学生暑期打工　谨防上当受骗

学生暑期打工　谨防上当受骗

　　每年暑假，都有许多学生选择假期打工，一是为了锻炼自己，增长社会经验;二是挣点零花钱，体验自食其力的感觉。一些不法分子利用学生社会经验不足的特点，打着“暑期工招聘”的幌子，实施各种诈骗。日前，围绕着常见的行骗手段，记者采访了相关办案民警，民警将其作案手段进行了介绍，提醒暑期工应聘者加强防范谨防被骗。

　　网络兼职类

　　【相关案例】

　　大学生童童在网上看到一则兼职打字的信息，“每天工资至少100元，每天2-3小时，适合在校学生。家里、网吧均可工作，工资每日结算。”童童有些心动，便在对方的要求下，用支付宝账号先后分8次交纳了共计3960元押金，后发觉上当受骗。

　　【警方提醒】

　　此类的诈骗网站对求职者水平要求基本“零门槛”，薪资夸张，并以 “资料审核金”、“注册手稿费”、“诚意金”、“保密金”等不同名头要求应聘者交钱，等拿到钱，骗子立即玩失踪。

　　其实，国内早就有扫描软件，经过扫描后电脑便可自动识别文字，一般识别率在90%以上，哪有公司会出如此高价去专门聘请打字员?骗子们的骗术其实并不高明，只要我们稍具防范意识就会识破其中的破绽。所以，请同学们切勿轻信此类网络打字骗局。当使用网络、手机等方式与陌生人打交道，一旦涉及到汇款、银行卡等敏感信息，一定要三思而后行，保持冷静，不要轻易出手。

　　代刷信誉类

　　【相关案例】

　　王同学在网上看到一则“兼职赚钱”的弹窗广告，信以为真，便通过QQ与对方联系，对方“客服”以刷信誉返还佣金的方式将其骗至某网站购买虚拟商品。王同学按照要求购买了1045元的虚拟物品，却压根没有收到对方返还的佣金。

　　【警方提醒】

　　大学生在网上求职时，一定要小心那些没有具体工作的“兼职”，要是找各种借口让你通过网上支付或转账的，一般都是诈骗。骗子们利用了求职者想找到一份报酬可观却又不费力气工作的心理，因而屡屡得手。提醒广大求职者：天下没有免费的午餐，收获永远不会大于付出，如果一件事让你感觉占了大便宜，那么十有八九可以确定前方有个陷阱在等着你。

　　冒名招聘类

　　【相关案例】

　　胡同学在赶集网上看到一则“招聘暑期工”的信息，拨打招聘信息上的电话后与对方负责人约时间面谈。如约见面后，对方以服装费押金为名向她收取了200元，随后被带至一家公司面试。当她询问该公司工作人员时，才得知他们压根不招暑期工。

　　【警方提醒】

　　这类骗局往往在招工广告上说有公关、文秘、打印等轻松、体面的工作，求职大学生只需交纳一定的保证金、押金即可上班。求职者付钱后，便石沉大海。类似的骗局还有很多版本，骗子其实就是抓住了部分人求职心切的心理，抛出高薪引诱，缺少经验的学生难免会中招。同学们应通过正规的中介机构和渠道找工作。如何判断一个中介机构是否正规，可以通过查看中介机构是否有劳动部门颁发的《职业介绍许可证》与工商部门颁发的《营业执照》原件，办公地址是否与证件一致，另外也可从公司招牌醒目、办公设备齐全与否判断中介是否可信。

　　“直销、传销”类

　　【情况介绍】

　　学生本来以销售人员名义来应聘，但到公司应聘后却被连哄带骗的先买下一些货品，然后公司再让应聘者如法炮制去哄骗他人购买，其间公司还会以所谓“高回扣”或“高提成”作引诱，实质是推销产品。

　　【警方提醒】

　　这种骗局是由不法传销演变而来，学生们要特别警惕。要学会区别正常的`商业促销与非法传销。非法传销者的目的就是诱人上当，再通过上当者寻找更多的上当人。

　　谎用“试用期”类

　　【情况介绍】

　　据了解，一些规模较小的公司会故意将比较苦、累、脏的工作交给学生去做，同时又不签订劳动合同，以试用期来限制学生的工薪，如果学生能熬到所谓试用期满，公司便以种种借口开除，而且工资结算颇低，一旦发生工伤等情况，学生或家长往往索赔无门。

　　【警方提醒】

　　求职时要跟招聘单位签订合同或合法协议。如果对方执意不签，可以到劳动主管部门投诉，即使只是几天的临时工也一样。签订合同时，要了解清楚是否符合劳动法、双方的权利和义务是否明确、有没有对学生不利的附加条件等。

　　民警在此提醒广大学生，不要轻易相信街头巷尾的小广告，特别是那些待遇优厚、条件诱人的，它们大多为中介的幌子;找工作要到正规的职业介绍所和正规的公司应聘，以免上当受骗;不要轻易交钱给中介机构或用人单位。交钱前多咨询情况，一问三不知、急着收钱的单位，多半是黑职介。此外，要提高防范意识，学会自我保护，发现诈骗行为要及时报警。