it专员面试问题

it专员面试问题

　　it专员面试问题(一)

　　问题1:如果我录用你，你认为你在这份工作上会待多久呢?

　　A.这问题可能要等我工作一段时间后，才能比较具体地回答。

　　B.一份工作至少要做3年、5年，才能学习到精华的部分。

　　C.这个问题蛮难回答的，可能要看当时的情形。

　　D.至少2年，2年后我计划再出国深造。

　　解答：选择B最多，A次之。B的回答能充分显示出你的稳定性，不过，这必须配合你的履历表上，之前的工作是否也有一致性。A的回答则是非常实际，有些人事主管因为欣赏应征者的坦诚，能够接受这样的回答。

　　问题2:除了我们公司之外，你还应征了其它哪些公司呢?

　　A.除了向贵公司这样的计算机外设产品公司外，我还应征了××饮料公司、××软件设计公司及××化工公司。

　　B.因为是通过人才网站，所以有很多公司与我联络，不胜枚举。

　　C.由于我只对计算机公司较感兴趣，因此除贵公司外，我还应征了××及××公司。

　　D.我不是很积极地想换工作，这半年多来陆陆续续寄了一些履历，公司名字不太记得。

　　解答：最理想的回答是C。C的回答可以显示出应征者的目标明确，对于自己的下一个工作应该在哪里，思考得很清楚。

　　问题3:你希望5年后达到什么成就?

　　A.做一天和尚敲一天钟，尽人事听天命、顺其自然。

　　B.依我的机灵及才干，晋升到部门经理是我的'中期目标。

　　C.自己独当一面开公司。

　　D.“全力以赴”是我的座右铭，希望能随着经验的增加，被赋予更多的职责及挑战。

　　解答：最理想的回答是D。

　　问题4:如果你离开现职，你认为你的老板会有什么反应?

　　A.很震惊，因为老板对我算是很信赖，我就如同他的左右手一样。

　　B.还好吧，他大概心里也有数，反正公司现在也不忙。

　　C.他大概习惯了，反正他手下的人来来去去已是司空见惯。

　　D.我想他一定会生气地破口大骂，他是一个相当情绪化的人。

　　解答：最理想的回答是A。面谈者想借此了解你和前(现)任主管的相处情形，以及你在主管心目中的地位如何?

　　问题5:你为什么想来我们公司工作?

　　A.主要是这份工作的内容很吸引我。

　　B.贵公司在业界颇出名的，听说管理也很人性化。

　　C.我的大学同学在贵公司会计部工作，是他建议我来应征的。

　　D.贵公司所处的产业，以及在业界的声誉、工作性质，都很吸引我。

　　解答：最理想的回答是D。

　　it专员面试问题(二)

　　一、 数据库 ORACLE

　　虽然这些题目都可以G到，但还是要考察一下您现在的常态水平，：)

　　T表：(字段：ID，NAME，ADDRESS，PHONE，LOGDATE)

　　E表：(字段：NAME，ADDRESS，PHONE)

　　1. 将表T中的字段LOGDATE中为2001-02-11的数据更新为2003-01-01，请写出相应的SQL语句。(该字段类型为日期类型)

　　2. 请写出将表T中NAME存在重复的记录都列出来的SQL语句(按NAME排序)

　　3. 请写出题目2中，只保留重复记录的第一条，删除其余记录的SQL语句(即使该表不存在重复记录)

　　4. 请写出将E表中的ADDRESS、PHONE更新到T表中的SQL语句(按NAME相同进行关联)

　　5. 请写出将T表中第3~5行数据列出来的SQL语句

　　1.

　　update t

　　set logdate=to_date('2003-01-01','yyyy-mm-dd')

　　where logdate=to_date('2001-02-11','yyyy-mm-dd');

　　2.

　　select *

　　from t

　　where name in (select name from t group by name having coung(*)>1)

　　order by name;--没说清楚，到底是升序还是降序

　　3.

　　select ID，NAME，ADDRESS，PHONE，LOGDATE

　　from

　　(

　　select t.*,row_number() over(partition by name order by name) rn

　　from t

　　)

　　where rn = 1;

　　4.

　　update t

　　set (address,phone)=

　　(select address,phone from e where e.name=t.name);

　　5.

　　select *

　　from t

　　where rownum <=5

　　minus

　　select *

　　from t

　　where rownum <=2;