当面试被问到酬薪问题时该如何回答

当面试被问到酬薪问题时该如何回答

　　我相信通过我的努力会得到应有回报。

　　问问团队单兵作战共1人编辑答案2010-09-27 12:37

　　了解该行业你所要求岗位一般多少工资，同时考虑你要进的公司怎么样，大致就差不多了，如果他有提供多少工资以供你考虑，那工资你就说的同他提供的基本没多大偏差就好了

　　莜殇ㄆ木2010-09-27 12:41

　　这是一个实际问题，你想要多少就应该实话实说，我的回答你还满意吗，

　　残﹎夙ザ回答采纳率：31.810-09-27 12:42

　　现在的报酬高的话就直言：我很满意，也让我更加珍惜您给我这个展示自我能力的人生大舞台，我一定尽全职来回报您，您看我的表现及工作业绩好吗？

　　工薪低又对工作满意就亮出自信心来说：工薪的'高低我不计较，我相信再我们的合作共同努力下，公司前景我很乐观

　　绿色地球2010-09-27 12:46

　　根据你的求职紧迫性和个人能力、行业待遇标准判断，如果不急找工作，或者对这家公司不是非常理想，可以说自己根据本地待遇行情得出自己较为满意的待遇数字。如果着急找工作，或对这家公司比较满意，可以说一个中等的薪酬数字。

　　如果面试人员对你还比较满意的话，自然会有商量的余地。相反，即便你说的薪酬再低，也不会引起对方的兴趣。

　　Ely2010-09-27 13:52

　　刚刚毕业的大学生进入企业应该还是一个学习者的身份

　　还需要企业来培养

　　对于薪酬方面只要能解决基本的生活就OK了

　　个人没什么要求

　　这么说就好了

　　提问人的追问 2010-10-09 07:18

　　要是对一个有一年多经验的工作者来说呢？我就是这样才比较苦恼

　　回答人的补充 2010-10-09 09:50

　　虽然在XX公司工作过一年多 但是我需要学习的东西还很多 还要继续努 薪酬公司定就好了没什么要求

　　主要就是体现你年轻 没有资本提薪酬的事情 等自己对单位的贡献大家都看到了 才有资本