大众的面试经验
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首先你得交代你的背景和申请的职位。面试对英语的要求很高,面试官语速很快,尤其marketing这行,本就要求你的反应一定要迅速,逻辑性要强。提示,千万要对你说出的细节做好充分的准备,往往你的一句话会让对方刨根问底。对于marketing这类职位,问题是随个人不同而千变万化的,这本也是对这个职位考察的途径之一,所以你要想到你所准
备的问题可能不会问到。你不熟悉或者是不擅长的千万别侃,如果你想突出自己的某个方面,一定要熟悉,然后用英文打好腹稿。事先对大众做一个充分的了解,我想一些问题不管什么职位都会问的,比如你对大众有什么想法,了解多少,你为什么要申请,你觉得大众为什么要在那么多人里挑选你等等。不要紧张,要表现自然。
职位类型:销售培训生
面试地点:北京
招聘公司:大众点评网
大众点评销售培训生的面试还是比较快的,两轮面试,一个下午就搞定了。我简单来跟大家分享一下。
一面:
我们当时可能是由于上组时间拖得太久,所以两组并成一组面了,一共有12个人,有两个面试官。收完简历后,整个面试环节都是两人为一组完成的.。
先是两个人相互沟通2分钟,然后以第一人称的方式介绍对方,这期间,面试官不会问什么问题,主要记录,个人认为一环节主要看你的个人表达。
然后是每个人做自我介绍,时间大概2分钟,接着面试官会针对你的自我介绍提一些问题,主要是实习、简历上的。比如问你众多实习中最开心的是哪个,为什么;做过最有成就感的等等,不会太刁难你。
最后是面试官出个问题,假如两个人中只能留一个,你会留谁?说明为什么。这一块还是自信一点吧,尤其是做销售,如果自己都不承认自己的话,那肯定不适合。
大概5分钟,宣布进入下一轮的结果,我们那组进了7个。
二面:
这一轮我们7个人分两组面,我们组是4vs1个面试官,主要以聊天为主。先是自我介绍,紧接着面试官针对你的描述进行提问,跟第一轮差不多。
然后就是以聊天的形式问些问题,比如对大众点评的了解,将来工作中面临最大的挑战,自己对公司职位的疑问什么的。问题都不是太刁,只要回答有条理就好吧。
最后主要就是面试官向我们介绍公司的情况及发展了。
面试的过程感觉还是比较轻松的,没什么特别难的问题,但最好还是提前准备一下,这样面试的时候就能比较有自信,回答也比较有条理。
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