各管理岗位职责
在日常生活和工作中,岗位职责使用的情况越来越多,任何岗位职责都是一个责任、权力与义务的综合体,有多大的权力就应该承担多大的责任,有多大的权力和责任应该尽多大的义务,任何割裂开来的做法都会发生问题。制定岗位职责需要注意哪些问题呢?以下是小编整理的各管理岗位职责,欢迎大家分享。
1、负责本车间的技术管理,质量检验及计量管理工作。
2、负责本车间各工种在生产过程中质量检验,在保证质量的前提下减少材料损耗,降低成本。
3、经常巡回到各车间,及时了解生产过程中所出现的技术问题和计量问题,与车间员工共同研究解决,及时纠正在生产中的差错,保证生产质量,减少返工浪费。
4、负责每个生产过程的检验工作,全面了解每个生产部门的'质量技术状况,发现不符合出厂要求的应通知车间主管,切实做好每个生产部门的各级检验制度。
5、出货和来料检验。
1、根据公司生产订单,组织车间员工实施生产计划。
2、合理调配人员和设备,确保生产进度,提高生产效率。
3、对生产作业过程进行监督、指导,同时进行生产质量控制,保证生产质量。
4、建立现场管理制度,并指导培训现场管理知识。推进现场5S管理制度,实现车间生产标准化。
5、做好车间员工考勤记录及月度年度考核算等事宜。
6、负责协调与其他相关部门的关系,及时与上级领导和其他部门沟通,解决生产过程发生的突发事件。
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