的.库存分析报告,评估库存管理状态,提高库存管理水平;
5、信息系统数据的录入、填写和传递,相关单证、报表的整理和归档;
6、定期与仓库核对数据并实地盘点,检查监督出、入库手续;
7、完成上级交办的其他工作。
岗位职责
1负责月度考勤表的统计核算信息收集,协助财务部门进行薪资核算。
2.负责建立员工的人事档案,负责社保公积金操作,入离职手续办理、劳动合同签订或续签。
3.负责公司证照、资质办理。
4.负责公司办公用品和固定资产的管理及维护。
5.负责办公用品的采购、领用登记工作。
6..负责完成部门企业文化建设工作,营造符合企业文化的'员工环境和氛围。
7.完成部门负责人交代的其他工作。
1、按时上下班,到岗后巡视仓库,检查是否有可疑现象,发现情况及时向上级汇报,下班时应检查门窗是否锁好,所有开关是否关好;
2、认真做好仓库的安全、整理工作,经常打扫仓库,整理堆放货物,及时检查、认真做好仓库的安全、整理工作,经常打扫仓库,整理堆放货物,火灾隐患;火灾隐患;
3、检查防盗、防虫蛀、防鼠咬、防霉变等安全措施和卫生措施是否落实,保证库存物资完好无损; 4、负责物资的收、发、存工作,收货时,对进仓货物必须严格根据已审批的请购单按质、按量验收,并根据发票记录的`名称、规格、型号、单位、数量、价格、金额填制入库单,并在货物上标明进货日期。属不符合质量要求的,坚决退货,严格把好质量关;
5、验收后的物资,必须按类别固定位置堆放,做到整齐、美观、验收后的物资,必须按类别固定位置堆放,做到整齐、美观;
6、发货时,一定要严格审核领用手续是否齐全,并要严格验证审批人的签名式样,对于手续欠妥者,一律拒发;
8、物品出库或入仓要及时填制出库单或入库单,随时查核,做到入单及时,月结货物验收合格及时将单据交与供应商,做到当日单据当日清理;
9、做好月底仓库盘点工作,及时结出月末库存数报财务主管,表的归档管理工作;表的归档管理工作;
10、严禁私自借用仓库物品,严禁向送货商购买物资;
11、填制的单据要整洁、整理保管、及时上账后交于财务部审查核对。
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