大学社团发言稿
在现在的社会生活中，越来越多地方需要用到发言稿，发言稿可以起到整理演讲者的思路、提示演讲的内容、限定演讲的速度的作用。那要怎么写好发言稿呢？下面是小编帮大家整理的大学社团发言稿，欢迎阅读与收藏。
尊敬的各位领导、各位老师、亲爱的同学们：
大家好！
我叫xx。今天非常高兴能站在这个神圣的讲台上参加大学生社团联合会主席一职的竞选。也非常感谢在座的各位领导、老师和同学给我这个机会来展现我自己。
我在决定参加竞选的时候，我就告诉我自己，我竞选的不仅是这个职务，而且还是一份责任和事业。
在过去一年，我作为经管—土管学院院级社团的负责人，这一年是将社团管理成部门体制运行的第一年；这一年也是将社团二级管理体制在学院实践的第一年；这一年也是制定部门工作定位和发展规划的第一年；也就是在这样一个全新的部门里我近距离地感受社团的管理工作。当我面对怎样对社团进行管理的时候，我才发现社团作为繁荣校园文化的主力军所扮演的角色，并不是我们日常所见的举行各种丰富多彩的活动这么简单。
为了找出如何更好地发展社团的战略，我不断和我校的部分社团的会长交流。在追寻答案的过程中，我们对于社团的自愿性、指导老师的作用、资源缺乏以及社团校院二级管理等问题发生了激励的争论。在经过和大家的不断交流和和争论之后，我对我校社团的发展形势有了大致的了解。不乏在这其中发现了一些问题，但是怎样征对现在的情况我们去制定发展战略又一次困扰了我，很幸运的是在一次交流之中一个会长告诉了我一句大家熟知的话——“从群众中来到群众去的路线”，这句话提醒了我，经过再次和各个会长以及社联干部的交流之后，我自己把和各位社团人的意见和想法整理成了一篇 “关于华中农业大学社团二级管理体制的探索” 的文章并发表在了中国青年网。
这就是我站在这里的根本原因，因为我相信我能站在这里所拥有的自信来源于我已近走进了自己深爱着的社团。
有的同学会问我“你今天是竞选社团联合会主席，而你对于社联的了解并没有提得很多。”这就是我接下来想说明的一个问题。社团联合会的存在的根本职责是引导我校社团的发展来繁荣校园文化，而作为社联工作的主要任务就是打造一流的知名社团，也只有这样才能体现社联存在的意义和价值。为了达到这个目的，接下来我将说一下如果我竞选成功，对社联下一年的规划有如下几点：
一、 推进二级管理体制的进程
这样做的原因就是因地制宜，充分利用各个院的优势资源，加大挂靠单位之间的竞争，只有形成良好的竞争态势，才能使各个单位加大对社团资源的投入并切实做到对社团的引导，从而完善体制建设。
二、 强化指导老师的作用
由于社团的自愿性和自治性等特征，导致社团的发展的主要思路来源于学生。所以只有强化指导老师的作用和意义，才能给社团的发展提供更好的理论支撑，加大社团的理论建设。
三、 在资源分布上引导社团的发展
“引导社团走出去，资源走进来的战略”；并从对资源提供上有差异的支持分布上来引导社团发展，优秀社团所得到资源支持可以给其它社团传递良好的信息，从而发挥资源“指挥棒”的根本性作用。
四、 完善社团人才机制建立
由于社团干部的综合素质直接关系到社团的发展。唯有建立完善的人才机制才能让社团有良好的人才储备并形成人才资源的自我完善战略。
当然不管这次竞选能否成功，我依然坚定地相信社团为繁荣我校校园文化所做出的贡献；我也相信不管谁能胜选，在我校老师的指导下依然能通过社联来引领社团迈出铿锵有力的一步。
最后，感谢所有的同学们和老师对我的支持与鼓励，我一定会不断进步，不辜负大家的期望。
谢谢大家！
尊敬的各位领导、亲爱的各位社联成员：
大家中午好！
在这苍翠欲滴，清风送爽的金秋时节，xxxx大学xxx学院大学社团联合会第x届就职大会在这里隆重上演。我谨代表xxx大学信息科技学院大学社团联合会，向各位亲临活动的领导、社联成员表示热烈的欢迎。
众所周知，社联是一个大家庭，大集体，所以需要有能力的人去带领社联，管理社联，让社联向着蓬勃发展的道路走下去，所以我们每年都会举行换届选举大会，一是为了给更多有能力的人施展才华的机会，二是为给那些大三大四即将或马上毕业的优秀干部更好的休息时间。
我也希望这次就职的这些优秀的干部能给社联带来新的活力和新的工作方式，不辜负社联给予你们的期望，全身心的投入到社联的工作当中，带领社联走向更辉煌，更灿烂的未来。
这个学期，社联又吸纳了优秀的新生，这股新鲜的血液汇入了社联大家庭，今天，我们在这里共聚一堂，借就职大会的宝贵机遇进行社联人的狂欢与团聚，今后，我们更要携起手来，同心协力去构建一个和谐、繁荣、共进的大家庭，在社联营建“家”的氛围，增强社联干部对社联的归属感，使每个社联人都能紧密团结在一起。
新的征途已经起航，就让我们紧紧抓住时光飞翔的翅膀，燃烧勇于开拓的激情，让温暖的阳光催开新的花蕾，让美好的憧憬谱写新的乐章，让勇敢的挑战成就新的伟业，让崇高的使命铸就新的辉煌，让我们共同努力为社联美好的明天打拼吧！
我的致辞完毕，谢谢！
大家晚上好！
我是XXX班的XXX，现在是xx社团的的成员。现在，我很荣幸能代表xx社团站在这里进行演讲，希望大家能喜欢。
都说宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。经过十几年的寒窗苦读，我们走进了一所充满未知和期待、充满梦想和希望的大学，开启了人生最精彩的篇章。
我荣幸来到xx学校，它充满了激情和活力。我期待着跟大家一起度过快乐的大学生活，为了梦想和目标努力奋斗。在大学里，我们的主要任务是学好文化课程，参加一些社团活动能够增进个人能力，提高团队之间的凝聚力。
所以，能够成为xx社团中的一员让我感到非常自豪。在这个社团里，也取到了不错的成绩，这些成绩离不开大家的积极配合。从这个过程中，也看到了社员们积极配合、努力向上的一面。只要一条心做一件事情，就能达到自己想要的高度。
作为一个自强社会的新成员，我们不仅感到了荣誉感，而且意识到了我们的责任和义务。我们不仅要在学习上取得进步，而且要提高自己的技能。我们应该加强道德修养，提高自己的品格，张扬自己的个性，不能自我放纵。
在社团中，我也明白了独立思考、谦虚谨慎、热情态度的重要性。拥有这些美好品质，才会让我们变得更加有信心，去迎接各种挑战、战胜挑战。
那么，让自己成为新时期优秀的大学生，积极参加社团活动，全心全意为学校和同学们服务，会让我们的大学经历变得更加丰富多彩。
最后，祝大家在社团中发挥自己的作用，更有意义的度过自己的大学时光。
我的演讲结束了，非常感谢大家。
尊敬的老师、亲爱的同学们：
大家晚上好！
我是学生社团联合会 我校学生社团联合会和各社团也在校团委老师的关怀下，迎来了发展壮大的黄金时期，在以丰富校园文化，服务社团发展，引领社团文化的指导思想下，社联以稳健的脚步向前发展。新学期开始，我们社联和社团都注入了新的活力，各种活动，各种特色社团文化在校园里百花齐放。
我校学生社团联合会自20xx年成立以来，在校党委领导下、校团委关心和指导下，在“团结、务实、高效、创新”理念引领下，已经经历了10个年头，10任社联人为我们留下了宝贵的经验。这沉甸甸的经验面前，我们有理由相信，我们可以做的更好。我们将始终以“服务、协调、组织、管理”为宗旨，认真做好各项工作，服务于各学生社团，加强对各学生社团的监管力度，提高各学生社团的.内部凝聚力以及合作能力，致力于将长安大学学生社团联合会提升到一个新的发展平台。
一、加强内部建设，提高社联成员素质能力；
二、凝练内部文化，增强社联成员凝聚力；
三、拓展创新工作形式，增强服务社团能力；
四、完善规章制度，增强维护社团会员权益能力，通过这些来强化工作特色，高质量完成了学生社团联合会20xx至20xx年的工作计划。
回顾过去的一个学期，学生社团联合会自主开展了以“奋进、成长、未来”为主题的演讲比赛、“成长训练营”等活动。同时，作为全校学生社团服务、管理的机构，学生社团联合会引导全校学生社团
共开展活动xxx次，其中文化节社团文化巡展活动x次，社团特色活动xx次，文化艺术类社团共举办活动xx次，体育竞技类社团共举办活动xx次，公益实践类社团共举办活动xx次，理论学术类社团共举办活动xx次。
本学期伊始，校级学生组织纳新暨社团纳新在渭水校区树惠园广场隆重举行，本次社团纳新共接收xx人次，共缴纳会费xxxx元。其中理论学术类社团xxx人次，公益实践类社团xxxx人次，文化艺术类社团xxxx人次，体育竞技类社团xxx人次，科技创新类社团xxx人次。
本学年学生社团联合会以“建设是根本，服务是手段，创新是动力，发展是目标”，重点通过“学习、整合、传承”方式，深度规范组织工作模式，深化组织文化氛围为工作理念；以各个社团及其开展的活动为载体，社联积极培训为辅助，在理论思想品德教育、文化艺术熏陶、公益服务意识方面上有规划培养高素质社团负责人；同时加强对社联内部组织建设，积极学习先进思想理论，培养服务引导型人才，有效地发挥“社联带动社团，社团影响会员”功效，深度规范组织工作模式，深化组织文化氛围，为学生社团更好发展搭建平台。
第一，两种建设即增强组织架构建设与组织文化建设。
组织架构建设主要是加强社联规章制度的传承、完善、落实，并实施规范化与多元化管理，坚持以人为本；组织文化建设即以社联发展史的形式将每一学年的组织发展历程、工作经验总结以及文化积淀进行规整，充分利用已有资源，使下一届骨干深刻了解并树立统一组织价值观，避免新一届干部盲目摸索而加大矛盾。
第二，一个品牌即引导社团立足自身宗旨，以满足会员需求为目的，走内涵发展、特色发展、多元化发展之路，树立社团文化品牌，以此为基础打造长安大学社团统一文化品牌。
活动是一个组织文化精髓的外在体现，活动的品级直接影响到一个组织在外形象以及品牌的建立。在长安大学校庆60周年即将来临之际，社团活动更应体现学校创建国内一流大学的目标和长安大学学科建设与发展的需要，并为学校大学生广场文化艺术行动计划的推进奠定基础。
一、实施上网工程，充实有用信息，加强宣传力度
我们将通过多个网络宣传点多渠道宣传学生社团联合会、学生社团的活动，通过网络上的多种方式对学生社团联合会、学生社团的相关活动和工作进行透明化宣传，增进社联内外人员对学生社团联合会及下属社团最新动态的了解，在长大学子中形成广泛的深度认同。
二、加强社联已有制度传承、完善和落实，规范化工作
即在社联已有规章制度基础上，积极收集学习材料，结合已有的实践，通过理论联系实际，进一步完善后落实制度；继承上学年已有模式，进一步将模式规范化；
三、加强社团负责人培训，增强社团与社联关系
鉴于往年培训经验，我们将加强社团负责人培训力度，阶段性召开社团负责人例会，使培训模式规范化，利于提高社团负责人综合素质，深化负责人责任意识。
四、支持大型社团蓬勃日上，扶持中小型社团发展，树立社团文化意识，增强社团人员凝聚力，具体方法如下：
（1）以大带小：大型社团带中小型社团做活动，重点强调小社团对大社团组织管理模式和社团文化氛围的学习，从中获取经验，并深刻树立责任意识。
（2）人力支持：针对中小型社团，派遣人员帮助完善它们的内部机制；对于人手不足的现象，可加派人员支持，从而促使社团发展。
（3）资金支持：对于中小型社团资金来源有限问题，将会争取更多资金倾斜。
五、以“四三二一工程”为载体，重点依托“四个节日” 、“两项计划”，打造特色校园社团文化
我们将围绕“科技节、文化节、艺术节、体育节”开展一系列丰富多样有社团特色的活动。同时开展广场文化计划和读书计划，即社联作为组织参与者将引导同类社团在具有较强表现力及影响力的广场上共同举办社团文化集中展示的活动，将社团内涵与特色结合其中，走多元化的发展道路，树立社团文化品牌；同时对社团负责人进
行培训，推荐书籍，组织读后交流会议，规定必修书目，列入考评参考。
六、召开长安大学高校社团发展论坛会
为寻求高校社团更优、更快的发展道路，使我高校社团工作增强凝聚性、扩大开放性、探索创新性、加强指导性、遵循保障性、尝试覆盖性，我们将在xx月召开长安大学首届高校社团发展论坛会，目的在于加强各高校社团的沟通交流，促进社团共同发展、促进校内外各学生社团的交流与合作，积极搭建我xx高校优秀社团的沟通桥梁，为我校社团发展带来新灵感、新思路
七、以校庆为契机，开展高校社团文化展
在xx年校庆来临之际，由社联发起，鼓励社团通力合作，积极承办校庆活动，开展我校社团文化展。
八、召开会员代表大会，听取会员意见.
保护会员切身利益借鉴其他学校会员代表大会，建立相应体制，定期召开社团会员代表大会；纵观形势，拟定相应议题，给予社团交流、沟通、汲取经验的平台，更重要是以此形式切实听取社团会员意见，保护社团会员切身利益。
九、建立谈心机制，切实听取社团心声
我们建立了“社联主席和社团中心各部长接待日”机制，每月都将有社联主席或社团中心各部长在相应的时间与社团人交流、谈心，切实了解社团需要及存在困难和问题，平等交流，强调相互学习理念。
十、整合资料，以社联发展史为基点，建设内部文化
我们将撰写社联发展史，通过系统收集各社团发展记录；积极联系往届社联主席，建立交流平台；整理已存档案等方法。目的在于沉淀社联文化，营造社联文化氛围，为以后社联、社团工作留下科学工作的依据。
以上就是我对本学年将做工作的介绍。
我相信，本学期学生社团联合会全体成员将以更为饱满的热情、更加专业的服务态度、更好的工作态度来服务全校学生社团，扎实工作，无私奉献，切实落实“服务、协调、组织、管理”的宗旨，不辜负学校领导的期望，为学校的建设和发展做出应有的贡献。
我愿引用一句话来结束我的发言“拧在一起，我们就是一道闪电；聚在一块，我们就是整个太阳；站在一处，我们就是用心灵结成的信念，就像打不垮、推不倒的铜墙铁壁。”只要我们携手同行，奋力拼搏，我们学校社联与社团的明天一定会更加璀璨夺目！
最后，我代表学生社团联合会向一直以来关心和支持我们工作的团委老师表示衷心的感谢；向一直以来对我们工作积极配合的各社团表示衷心的感谢；向顺利通过重重选拔，加入到社联的新同学们，表示热烈的祝贺和诚挚的欢迎；向我们的老部员在前一段时间里的辛勤工作表示亲切的慰问。
谢谢大家！
尊敬的各位领导、老师、亲爱的同学们：
大家晚上好，我是大学生社团联合会青年志愿者爱心社的代表。很荣幸今天能够站在这里以一名最普通的社团工作者的身份代表我校49个社团发言。首先，请允许我代表全体社团干部向多年来一直给予我们深切关怀和大力帮助的学校领导、老师、同学以及社会各界人士表示衷心的感谢！
社团是大学文化的重要组成部分，为我们这群风华正茂、朝气满怀的年轻人提供了一个培养、发展、挖掘自身兴趣爱好和潜力的绝佳平台，为我们综合素质的提高提供了一片沃土。经发展我校现已积淀形成文学艺术类、公益实践类、体育休闲类、理论学习类、科技创新类的49个各具特色的社团，如璀璨的星河般在我校学生课余文体活动的组成中占有极其重要的地位。自20xx年大学生社团联合会成立以来，社联为各个社团与学校各部门之间提供了桥梁与纽带作用，为各社团活动的开展创造了有利条件。各个社团的活动也逐步走向系统化、多样化、品位化。借此机会，我想浅谈一下社团管理的工作经验：
一、作为社团，要主动顺应时代要求，针对大学生特点，以活动为载体，通过组织内容充实、形式多样、格调高雅的社团活动，不断增强大学生的社会适应性，提高大学生的综合能力，扩大社团的覆盖面和学生的参与率。
社团文化不断积淀传承，成为我校校园文化的重要组成部分。
三、要把创新活动形式同提升活动内涵相结合，使社团活动既能吸引会员，提高会员积极性，让他们找到归属感和认同感，又能使会员在活动中锻炼才干，在社团里有所学、有所乐、有所得；要把竭诚服务会员同提高活动实效相结合，真正做到了解会员、尊重会员、服务会员，使会员的基本权利得到保障，使社团活动的开展深入人心。
四、纵观成功的社团，因素有多种，而在这些因素中，都和人有着密切的关系。在社团拥有的各项资源中，人力资源是最重要的资源，实施社团人力资源战略，关系到社团的可持续发展。要加强社团骨干队伍的建设，鼓励社团骨干在社团活动中发挥积极的作用。通过提高社团骨干的素质，不断增强社团群体内聚力，使社团保持旺盛的吸引力与创造力，形成良性机制，促进社团健康、有序地发展。要建立“全员管理”的社团人力资源管理理念，激发全体社团成员的活力，科学地吸引、发展、使用和留住社团人才。
同学们，20xx—20xx学年度社团文化节即将过去，但精彩纷呈的社团文化活动仍在继续。让我们一起期待各社团能够在未来得到长足的发展，继续为中医药大学的文化建设添彩；让我们一起期待社联的同学们能够继往开来、精益求精，更好地服务社团、服务校园；让我们一起期待在中医药大学度过的生活更加充实、美好！
最后，请再一次允许我代表各个社团，感谢对本次文化节大力支持的各位领导与老师。
中医药，因我们更加精彩！谢谢大家！
尊敬的冉处长，刘老师。各位新、老干部们：
大家晚上好！
金菊含笑、秋风送爽，在这个美好的季节，我们新一届学生联合会成立了。今天我以无比激动的心情站在这里，我既感到光荣、神圣，又感到责任的重大。在这学期我幸运的成为本届学生联合会主要负责人，感到无比自豪。我向所有支持和信任我的领导、老师和同学表示衷心的感谢！我一定在以后的工作中用我的行动回报你们的支持和信任！
今天，我们校学生会的各位青年才子聚集一堂，面对着一张张洋溢着激情与活力的面孔，我的内心十分激动。首先，我代表校学生联合会，向顺利地通过初试和复试，加入到校学生会的新同事们，表示的诚挚的祝贺和热烈的欢迎；向我们老干部在前一段时间里的辛勤工作表示亲切的慰问。
中国科技部部长万钢说，服务社会是大学生的使命。那么，我认为，孕育服务祖国、服务社会的青年领袖，就应该是担当大学学生会的使命。许多人问我，校学生会干部，应该具备哪些素质，那么今天我就来谈谈我的简单想法：
我认为一名合格的学生干部，首先必须是一个有责任心的人。学生会是在在学校党委和行政的坚强领导下，在学生发展与服务工作处的精心指导下，实现广大学子自我教育、自我管理、自我服务的学生组织，我们的宗旨是：一切为了同学，为了一切同学，为了同学的一切。我真诚的希望，校学生会干部要严肃地对待这份工作，我们的宗旨一再告诉我们，这是学生会的工作，不单单是志趣相投一起做开心的事，这里需要责任感和事业心。我们的工作必须，要对自己负责，对组织负责，对同学负责，对学校负责，对社会负责。朋友们，校学生会为我们提供了广阔的舞台，有句话说的好，心有多大，舞台就有多大，但是我想说：舞台有多大，心就更宽阔，做事更多，贡献就越大，立足实际，走向新的岗位，做好本职工作！
有责任心了，我想你们一定能够端正态度。我刚进学生会的面试时，学长问我，：你觉得能力和态度，哪个更重要。我想说，态度更重要，能力不够，可以锻炼，但是态度不端正，能力再强，这种人我们学生会能要吗！态度决定着你做事的信心，做事的选择，愿不愿去锻炼！所以，在座的各位学弟学妹们，不要怀疑自己行不行，只要你想，你就能行！我时常提醒鼓励自己，要相信没有做不成的事，只有想不到的事。我还清楚的记得，我刚进学生会的第一次干部大会，我们学长问我们有谁相当部长或者主席请大声的喊出来，我今天要运用师兄一句话，“做一个互动”你们想当部长和主席请举手，对自己或者旁边同学大声说三声，我要当什么。拿破仑说过“不想当将军的士兵不是好士兵”。相信你们是最好的领袖。
今天，我深深的感受到了大家的激情，你们的眼神告诉我，你们的每个细胞都在活跃着、冲动着，激动着，你们正筹备着大干一场，你们是从两千多名报名者中脱颖而出的佼佼者，但是我不得不告诫你们，希望你们不要让激情的火花熄灭。你们将来必当成为校学生会的中坚力量，希望你们时刻保持激情！时刻准备着，战斗着！
在此，送你们六个字，希望各位干部与我一同在心里默念这6个字：责任、态度、激情。我相信，只要我们把这些理念融入到工作当中，我们的工作就一定能够取得长远的发展，更大的进步！
但是作为一个团队，我们又需要具备怎么的意识呢？我想概括为两点：一是团结协作意识，二是创新意识，三是竞争意识。第一，团结对于一个集体、一个组织至关重要。有人把团结概括成“三力两益”，“团结出生产力、团结出凝聚力、团结出战斗力、团结出效益、团结均受益”，可以说把团结的意义讲得非常透彻。我们办活动一直都在强调要团结协作，不仅仅是几个组织者的团结，一个部门的团结，更是整个校学生会每个成员的团结。像我们以前举办的各项活动，文工部、体育部等部门主办，其他各部门积极协助，分配了各自的职责，才有了一台台精彩绝伦活动的顺利开展。
同时，我们更要坚持工作中不断开拓创新，因为唯独创新才能够保持工作的活力和吸引力，工作才能够取得实效。校学生会
历史悠久，年年工作有起色，个个精干。给我们留下了宝贵的经验。在这沉甸甸的经验面前，我们有理由相信，我们可以做好，但我们要学会做得更好。没有创新，工作只能是简单的重复，工作必然暗淡天色。发展源自创造，而如何拥有创造力呢，唯独多看书，多思考，多实践。一个人只有经常经历有效的头脑风暴，思维才会敏捷，工作才富有创造力。
我相信，本届校学生会，在学校的正确领导下，在全体干部的共同努力下，一定会继往开来，扎实工作，无私奉献，切实做到一切为了同学，为了一切同学，为了同学的一切的共同宗旨，不辜负学校领导的期望，为学校培养建设性人才做出应有的贡献。
最后，我愿引用一句话来结束我的发言“拧在一起，我们就是一道闪电；聚在一块，我们就是整个太阳；站在一处，我们就是用心灵结成的信念，就像打不垮、推不倒的铜墙铁壁。”只要我们携手同行，奋力拼搏，校学生会的明天一定会更加璀璨夺目！我的讲话结束了，谢谢大家！
尊敬的各位领导、亲爱的各位社联成员：
大家下午好！
在这苍翠欲滴，清风送爽的金秋时节，华南理工大学社团联合会第八届第二任全员大会在盛大的期待中隆重上演。首先，我谨代表华南理工大学社团联合会的全体执委，向各位亲临全员大会的领导、社联成员表示热烈的欢迎。
在当今这一高唱个性自由的时代中，学生当之无愧地成为了张扬个性的主力军。因此，丰富多彩的社团活动顺应而生。它的组织建立，既丰富了校园生活，又培养了学生广泛的兴趣和爱好，更为多才多艺的大学生撑起了一个足够宽广、足够精彩的平台来展示自我的多面。
华南理工大学社团联合会是在中国共产党华南理工大学委员会领导下，共青团华南理工大学委员会指导下的学生群众组织。十年来，在校党委和省学联的领导下，在校团委的悉心指导下，在校关工委和各位指导老师的关心与爱护下，在全体学生社团干部的共同努力下，社团联合会带领全校134个学生社团，紧密围绕学校的中心工作，开展了众多卓有成效的活动，齐心协力、开拓进取，始终坚持“服务社团、管理社团”的职能，以实现学生社团的“自我教育、自我管理、自我服务”为宗旨，为打造华工学生社团品牌，提升服务与管理质量，为促进学生社团的改革与发展，营造积极、健康、和谐的学生社团文化氛围，为丰富和促进我校校园文化建设，做出了突出的贡献。通过一代代社联人的不懈努力，社团联合会不断成长，自我完善，小鹰也不断的成长，学生社团亦由最初的几个发展到如今的134个。学生社团已经成为校园文明和校园文化建设的一片绿洲，成为丰富大学生课余生活和课外知识的园地。
回望过去，十年风雨，社联人携手齐心，同舟共济，十年磨砺，社联历久弥新，依然焕发出蓬勃的生命力。当然，华园社团文化在繁荣发展的同时依旧存在一些问题，十年是个里程碑，我们需要欢庆也需要思考，思考需要解决的问题，思考社联今后的道路，思考社联未来的发展方向。作为社联的掌舵人，我需要说明社联所有工作的重中之重就是强化部门职能，这是各职能部门发展壮大所不可缺少的，相信通过各部门的共同努力，密切合作，协调共赢，社联一定能够发展地更好。
这个学期，南校区的部分干事迁回北校区，经过部门招新和二到三次的面试，社联又吸纳了优秀的新生，这两股新鲜的血液共同汇入了北校的社联大家庭，今天，我们在这里共聚一堂，借全员大会的宝贵机遇进行社联人的狂欢与团聚，今后，我们更要携起手来，同心协力去构建一个和谐、繁荣、共进的大家庭，在南北社团联合会营建“家”的氛围，增强社联干部对社联的归属感，使每个社联人都能紧密团结在一起，同时加强与南校的沟通交流，努力促进南北校社联的共同发展。
新的征途已经起航，就让我们紧紧抓住时光飞翔的翅膀，燃烧勇于开拓的激情，让温暖的阳光催开新的花蕾，让美好的憧憬谱写新的乐章，让勇敢的挑战成就新的伟业，让崇高的使命铸就新的辉煌，让我们共同努力为社联美好的明天打拼吧！
我的致辞完毕，谢谢！
大家好!
首先作一下自我介绍，我的名字叫XXX，来自机械电子工程专业，很高兴能有机会参加这次竞选活动，和大家成为朋友，同时，也感谢老师同学的支持与学校提供这次机会。虽然我很清楚每一位竞争对手实力不可低估，但我相信每个人各有千秋，能积极参与，把握住这次机会的同学都是好样的，同时我也相信自己的实力。本着锻炼自己，为大家服务的宗旨我站在了这里，希望能得到大家的支持，我自信在同学们的帮助下，我能胜任这项工作，正由于这种内驱力，当我走向这个讲台的时候，我感到信心百倍。
虽然我只是一个普普通痛的男孩，但我喜欢挑战，热爱生活，不管成功与否，能和大家共同收获喜悦与成长，就很知足了。作为一位大学生，我们应该具备独立思考，培养集体荣誉感和社会责任感的能力。是的，参加这次选举活动，就给我提供了这样一个平台，这是一种荣誉，更是一种责任。俗话说：机会是永远留给有准备的人的。我很喜欢这样一句话：努力不一定成功，但放弃就意味着失败。只要我永远保持积极乐观的心态，努力做好每一件事情，不管是成就大事还是小事，身边的每一位朋友都会为你喝彩。
在我看来，竞选协会干部除了成绩优良外，更重要的是拥有一颗责任心和集体主义精神，还要有奉献和吃苦耐劳的精神。每一位老师，每一位同学以及协会的每一位干部都是我们这个大家庭的一份子，只有大家共同努力参与，合作分工，才能为我们这个协会增添色彩和生机。
假如我当选，我将进一步加强自身修养，努力提高和完善自身的素质，我将时时要求自己"待人正直、公正办事";要求自己"严于律己、宽以待人";要求自己"乐于助人、关心集体"等等，总之，我要力争让协会干部的职责与个人的思想品格同时到位。如果我应选上这个职位，我将会一如既往的勤奋学习、努力工作。最后我只想说一句话，那就是：给我一次机会，我将还您一个满意!
谢谢大家! 我的演讲完毕。
尊敬的各位老师，亲爱的同学们：
大家好！
今天我代表20xx届学生会在此做谢幕发言，一是要和大家一起回忆一下那些心潮澎湃的日子，二是作为过来人，我想向新一届学生会提几点期望，并送上我们老一届学生会的祝福。
在此之前，我想代表20xx届学生会全体成员对学院的领导老师和班级的学生干部表示感谢，感谢学院领导老师对我们的关爱和培养，感谢班级学生干部对我们的大力支持，有了如此坚强的后盾，我们的工作才得以顺利开展，才能够取得那些骄人的成绩。
还记得去年的这个时候，我们像你们一样踌躇满志的坐在这里，规划着学生会的未来之路，现在一年过去了，我们也完成了我们的使命，今天我们郑重的将继续做大做强XX学院学生干部队伍的旗帜交到你们的手中。希望你们再接再砺，做好XX学院在新校区的开局之年。
回想起过去一年的点点滴滴，我们成长了许多，也成熟了很多： 记得每一次学生会例会大家在一起商讨工作，我们在争论中协作，在协作中进步；
记得狂风中为参加青春杯足球赛的健儿们加油，我们一起在逆境中奋斗拼搏；
记得校运动会第一天结束后乘车回到老校区我们拖着疲惫的身躯坐在会议室总结一天的得与失，经验与教训，只为第二天把我们的实力更为充分地展示，而当捧起两座奖杯，我们感受到了距离并分不开我们的团结；
记得节味浓浓中我们举办的春节茶话会，当然还有我唱的那首很不靠谱的歌，我们也深切的体会到了学生会大家庭家的温暖。
当然还有许多事依然历历在目，我相信在未来的某一时刻当我们回想起来，一定会感谢这段经历留给我们了如此美好的回忆。
至于我们老一届学生会成员及工作的是非功过我想自会有后来者去评说，但是我们要相信我们XX学院人才辈出，学院的辉煌无止境。在此我代表老一届学生会对新一届学生会未来一年的工作提出几点希望与建议：
1、牢记一个理念。
服务广大同学是我们学生会这一学生组织存在的基础，因此作为学生干部一定要牢记服务这一理念。在学生会工作三年来我发现一个现象：在竞选演讲的时候很多同学将“锻炼自己”作为自己进入学生会首要目标甚至是唯一目标，我们也不能说这种想法不正确，不过我认为有偏差，如果做每一项工作之前都想着我是不是得到了锻炼，就很容易造成眼高手低，尤其是大一的同学，刚进入学生会接触的往往是基础性的工作，一旦思想上产生偏差，就会严重磨灭工作积极性。其实锻炼能力是一个隐形的、循序渐进的过程，无论大事还是小事，
只要认真想、认真做，能力自然会提高。所以我们一定要脚踏实地的将“服务”这个理念贯彻好。
2、端正两种态度。
我们要端正的两种态度是学习态度和工作态度。态度决定一切，不论是在学习上还是在工作中。在任何时候工作都不是成绩不好的借口，同样学习也不是放弃工作的理由，一个合格的学生干部是必须具备学习工作协调发展的意识与能力的。只要我们有正确的态度，加以合适的学习方法，清晰明确的工作思路，我相信咱们大家都是可以将学习和工作处理的得心应手的。
3、杜绝三种现象。
一、要坚决杜绝功利现象。以往有一部分学生干部将自己的工作动力归于得到各种各样的好处，一旦不能如愿就立即撂下挑子，从此沉沦。我认为这样的学生干部完全是目光短浅，只顾及到眼前的小利，而没有看到自己可以得到的长远利益。（找工作）可能大家现在感受不到，但是在以后大家会发现作为学生干部对自己社交能力方面带来的提高是巨大的，对自己将来的职业生涯带来的好处也是不可估量的。所以我们一定要摆正心态，我相信在不久的将来我们回想起来，肯定会庆幸我们有这段美好的经历。
二、要坚决杜绝不正当竞争现象。竞争可以促进学生会的发展，但是不正当竞争是会毁了整个学生会的，我们XX的学生会向来靠的是真本事，我是坚决不允许并且也希望以后的学生会也不要容忍那些背后使绊或者“酒后承诺”的现象发生。现在很多高校的学生对学生
会不满甚至有教授站出来对学生会进行口诛笔伐，我个人认为很大一部分原因是不正当竞争造成的风气不正，所以希望大家真正像一家人一样团结和谐，各司其职，各尽其能将学生会工作做好。
三、要坚决杜绝尸位素餐现象。历年各届学生会都出现过竞选的时候满腔热情，没做几天就找出各种各样的理由撒手不管，这对整个学生会系统都是一个损害，大家一定要有“在其位，谋其政”的意识，既然选择了做学生干部，就要认真的负责任的做下去，千万不可无所作为，只挂名不做事。
4、做好四件大事
这四件大事是元旦晚会、校运动会、科技创新、新人培养。当然我也不是说其他事情不重要，只是元旦晚会、校运动会需要的是整个学生会的联动与配合，是在全校师生面前展示我们的实力得大舞台，而将科技创新列为四件大事之一是因为今年我们大挑取得了不错了成绩，我们一定要趁着这个机会将我们的科技创新氛围建立起来，虽然科技创新不是一朝一夕能出成绩的，但是好的氛围更能活跃同学们的思维。新人培养自然不需多说，是我们学生会可持续发展的保障。还有学生会的其它种种事务，我相信新一届学生会的实力与能力，定能处理的井井有条。
今天我说的也不少了，估计要赶超院领导了。时间有限，咱们以后再聊，最后我代表20xx届学生会祝贺新一届学生会成立，希望你们再接再厉，再创辉煌。谢谢大家！
大家晚上好 。
我是xxx班的xxx，现在是自强社助学部的一名新理事，很荣幸今天我能代表自强社助学部新理事在此发言。
“宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。”经过十几年的寒窗苦读，我们怀揣着梦想和希望，步入了充满未知与期待的大学 ，开启人生最丰富多彩的篇章。
很荣幸我能走进充满诗意的海滨学院，成为充满激情与活力的自强社的一员，我期待即将与大家一起度过大学生活，翻开历史的画卷，我们看到了各位学长、学姐们的艰辛与快乐，他们在这里奋斗着，坚持着，我们看到了自强社这个集体的辉煌与荣誉，相对与我们海滨学院而言，我们自强社有着丰厚的文化底蕴与历史内涵，有着年轻的姿态，有着分发图强的斗志，也有的团结一致的内聚力。能够成为其中的一员，我感到非常的自豪，自强社能有今天的成绩，是靠着一届又一届学长、学姐们不懈的努力的硕果，我们接过接力棒，蓄势待发，斗志昂扬，至此，请允许我代表所有的12j新理事向所有的学长、学姐们表示由衷的敬意与感谢。
作为自强社的一名新理事，我们感受的不仅仅是荣誉感，同时我们也意识到了自己的责任与义务，我们不仅要在学习上取得进步，要在技能上提高自己，更要加强道德修养，加强自我性格的完善，张扬个性，不孤芳自赏；独立思考，不自以为是；胸怀理想，不好高骛远。谦虚谨慎，以最饱满的热情，最昂扬的斗志，满怀激情的去迎接一切，挑战一切，战胜一切。让自己成为一个优秀的新时代大学生努力完成自强社的任务，全心全意的为同学们服务，为自强社的建设和发展贡献自己的力量，续写自强社的华章。
最后，祝大家身体健康，学习进步。祝我们自强社的明天更加美好。 谢谢大家。
各位尊敬的老师，亲爱的同学们：
大家好！
我是来自信息工程系多媒体081班的黄瞧，此次，我要竞选的职位是院心理健康部副部长一职。
我曾于院团委社团部担任干事一年时间，现任多媒体081副班。在过去的一年时间里，院系的大小活动，伴随着我的学习与成长，在繁复的日常工作中逐渐积累，在一次又一次的活动中见证锐变，一年的工作，光阴虽似无形飘过，但无形之中早已翻过了丛丛高山，得到了学院学生会团总支的锻炼而茁壮成长，得到了组织管理能力的提高，增强了个人的综合素质。
此次竞选院心理健康部，首先，源于我对“心理健康”领域一种最诚挚的忠爱，其学，是我的兴趣，情趣，乐趣所在。其次，心理健康是大学生正常的学习，生活与工作的必要内在条件，其重要性是不容忽视的，由其不容忽视性，我更愿为之付出个人的努力去建设好这座城堡。再次，也为了让个人的一年工作经验与学习成果，更好地在下一届得到吸收与引用，更好地让“心理健康”的关怀与进一步研讨之火生生不息！
朋友们，社团是我们心灵的家园，是我们梦想开始的地方。回顾昨天，我无怨无悔；展望明天，我豪情万丈。如果我有幸能够当选校社团联主席，我将会尽我所有的努力为我校社团文化建设尽一份绵薄之力。那么，在工作上我将会做到以下几点：
第一，稳定是发展的大局，所以我要做的第一件事，是加强对校社团联全体成员的培训，把校社团联建设成为一支富有战斗力的队伍，以便更好地为全校社团的发展服务。
第二，规范各种规章制度，加强校社团联制度建设，树立起自身的良好形象。
第三，建立健全民主机制，高度尊重各院社团联和各社团的相对独立性，诚恳地倾听大家的呼声，让先进的思想，在社团阵地中开花、结果。
第四，积极搭建各种交流平台，加强校社团联、各院社团联、各社团之间的交流，密切三者之间的联系。
第五，继续关注会员利益的维护问题，并采取实际行动解决会员流失严重问题，解决当前全校社团发展过程中所面临宣传等其它问题。
那么，对于个人来说，如果我有幸担任校社团联主席，我会进一步完善自己，全方位提高自己的综合素质；我将会以饱满的工作热情和锐意进取的积极心态去做好每一项工作；广纳贤言，虚心求教；坚持以社团联、各社团的利益为重，决不以公谋私，决不搞形式主义，我愿意诚恳地接受大家的监督。
作为一名委员，必然要有崇高的品德，良好的自身形象，仪表风度本身就是一种强有力的综合素质的体现，是学生干部能力的直观载体。智慧与胸怀成正比，大智慧必然藏于大胸怀，大胸怀必然催生大智慧。学校的智慧来自于校领导的胸怀，而学生会的智慧则蕴藏于学生干部的胸怀中。“生命的份量有多重，留下的脚印就有多深！”凡是要求干事及广大学生做到的，委员一定要自己先做到，要用自己的实际行动去感染广大学生，共创良好的校园氛围，要做一个有责任心的人，力争把细节做到完美。作为负责人，不仅要有较高的综合素质、管理能力，还要有超强的责任意识、坚韧不拔的毅力和实现承诺的勇气，你的团队才会像你一样去拼搏、去奋斗、去追随你、去服从你的管理和指导。从而塑就一个团体最为强烈的集体感，在为学生会的强大建设的同时，提高每一名干事成员的综合能力！
各位社联干部、各位会长，各位会员：
大家好！今天我们在此隆重举行社团联合会换届大会，看到一批老干部光荣退休，一批新干部正式上岗，我的心情充满了不舍和期盼。不舍那些为社联努力奋斗的老干部们，也对新干部、新会长们充满期待。那么首先我代表院团委各位老师感谢老干部过去一年多时间以来为社联付出的辛勤的劳动，并祝愿新一届干部能够团结起来，紧紧围绕学院中心工作，为校园文化建设服务，为服务广大社团和会员服务，不断开创社联和社团发展的新局面。在此提出几点与大家探讨。
工作回顾
取得一定的成绩，有一定的突破，大家辛苦了，也表示祝贺！
1、看到斜坡和十六号楼的宣传板，虽然简单，但是很有规矩，很欣慰，工作只有真正做到实处、做得细致才能深入人心；
2、各个社团结合各自社团的特色开展丰富多彩的活动，给广大会员以及广大同学提供一个平台，同时丰富了学生第二课堂，很开心；
3、我院社团外出参加比赛，取得成绩，能够学到一些东西，和其他学院进行交流，很开心；
4、社团管理和建设逐步规范，大家集体观念逐渐加强，逐渐形成合力、凝聚力更强，战斗力更强，很开心。
工作思考
一、要充分认识创建和谐校园对社联工作提出了更高的要求
一要组织动员广大会员为全面建设和谐稳定校园作贡献。要积极创造条件，鼓励和推动广大会员积极参与到活动中来；要帮助和引导协会和会员增强民主意识、法制意识，安全意识，积极有序地参与民主实践。要积极提供机会给广大会员参与社团管理和公共服务，特别要把志愿服务精神、奉献精神、团结凝聚精神结合起来，构建深入、持续有效推动社团建设和发展的工作机制，探索新的管理和服务机制。
二要用社联核心价值体系教育引社团和青年。每个组织要想发展都要有每个组织独特的文化，社联作为刚刚成立的学生组织，要努力构建积极向上的组织文化，让优秀的组织文化熏陶人、感染人、凝聚人；
三要把服务工作提高到一个新水平。社联要学会根据不同社团特点和活动能力、活动水平来监督、引导各个社团，切实增强引导和辅助的针对性和实效性。同时，要想社团之所想，急社团之所急，及时反映社团的意见和建议，并及时传达学院的相关精神和指示，做好上传下达的枢纽工作。逐步完善社联以及各个社团的工作机制，逐步规范化、系统化，努力探索和不断完善诉求表达、矛盾调处、日常管理等经常性工作机制，拓展合法、有序、有效的组织化渠道。
四要以改革创新精神推进社联以及社团的建设：面对学院以及学生的需求，社联要不断适应发展需要，顺应广大学生期望，履行好社联的根本职责，围绕学院中心工作，把握现实突出问题，积极推进社联和社团的建设理论创新、制度创新和工作创新，切实加强和改进自身建设，提升自己的工作水平。
五要建立一支“学习型、成长型”的社联、社团干部队伍
当代大学生的历史使命和个人的成长使命，都要求我们青年必须不断的学习，不仅要学习专业知识，而且要学习政治、经济、文化、科学技术和现代管理知识，不断提高专业技术能力、认知能力，适应社会的能力和实际工作能力。社联以及社团干部队伍作为我院学生工作的骨干，要学会自我成长和成才；也要学会帮助他人成长成才的任务。
希望大家努力学习用先进的思想武装自己的头脑，用大局观念去指导自己的言行，用系统思维认识事物间的因果关系以及事物发展的兴衰循环原理；
希望大家用负责任的心态养成动态的反馈习惯，学会对自己工作负责，对上级负责；
希望大家以自我反省的心态从失败中学习如何摆脱逆境，培养越挫越勇的信心和斗志。
希望大家以平和的心态来面对“干部”这个称呼，敞开胸怀，接纳异议，调整刻板的心智模式，在开放互信的环境中迸发出集体智慧。
希望以集体观念建立共同愿景，为广大学生的成长在第二课堂营造一种良好的平台和氛围。
第二、希望各个社团能够充分认识我院实际情况，结合学院中心工作，结合学院实际建设情况考虑社团的建设和发展问题；
首先，任何一个组织和个人只有融入到一个集体之中，才能够真正发展。我院作为新开办的民办独立学院，仍然在建设之中，软硬件可能并不能完全满足需求，在这种情况下，需要我们结合实际开展工作。招收会员、日常训练和管理都要在符合学院校情前提下开展，才有利于建设；所以在协会成立、建设和发展的过程中，希望大家能够多看看，多想想，不要盲目乐观，导致抱怨连连，对于不能在我院找到发展方向，不能适应学院的社团，将在竞争中被淘汰。
其次，在社团成立过程中，请社联指导老师和全体干部充分考虑成立必要性、可行性、未来发展方向以及是否符合学院目前的实际情况，谨慎发展，保质保量，不要追求数量。建议各个社团能够找到挂靠单位，协助学院各部门、各系开展工作，使社团工作得到有力支持，并保持青春、活力和战斗力；
再次，请社联充分考虑关于会员人数、协会管理、财务状况等方面的问题，同时，充分调查广大社团和会员的意见，定期将真实情况反映上来。
同学们：时代在召唤，历史在前进！我们要适应新形势新任务的需要，全面加强思想观念、工作作风建设，发扬社联已经形成的光荣传统，坚持科学发展观，敢于面对问题，解决问题，把时间用在学习工作上，把精力投入到服务学生中，创造实实在在的工作成绩。建设一支学校放心、学生满意的社联、社团学生干部队伍，为做好新形势下我校学生工作提供有力保障，团结和带领全院广大协会和会员为建设和谐校园而服务、奉献。希望未来的一年里社联以及27个社团能够捷报频传，高奏凯歌。
谢谢大家！
各位老师、同学：
大家好!
能站在这里参加学生会的竞选，我很高兴也很激动，更要感谢大家对我的支持和信任，谢谢大家。我首先作一下自我介绍，我叫xxx，来自xxxx班。担任社团部部xx组组长。这次我竞选的职务是社团部部副部长。
校社团部为我们提供了一个发展自我的平台，我很庆幸自己能加入社团部这个大家庭中，很感谢学长学姐的栽培让我有一个展示自我的机会。
从开学初加入社团部到现在，我熟悉的了解了部门的运作以及部门所担任的职责。每次部门活动我都积极参与，去组织去策划，这些都使我积累了一定的工作经验，在为人处世和待人接物等方面也都有了相当大的进步。我的语言表达和行为方式，也变得成熟稳重。我任然有不足之处，但我相信，在未来的工作和学习中，在各位同学和老师的监督之下我会慢慢的弥补自身的不足之处，渐渐的完善自己。
若我当上本届社团部副部长，我将跟部长以及社团部所以干事一起努力使社团部变得与每一位同学有关！我们社团部不是徒有虚名的摆设，而是有所作为的，名副其实的存在！俗话说：“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”。作为我自己，我需要一个更广阔的空间来展示自己的能力。“欲穷千里目，更上一层楼”，只有站得更高才会看得更远，我希望在更高的位置发挥更大的作用。既然是花，我就要开放；既然是树，我就要长成栋梁；既然是石头，我就要铺成大路；既然是社团部副部长，我就要成为未来社团部的一名出色领航员！
各位同学，请投出你们手中神圣的一票吧，让我们一起见证社团部美好的明天！我的演讲完毕，谢谢大家。
各位老师、同学：
大家好!
能站在这里参加学生会的竞选，我很高兴也很激动，更要感谢大家对我的支持和信任，谢谢大家。我首先作一下自我介绍，我叫xxx，来自xxxx班。担任社团部部xx组组长。这次我竞选的职务是社团部部副部长。
校社团部为我们提供了一个发展自我的平台，我很庆幸自己能加入社团部这个大家庭中，很感谢学长学姐的栽培让我有一个展示自我的机会。
从开学初加入社团部到现在，我熟悉的了解了部门的运作以及部门所担任的职责。每次部门活动我都积极参与，去组织去策划，这些都使我积累了一定的工作经验，在为人处世和待人接物等方面也都有了相当大的进步。我的语言表达和行为方式，也变得成熟稳重。我任然有不足之处，但我相信，在未来的工作和学习中，在各位同学和老师的监督之下我会慢慢的弥补自身的不足之处，渐渐的完善自己。
若我当上本届社团部副部长，我将跟部长以及社团部所以干事一起努力使社团部变得与每一位同学有关！我们社团部不是徒有虚名的摆设，而是有所作为的，名副其实的存在！俗话说：“海阔凭鱼跃，天高任鸟飞”。作为我自己，我需要一个更广阔的空间来展示自己的能力。“欲穷千里目，更上一层楼”，只有站得更高才会看得更远，我希望在更高的位置发挥更大的作用。
既然是花，我就要开放；既然是树，我就要长成栋梁；既然是石头，我就要铺成大路；既然是社团部副部长，我就要成为未来社团部的一名出色领航员！
各位同学，请投出你们手中神圣的一票吧，让我们一起见证社团部美好的明天！我的演讲完毕，谢谢大家。
尊敬的各位老师，各位代表：
大家下午好！今天十分荣幸能够站在这里。首先请允许我做自我介绍，我是来自于政法学院xx级政治学与行政学专业的xx，竞选的是组织部部长。
大一一入学就加入了校社联，先后参与了校社联举办的百团纳新、十佳金话筒、xx村志愿服务、“地球日”活动、十佳社团答辩等活动，此外还作为校社联的代表参加了社团研讨会第八组的讨论，多次参加校社联的社团调研工作。
在校社联工作的一年里，有过苦，有过泪，但唯独没有想过放弃。时间长了也就喜欢这项工作，爱上这项工作。在一年的学生社团工作中，我积累了不少工作经验，因此我自信有能力担任校社联组织部部长。
接下来，我介绍一下我工作的侧重点。我将坚持公正、公平、公开的原则，规范考核评优工作。工作内容分为主要是四个部分，审核考评、档案管理、监督、培训。首先我想强调一点，那就是我确立的这个工作内容并不是心血来潮。我再走上这个讲台之前，曾广泛调查、收集了一些社团负责人以及社团成员的意见和建议。
结合我调查的意见和建议，以及一年来的经验，我得出一个结论——评优考核工作公开化不够，各院级社联、各社团换届后人事档案更新慢，对于社联干部的监督不够，多数社团骨干缺乏相关理论知识。
首先是“社团”，我认为社团应该而且必须是社联工作的重点，因为各社团组成了我们社联这个大家庭，社团才是社联的根基。所以我想社联在开展任何工作的时候都应当多从社团负责人以及社团成员的角度出发，多从广大社团的角度考虑问题。比如说，社团调研就尽量不要把时间定在晚上8点30，这么一个想吃饭又怕耽误事儿得时间。可以考虑定在9点.再比如说，尽量不要把工作放到周末、不要占用大家休息时间，还周末与同学。
关于十佳社团的评选一直是社团最关心的问题，对于下一学年的十佳社团评选工作，采取多人评议、量化考核的办法。将各院社团负责人纳入评审委员会，细化评审过程，做到公正、公平、公开。量化考核，将社员对于社团的满意度纳入考核范围，将社团成绩量化为分数。
组织部也将及时更新各院级社联、各社团的负责人档案，确保沟通联系的可持续性，避免同类社团或互补性社团有联合举办活动意愿的时候不能及时联系，影响活动质量。俗话的好“细节决定成败”，对于监督工作，着眼点还是在小的方面。比如开会迟到、活动出勤、按时值班等。只有在小的方面进行规范，才能在大的活动中不出纰漏。
最后就是培训工作，我准备组织筹备xx大学第一期学生社团骨干培训。鉴于目前社团骨干缺乏理论知识，特别是开学纳新以后新生骨干。培训的过程也是社团骨干交流学习的过程，从而促使我们更好的开展学生社团工作。
在此之前我和大学生论坛取得联系，大学生论坛已经成功举办了三届全国高校学生社团骨干培训，与此同时他们已经成功和西北的xx、xx两个省份的高校成功合作，取得了非常好的效果。大学生论坛也非常希望和新疆的高校合作，共同开展学生社团骨干培训。
组织部同时也会加强校社联内部的建设，强化内部考核，增强内部凝聚力建设，把握新形势下社团发展的规律。切实做到服务社团，促进我校社团发展。
以上就是我关于未来工作的一些设想。最后我想补充几句，我想既然我站在这里，成败固然重要，但更重要的是，我已经再为我的梦想付出努力。
当然，我相信大家以前肯定遇到过出色的组织部部长，我没有办法保证能给大家一个你们所见过的最出色的组织部部长，我唯一能保证的是：能给大家一个最出色的自己！我的演讲到此结束，谢谢大家！！！
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