综合销售岗位职责
在当下社会,岗位职责使用的频率越来越高,岗位职责是组织考核的依据。想学习制定岗位职责却不知道该请教谁?下面是小编帮大家整理的综合销售岗位职责,欢迎大家分享。
1、负责公司产品的`销售以及售后服务工作,完成各项销售指标;
2、参与销售活动的策划和执行,提高产品品牌力;
3、维护已有客户关系,并不断拓展新客户,开拓新市场;
4、掌握行业信息以及竞品的市场信息,为公司的发展提供建设性建议。
5、完成上级领导布置的其它工作。
职责描述:
1、根据公司整体的经营策略与市场定位,结合当地市场的实际情况,组织调研并制定、实施区域市场发展规划及年度销售计划。
2、负责公司区域内销售的日常管理、制度建设、团队完善;
3、开拓市场,挖掘目标用户,建立并提升用户开发、合作、维护的业务体系,不断建立更多优质用户的合作,实现共赢、持续的.目标。
4、完成公司交办的其他事项。
任职要求:
1、从事综合布线行业、数据中心、智能楼宇行业等相关领域内五年以上的销售经验;
2、熟悉各大集成商、工程商,有成功的合作经验;
3、具备较强的团队管理能力和市场开拓能力,能准确寻找和发展理想的合作伙伴;
4、具备较强的项目销售能力,能建立良好的客户关系并能长久维系;
5、具备团队合作精神,责任心强、工作积极主动、独立工作能力强、具有创造力和战略规划能力
1.根据总部标准和要求,进行华东地区操作运作流程的梳理和优化;
2.负责制定和修订仓储作业程序及管理制度,完善仓库管理的'各项流程和标准;
3.管理各项目运输工作以及对承运商的运营情况进行监督和考核;
4.对项目运作日常数据的收集汇总和监控,负责运作效率提升研究和项目推广落地,进行时效和品质提升的研究改善工作;
5.协同总部完成运营整体布局和规划相应的承接部分工作;
6.处理项目操作过程中的异常和突发应急情况,及时解决客户投诉与建议,确保客户满意度;
7.负责下属员工的工作督促、改进、跟踪与评估。
1、全面主持综合店(销售、交付与售后部门)的日常工作,完成门店的销售、交付与售后经营目标;
1、主导面试并岗位职责描述岗位要求合适的候选人,帮助综合店实现经营目标;
2、领导门店完成销售目标,并负责综合店交付部门完成所在城市所有车辆交付工作的高效完成;
3、负责领导售后部门对于客户车辆问题的及时解决,并不断提高客户售后满意度。以及对于车主关系的后续维护;
4、控制门店费用,包括人员配备,门店用品、库存管理、服务费用等;
5、管理客户满意度,领导综合店为小鹏客户提供出色的`服务;
6、培训和提升员工技能,坚定地执行公司标准;
7、在本地团队中尝试并促进日常工作流程效率改进,与同事和管理层成熟的最佳工作方法;
8、在与公司内外的人员沟通时,以专业和负责任的方式代表小鹏汽车;
9、其他职责:根据业务需要分配的其他相关职责。
1、主导短险互动业务预算目标追踪;
2、主导并协调相关岗位确定短险互动业务阶段经营节奏及配套举措;
3、统筹制定短险阶段激励方案,配合开展互动阶段激励方案推广追踪;
4、结合寿险业务需求,开展综合销售业务产品或项目合作推广。
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