电子类公司招聘笔试题目

电子类公司招聘笔试题目

　　主观题

　　1、你认为你从事研发工作有哪些特点?(仕兰微面试题目)

　　2、说出你的最大弱点及改进方法(威盛VIA 2003.11.06 上海笔试试题)

　　3、说出你的理想说出你想达到的目标 题目是英文出的，要用英文回答(威盛VIA 2003.11.06 上海笔试试题)

　　4、我们将研发人员分为若干研究方向，对协议和算法理解(主要应用在网络通信、图象语音压缩方面)、电子系统方案的研究、用MCU、DSP编程实现电路功能、用ASIC设计技术 设计电路(包括MCU、DSP本身)、电路功能模块设计(包括模拟电路和数字电路)、集成 电路后端设计(主要是指综合及自动布局布线技术)、集成电路设计与工艺接口的.研究. 你希望从事哪方面的研究?(可以选择多个方向,现在非主流我不反对但是...这样就不好了(仕兰微面试题目)

　　5、请谈谈对一个系统设计的总体思路针对这个思路，你觉得应该具备哪些方面的知识?(仕兰微面试题目)

　　6、设想你将设计完成一个电子电路方案请简述用EDA软件(如PROTEL)进行设计(包括 原理图和PCB图)到调试出样机的整个过程在各环节应注意哪些问题?电源的稳定，电 容的选取，以及布局的大小(汉王笔试)

　　共同的注意点

　　1.一般情况下，面试官主要根据你的简历提问，所以一定要对自己负责，把简历上的东西搞明白;

　　2.个别招聘针对性特别强，就招目前他们确的方向的人，这种情况下，就要投其所好，尽量介绍其所关心的东西

　　3.其实技术面试并不难，但是由于很多东西都忘掉了，才觉得有些难所以最好在面试前把该看的书看看

　　4.虽然说技术面试是实力的较量与体现，但是不可否认，由于不用面试官/公司所专领域及爱好不同，也有面试也有很大的偶然性，需要冷静对待不能因为被拒，就否认自己或责骂公司

　　5.面试时要take it easy，对越是自己钟情的公司越要这样 。