公关经理的岗位职责内容(精选12篇)
在现实社会中,岗位职责的使用频率呈上升趋势,岗位职责是一个具象化的工作描述,可将其归类于不同职位类型范畴。那么什么样的岗位职责才是有效的呢?下面是小编精心整理的公关经理的岗位职责内容,仅供参考,大家一起来看看吧。
1、负责拓展、维护政府关系,维持良好的互动关系,为公司持续发展提供公共关系及保障;
2、负责策划和制定企业的公关活动,提高企业的声誉,扩大企业影响力;
3、负责指导各分公司与当地政府相关部门建立友好关系,提高其公关能力;
4、其它领导安排的临时工作。
1、负责处理公司的公共关系(政府部门)对外公关,代表公司与当地政府部门打交道,沟通协调办理公司安排的对外各项事宜
2、负责公司商务活动和重要客户的接待参观,对企业发展、业务及产品进行讲解介绍
3、配合总经理处理及维护公共关系(政府、重要客户)
4、负责来访客户迎送、会议、参观、宴会等多个需求模块的商务接待工作
5、收集信息、负责并支持各大项目的商务谈判,维护和拓展商务接待相关资源,搭建接待资源库
6、反应敏捷,具有较强的沟通表达能力及交际技巧,具备良好的职业素养和公共关系处理能力,熟悉商务礼仪,谈判技巧,具有亲和力,有热情。
1、对外代表公司与全国各商场及相关政府部门保持沟通联系,协调有关市场开拓、专柜管理维护等相关事宜,做好商场的关系维护。
2、对内合理安排和协调有关销售市场方面的人员及工作,确保直营店、代理商、市场拓展等各项工作的正常运营,配合完成公司制定的拓展目标;
3、熟悉男鞋行业品牌及各大城市商场资料,开拓新的有潜力市场;制订并落实对各传播媒介的广告宣传计划;
4、负责组织实施公司的业务推广和商品销售活动,树立和提高本公司的声誉,扩大品牌占有率。
5、负责与业务单位进行业务洽谈及合同、协议的制定与草签。受理营销业务。
6、了解和掌握市场信息,进行市场预测和分析。了解和掌握同行的业务状况,收集业务情报,完善客户档案,及时向总经理提供报告,便于经营决策,使公司产品销售建立在可靠的基础上。
7、完成总经理交办的各项其他任务,确保总经理的各项指示得到有效贯彻和落实。
1、主持制定和执行文案公关组工作计划,配合公司做好对外宣传和品牌推广;
2、监督、管理及检查项目执行各环节的质量及实施效果;
3、独立完成报价,进行项目预算及整体成本控制;
4、负责公关资料、图片、录音、录像、题词等的收集、整理、记录、存档等工作;
5、策划、制定公司及服务品牌的公关活动方案,组织、实施公司及服务品牌的公关活动;
6、 收集整理行业内的活动、会议等信息,与主办方进行联系,达成深度合作;
7、负责公司一般危机事件的处理,参与公司重大紧急事件的处理,提出危机公共处理方案;
8、与监管机构、政府机关、行业协会及股东保持密切联系。
1、负责品牌传播、公关活动和专项活动的策划与组织实施工作,维护公司品牌形象并推动提高公司品牌知名度、品牌影响力和用户忠诚度;
2、负责进行国内外媒体关系建立和维护、媒体沟通、媒体合作谈判、公关稿件撰写等事宜;
3、负责公司各产品和发展方向的研究,深挖渠道流量,提升公司整体产品曝光量,并定期输出分析报告;
4、参与各类公关活动,对线上线下活动进行把控,推高公司的相关话题关键字;
5、针对媒体危机或有媒体介入的事件/危机,预测舆论走向,制定相应公关策略,并及时应对落实。
1、了解行业发展情况,对集团内部信息进行整合、提炼,策划组织新闻选题,编撰新闻稿件和重要文字材料,组织发布并跟踪反馈;
2、策划、编辑集团及子公司的宣传内容和自媒体平台推广内容,组织开展相关宣传活动;
3、熟悉把握各类传统新闻媒体及新型媒介传播形式、方法和趋势,制定并执行媒介合作策略和计划;
4、开展舆情监测、舆论环境分析评估,建立健全舆情防范体系,处置化解舆情危机,对全系统宣传人员队伍进行相关培训、指引等;
5、负责媒体资源库的建设、拓展与维护,建立良好媒体互动关系;
6、参与集团品牌传播活动的策划执行工作,完成领导交办其它事项。
1、 策划公司的宣传推广战略并制定实施方案;
2、 负责市场部员工的管理工作,制定部门内部的管理制度和规范;
3、 开发、运营公司网站、微信、月刊等,宣传公司业务;
4、 开发、维护媒体资源以及第三方机构资源,建立良好的合作关系;
5、 组织、管理员工完成公司各类电子和纸质材料的设计和美化工作;
6、 策划会议等市场活动,组织协调各部门推动实施;
7、 完成上级安排的其他工作任务
1、制定公司品牌传播策略和方案,提升公司社会形象及品牌影响力;
2、根据公司需求,进行新闻内容组织、撰写媒体稿件,建立维护日常新闻稿件的`发布媒体,监控、评估发布媒体的宣传效果;
3、媒体/新媒体资源拓展、合作以及关系维护、与关键媒体保持沟通、建立良好的关系;
4、负责公司所有对外pr工作参以及参与各类市场活动;
5、与行业协会、政府机构、合作伙伴保持良好沟通,处理各类对内对外沟通协调的突发事件。
1、在上海中心大厦与高净值的客户建立良好的关系,促进客户黏度;
2、负责公司内外部合作商的商务接待工作,以及重要活动的组织和接待;
3、协助公司重大活动的策划和实施以及渠道关系维护,配合公司各类宣传和公关活动推广公司形象;
1、为上市公司提供投资者关系管理咨询服务,具体包括股东结构分析、政策及市场动态监测与分析、行业内可比公司分析、投资者关系维护与沟通、投资者沟通方案策划与材料准备、投资者月报总结撰写等内容;
2、为拟上市公司组织和实施路演推介及上市活动,协助客户进行有效的资本市场营销,树立企业优秀的资本市场形象;
3、对外负责客户联络沟通,对内负责协调公司内资源。
1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划;
2、拟定招聘方案,组织实施招聘活动;
3、开发、维护、评估、分析各招聘渠道;
4、建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;
5、进行工作分析,完成职位说明书以及简历甄别和招聘测试、面试、筛选、录用等;
6、分析、评估招聘效果;
7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。
1、协助总经理完成公司行政事宜;
2、管理总经理客户关系;
3、代表公司协助总经理外出公关;
4、协调以及配合各部门工作。
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