推广岗位职责
在社会发展不断提速的今天,我们都跟岗位职责有着直接或间接的联系,一份完整的岗位职责应该包括部门名称、直接上级、下属部门、管理权限、管理职能、主要职责等。拟起岗位职责来就毫无头绪?以下是小编精心整理的推广岗位职责,仅供参考,希望能够帮助到大家。
岗位职责:
1.负责销售团队的目标制定、计划;
2.跟踪和拜访重点客户,开发、维护合作伙伴,协调和维持公司与客户良好的互动关系;
3.分析客户需求,总结市场、行业的.特征及规律,不断创新业务模式;
4.负责销售团队的建设和销售管理。
任职要求:
1.大专以上学历,具有同行工作经验可适当放宽要求;
2.一年以上互联网行业销售经验;
3.思维活跃,具有敏锐的市场洞察力和敏感性,熟悉行业发展,有自己独特见解和想法;
4.具备团队管理能力,善于协调营销团队的工作;
5.有较强的事业心,具备一定的领导能力。
【任职条件】
1、18周岁以上,高中及以上学历,能吃苦耐劳、诚实守信、服务意识强。
2、想要不断挑战自己,对目标有执著追求,有强烈的企图心,对成功有坚定的信念。
3、具备良好的沟通、表达能力及学习能力、敢于挑战高薪、能够承受压力、富有激情和团队精神。
4、有无经验均可,试岗培训,有经理/主管专人带教!让你迅速了解行业。
5、欢迎应届毕业生;公司对实习生提供实习证明。
【工作职责】
1、根据公司提供的优质客户资源通过微信平台(电话辅助工具)开发客户。
2、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;
3、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。
岗位职责:
1.根据公司提供的优质客户资源,负责建立和维护管理客户;
2.与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;
3.负责销售应急事件处理,销售团队工作配合;
任职要求:
1、18-26岁,大专及以上学历,专业不限;
2、熟练使用常用办公软件,电脑打字速度熟练;
3、充满正能量,有责任心和上进心,热爱金融行业;
4、吃苦耐劳,有良好的学习能力和团队合作精神。
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