工人先锋号简要事迹
在日常学习、工作抑或是生活中,大家都尝试过写事迹吧,事迹以先进对象的先进事迹为主要内容,以叙事为主要表达方式。那么事迹怎么拟定才能发挥它最大的作用呢?下面是小编为大家收集的工人先锋号简要事迹,仅供参考,大家一起来看看吧。
20xx年即将过去,在过去的一年里,我们机电车间全体干群在矿党政的正确领导下,以党的十七届五中全会为指导,求真务实,积极开展”安全效益稳定年”活动,企业安全、生产、效益以及精神文明建设务方面,均取得了优异的成绩,为实现“两个根本好转”打下了坚实的基础。一年来,车间和机修分厂各司其责,争相辉映,在各自工作范围内取得了出色成绩。根据一年来的工作业绩,车间完全符合尚庄矿“工人先锋号”区队评比条件,现将具体材料申报如下:
一、有一个高素质的领导班子
今年机电车间工作亮点多,成绩突出。首先归功于有一个勤政廉洁、作风过硬的领导班子,车间领导个个都是遵章守纪、爱岗敬业的模范,他们时刻把工作放在第一位,每天早出晚归,以厂为家,除特殊情况外,没有一个领导休过一个节假日。而且每位领导都做24小时手机畅通,任何时候随叫随到,从未耽误工作。从井下到地面,各种艰难险重工程,只要公司需要,我们都义无反顾地承担下来,哪里有困难车间领导就出现在哪里。
车间党政工组织机构健全,有一个充分发挥战斗堡垒作用的党支部,这是各项工作正常开展的根本保证。支部认真履行“三会一课”制度,努力构建和谐车间,充分发挥广大党员的先锋模范作用,开展了一系列颇具特色的活动,扩大了车间的影响力,提升了车间的整体形象,引领了车间工作的健康发展。
二、有一个特别能战斗的员工队伍
1、机电车间一向以纪律严明著称于矿,是尚庄矿遵章守法最好的单位之一。我们车间制定了非常严厉的厂规厂纪,用铁的纪律规范和约束广大员工,打造了一支特别能战斗的队伍,正是由于有这样一支队伍,我们才能完成矿交给的各种重大工程项目,才能在安全生产中取得突出成绩。
2、认真抓好员工学习和技术培训工作,开展了一系列生动活泼的学习活动。每天班前十分钟安全思想教育。周五安全学习内容更是丰富多彩,不仅贯彻党的方针和公司文件,运用多媒体教育,书记主持技术员讲专业技术课,讲安全、讲业务,生动活泼、寓教于乐。并注重实效的学习形式,极大地提高了员工的学习热情、安全意识和技术素质。每次学习的`出勤率达到95%以上,在12月份车间的全局周五安全学习观摩会上得到了局领导、乃至全局基层党支部书记好评。
三、思想政治工作成效显著
车间党政工十分注重广大员工的思想教育工作,充分利用进班会、生产会、周五安全学习、走访谈心等多种渠道深入细致地开展思想教育工作,并通过一系列活动展示车间良好的精神风貌。
1、积极参加公司党员贡献日活动,组织车间广大党员和团员清理—230巷道垃圾和拖钢丝绳。
2、踊跃参加矿安全演讲比赛,高翔同志获第二名好成绩。
3、认真做好走访慰问活动,凡是生病住院、工伤、困难职工,车间领导都回亲自走访和看望,全年共走访18次,共送去走访慰问金20xx余元。
4、车间领导非常重视宣传报道工作,对内利用黑板报这一宣传阵地,每月出版一期内容丰富、形式多样、图文并茂的月刊;对外宣传稿件每月不少于5篇。而且有多篇在《丰矿工人报》发表,联系局、矿电视台到车间工作现场新闻采访每月至少一次。
四、狠抓修旧利废,增产节支工作,为尚庄矿创造经济效益。
以尚庄矿的利益为重,加强材料管理,严把材料领用,发放跟踪环节,尽一切可能杜绝材料浪费和流失。更为重要的是我们始终把修旧利废工作当作最大的节约来抓,尽可能回收井下上来的旧材料,重新利用,修复刮板近千块,旧锚杆五千根,瓦斯钻杆玖百根、还有液压单体、皮带托架,铰接梁等等,为矿节约费用达几十万元。特别是综采车间解矿之所难,主动承担修理综采队溜子和转载机头链轮的维修工作,仅修理一台就为煤矿节约6万多元,8至12月就修好五台,单这一项就为矿节约材料费20多万元。
五、安全生产工作创历史最好水平
一年来,车间消灭了影响矿井生产的一切事故,消灭了轻伤以上的人身事故,安全生产秩序井然,形势大好,堪称历史最好水平。今年车间主要认真抓好了以下几项安全生产工作:
1、车间领导高度重视,始终牢固树立安全第一的生产方针,把安全工作当作各项工作的头等大事常抓不懈,不仅千方百计强化安全思想教育工作,更注重现场管理,重点工作、重大检修项目,每次都有厂领导亲临现场把关,从不敢有丝毫懈怠。不仅如此,车间还建立了值班干部到各岗位查岗的安全生产长效机制,明确规定厂值班干部当天必须把当天班的存在问题各和下班要注意的事项要记录,并将值班的详细记录写在干部值班交接班本上,如未填写每次罚款10元,这可以说是车间的一个创举。车间领导对安全工作的重视程度由此可见一斑。
2、认真抓好了设备包机制管理,确保了每台设备长期处于良好状态。我厂制定了严格规范的设备包机责任制,将全厂所有设备的检修维护责任层层分解,具体落实到每个班组和个人,每一台设备的检修维护工作由岗位司机、维修钳工、维修电工、分管领导层层把关,责任到人,措施到位,做到安全管理不留死角,及时消除了各种事故隐患,确保了设备达到完好标准。
3、狠抓质量标准化工作,夯实安全生产工作基础。今年车间组织了一次大规模的质量标准化整改活动。首先是对井下—650的风水管路整改,其次各地面机房操作室安装空调间、电气线路悬挂整齐有序,开关按钮及防护设施安全可靠,不仅夯实了安全生产的基础,而且是整个厂房变得更加美观舒畅。
4、严肃劳动纪律,加大“三违”查处力度。本着安全管理必须从严,“三违”查处必须有力的原则,我们车间组织党员,网员和民兵岗哨对各岗位进行不定期查岗,对违章行为作出处罚的同时,还及时在各种进班会上进行通报,在“三违”亮相台进行大曝光,从而使广大员工受到警示和教育。
六、加强廉政建设,维护职工利益
车间领导时刻牢记宗旨,处处廉洁自律,注意维护广大员工的切身利益,工资分配完全做到公平、公正、公开。每月的工资分配都要经职工代表和班组长组成的民主议事会集体讨论通过,切实做到工资分配详细方案及工资表每月及时在区务公开栏公布,自觉接受全体员工的监督。全年从未发生侵犯职工利益的现象,做到让职工满意,让上级领导放心。
据以上事实,特向矿申报车间为尚庄矿“工人先锋号“区队。
xx市保安服务总公司校园保安大队现有保安员200人,其中中共党员25人,复转军人20人。全体保安员牢固树立预防为主、安全第一的理念,以一个合格称职的保安人员的标准严格要求自己。20xx年,校园大队保安员马金银、杨正明、马娟,车晓勇、刘兵、李学宁等同志奋不顾身、英勇救火的2次事迹,被xx电视台、xx报纸广为宣传播放,保安班、保安员今年获得赠送锦旗10余面,为学校排查安全和火灾隐患180余次。保安员是一支重要的公安辅警社会力量,多次参加xx市大型体育赛事和公益活动安保执勤12次,发扬保安不怕苦、能战斗的优良作风,一天连续执勤长达10余小时。保安员都是顾了安保的大家而牺牲了自己的.小家不胜枚举。历年来,校园大队护送孩子过马路被车剐蹭、受伤队员32人;因家长无法接送孩子,打电话叫保安帮忙接送孩子100人余次。大队全体队员工作兢兢业业,勤勤恳恳,立足本职、勤奋学习、刻苦钻研、提高技能、优质服务,为广大师生营造良好的学习、生活环境。通过宣传教育、职业技能培训等方式,打造“勤业、敬业、精业”的精品保安队伍。20xx年至20xx年连续被总公司评为“先进集体”;20xx年被xx市教育局评为安全共创单位。20xx年xx中心学校保安班被评为xx市五一巾帼标兵岗。
团队团结合作成效斐然,能够在xx系统内起到示范作用与引领作用。特别是其创新能力与战斗力强,人才培养质量高。在校内专业之间起到辐射作用,在区域经济建设中起到技术支持与推动作用,在校外省内外高校中具有很强的影响力。
人才培养成效显著。专业综合素质在校内、省内外排名超前。xx年4项全国竞赛获奖、3个省级竞赛一等奖,其他奖项多个;专业荣获全国性教学成果1项、省级教学成果1项;首届xx省精品在线共享课程一门;承担全国创业资源库子库1项;参与并成功争创全国创业高校50强项目。
专业建设业绩突出。在原国家财政支持的重点专业、省示范型实训基地、特色专业等的基础上,继续扩大内涵建设,xx年获xx省网络经济高级人才培训基地、xx省十三五特色专业等荣誉与人才培养资源;在省内外建立了网络经济高级人才培训基地站点。
社会服务成绩突出。包括与地方政府合作的`政府工作计划、产业规划、电商示范城等的等项目书面报告;企业技术攻关项目;企业转型人才培训等。xx年不仅完成了省内近万人的培训、还举办了青岛等省外师资培训班,进一步打响xx、学校与专业社会影响力。
机械工程实训中心积极开展工作,发挥各自优势,凝聚集体智慧,重点培养高技能人才,开展教学理念创新、教学方式改革、加强校企合作、提高社会培训服务及做好师资队伍建设等方面的工作。
1.培养具有工匠精神的高水平技术技能人才
(1)高质量完成我校学生实习实训教学任务
中心每年承担多个专业约800名学生的金工实习;每年承担机电、模具等专业约300名学生的数控机床中级工实训,并有98%的学生取得相应证书;每年高质量完成机电专业约100名学生的数控机床高级工实训,全部取得相应证书。中心教师积极探索新方法、新技术,积极工作,培养具有严谨认真、精益求精、追求完美的高水平技能人才。
(2)以中心为平台加强师资队伍建设
中心实行产教融合实训教学,通过真实生产的磨练,教师解决实际生产问题的能力和技能水平提高迅速。从教师的最初的高级工职业资格,培养成高级技师,诞生了6名全国技术能手,12名xx市技术能手,25人荣获xx市五一劳动奖章,20人荣获xx市新长征突击手荣誉称号,5人荣获xx青年“创新创业创优”先进个人称号。
(3)通过数控技能大赛加强技术交流
承办数控技能大赛。中心在近三年,连续承办了三届xx市高职院校技能大赛复杂部件造型、多轴联动编程与加工赛项,赛事组织严密、服务周到、公平公正,获得参赛院校的一致好评。参加xx市数控技能大赛。中心培养学生参加近三年xx市高职院校技能大赛复杂部件造型、多轴联动编程与加工比赛,三届比赛中共有11人获一等奖,占一等奖总数的85%。中心6名教师参加20xx~xx年xx市高职院校技能大赛均获一等奖。中心6名职工参加xx年第七届xx市数控技能大赛,都取得仟3名的好成绩,均都被授予xx市五一劳动奖章和xx青年创新创业创优先进个人荣誉称号。
参加全国数控技能大赛。中心培养学生李金阳、李子华参加20xx年全国职业院校技能大赛复杂部件数控多轴联动加工技术比赛,均获全国二等奖。学生李鑫磊、马立志参加20xx年金砖国家技能发展与创新大赛复杂部件数控多轴联动加工技术比赛,均获二等奖。中心职工刘炜参加xx年第七届全国数控技能大赛,获得职工组数控铣工全国第六名的良好成绩。
2.积极开展教育教学创新
(1)积极开展教育教学改革
中心组建实训教学设计团队,重新构建教学体系,修订教学计划,优化教学方案,积极探索产教融合实训教学的运行模式,进行教、学、做一体化的教学改革,坚持产学研相结合、以产养学、以产促学、校企一体的原则,根据学生实习的性质和内容,探索出不同形式的产学研相结合实训教学模式,形成一套完整的`实训教学体系,获得xx市教学成果一等奖。
(2)开发教学资源、推广教学成果
中心积极开展资源转化工作,编写数控技能培训系列教材。近三年,共主编实训教材9本。
(3)总结教学经验、形成教学成果
中心积极进行教学经验总结,骨干教师积极发表专业论文。近三年,中心教师独著或第一作者已经发表的专业论文26篇,另有“名师带徒计划”联合发表专业论文4篇。
3.技术攻关、技术交流、服务社会
(1)中心积极开展技术革新、技术攻关、技术改造,解决企业生产技术难题,为企业服务,形成创新成果,并总结推广。近三年,共申报专利45项,已获专利30项,产生了一定的经济效益。
(2)加强与企业技术交流,为企业培训员工。20xx年为中国运载火箭技术研究院培训员工42人;
xx年为xx新伟祥工业有限公司培训员工124人;20xx年为xx市中海上达机械制造有限公司培训员工13人。
(3)中心注重人才培养,在内部培养的同时,组织教师外出学习先进技术,近三年,中心多次组织教师外出学习,学习内容涉及新技术、行业发展等内容。
4.开拓新领域,建设增材制造技术推广中心
为适应增材制造(3D打印)技术的新发展,培养增材制造应用层面的高素质技术技能人才及技术的推广应用,xx市教委联合xx市财政局、发改委、工信委等部门,投资3000万元,依托xx职业大学建设“全国职业院校增材制造技术推广中心”,服务xx,辐射全国职业院校。
xx市xx区xx中心学校英语教研组,现有教师17人。学校把创建“工人先锋号”纳入学校工作的总体规划,通过对全校教职工进行业务培训、班主任技能培训、信息技术培训和心理健康培训,全面提升教师的素养;通过每年一度的“师德标兵”“三八红旗手”“学习型家庭”“最美乡村教师”的评选,树立了文明之风,推动学校文明建设的发展。英语教研组严格按照市区中小学教学常规要求自己,每学期开始有目的有重点地制定教研组工作计划,对于各级教研活动都积极参加,按时有效的'进行集体备课,有针对性的练习,大大提高了课堂教学效率。在课堂教学过程中坚持先备课、认真备好教案,认真上课,提前候课,从不迟到。作业批改、课后辅导、成绩考核、计划总结都认真完成。在英语教研组的共同努力下,学校的英语成绩让家长们都很满意。在学校领导关心支持下,积极进取,团结协作,勤恳耕耘,默默奉献。以高度的责任心与精神风貌,精彩地完成了学校交给的各项任务,不断提高教育教学质量,逐渐形成自身特有的教研组文化,为该校英语教学做出了应有的贡献。在20xx年5月英语教研组被评为xx市“连片教研”先进集体,20xx年9月获得xx市教育教学成果奖,20xx年9月荣获全校特殊贡献奖,该组成员在教育战线上也分别取得了可喜的成绩。
时任XX公司XX项目xx号专业工班长的XX同事,自1999年参加工作以来南征北战,先后参与了兰新、西康、浙赣、铜九、汉宜、沙特轻轨等多条铁路建设,中专毕业的他,凭借着坚忍不拔的毅力与吃苦耐劳的品质,刻苦钻研学习,从普通的信号工人逐步成长为一名拥有丰富经验的年轻技师。他运用精湛的技术多次解决信号施工中的难题,保质保量高效地完成了管段内的施工任务,多次受到业主、监理及各级管理单位的称赞与认可。由于成绩突出,他连续多年被评为“青年自学成才先进个人”、“青年岗位能手”。
一、刻苦钻研,自强不息铸就过硬技能
作为一名普通工人,XX同事积极要求上进。中专校园里他钻研的工民建专业,到了新的工作岗位后,没有一点信号专业知识的他却遇到了难题。为了尽快的掌握技能知识,他买来了学习资料,编制了学习计划,认真的对箱盒配线技术、轨道电路调试、信号机送电等专业知识进行自学。他白天结合理论知识苦干工作,向老师傅们请教专业问题,晚上联系当天的工作实际,学习相关知识。此外,他坚持向工程技术人员请教,将道岔安装精调、6502电路运用烂熟于心。一份耕耘就有一份收获,在20xx年浙赣线项目建设中,他以精湛的箱盒配线技艺获得了业主及监理的一致认可与好评,他也被评为20xx南方公司“青年自学成才先进个人”。在集团公司组织的技师资格评定考核时,他更是以优异成绩顺利的通过考核,成为同龄人中为数不多的年轻技师。每当回忆起那段艰苦的学习经历,他感触颇多,也正是这种“自强不息,坚持不懈”的精神铸就了他过硬的技能本领。
二、无私奉献,身先士卒打造优质工程
沙特轻轨项目,短短18公里的线路上囊括了9座车站,120余处信号施工点,360多个箱盒安装,以及大量的箱盒配线,要求在五个月时间内全面完成。面对如此工期紧、任务重、责任大、标准高的工程项目,需要一名熟练的技术工人,XX临危受命,安抚好不停责备着他妻子,亲吻了刚刚出生两个月大的孩子,出发前往了异国他乡。每天他和队员们头顶60多度高温,脚踏黄沙,废寝忘食的战斗在工作一线,从设备安装到系统调试的整过阶段,XX都亲自主持开展,对其中的技术都进行了吃透、把关。几个月下来,他消瘦了10多斤,风沙在他年轻的脸上留下道道深印。经常蓬头垢面的他,很难让人想起那个曾经英俊的小伙,只有那苦中作乐的笑容,感染着周边每一个施工人员。在他的努力下,五个月后XX工班高质量、高标准的完成了施工任务,向业主交付一份满意的答卷,外方监理在查验箱盒配线工艺时,对着XX竖起赞扬的.大拇指,这时的他才露出欣慰的笑脸。
兰新二线项目,XX工班担负着大风天数最多、条件最艰苦、施工最复杂的红层南区段信号施工。一次室外配线中,突然狂风骤起,夹杂着漫天黄沙铺面而来,原本晴空万里的天空瞬时能见度不足5米,XX立即组织全体人员上车“避难”,碰上这样的天气,有些年轻同事连箱盒都没盖好就慌慌张张收拾东西准备“避难”,XX同事招呼着大家离开现场,自己却留在施工点,顶着风沙使劲拧紧了箱盒的每一颗螺帽…在车上,有人说到暴风来了还不躲拧螺丝干嘛的时候,他笑了笑说:“我们做好一个方向盒要那么多道工序,因为这么一会被
风摔坏了换一遍多费事,我自己吹会风沙没什么大不了。再说了,这次不把螺丝拧紧,下次来说不定就忘了,这不又留下了一个隐患了么。”顿时,车里面安静下来了,大家都被杨队长无私的品格所折服,暴风稍有转小的迹象,队员们就争先恐后的下车前往施工点,完成自己的施工任务。正是这份无私奉献,身先士卒精神让XX工班始终领跑全线,所在项目也被兰新铁路新疆公司授予标准化示范工区,公司20xx“五比四创先进集体”、“安全质量先进单位”,其工班也荣获集团公司级青年突击队称号。
三、严把质量,努力建设百年不朽工程。
都说质量是工程建设的灵魂,为保质保量地完成汉宜线建设任务,XX同事协助领导改进、创新强化管理制度使之更加系统化、完善化,使员工各尽其责、最大限度地调动了大家的工作积极性。他极其重视岗位培训,组织进行了配线绑扎、道岔调整等工作的培训,提高了工班人员的熟练程度,统一了工艺从而提高工作效率。对待质量、工艺上存在的瑕疵,他更是一丝不苟。一次施工点箱盒配线中,年轻的队员为赶施工进度,在装配线头套管时并未压紧就匆匆盖上了箱盒,XX同事晚间查看箱盒配线情况,严肃的批评了自己的队员。不少队员嘀咕套管只影响工艺,对质量没啥大影响,觉得杨队小题大作、不近人情。XX同事义正言辞的提出:“高铁无小事,质量是工程的生命,要像捍卫生命一样去捍卫质量。”说罢,他带领队员一个个的检查箱盒整改,直至深夜。他的严苛与认真感染了周边每一个队员,在他带领下的团队成员的箱盒配线也比其他施工队有了更高的达标率。
汉宜线验收时,甲方负责验收的领导,在看到XX同事的箱盒配线时满意的称赞道:“但凡XX同事配的箱盒均可免检”。而今,他将这份严苛与认真带到了兰新二线建设的舞台上,20xx年,XX工班整理的兰新二线项目红层南信号楼电缆间电缆,以其近乎完美的施工工艺,被乌局电务领导直接定位为乌局电务段管辖范围内的示范样板。
四、大胆创新,踏实认真勇攀技术高峰
从普铁到高铁,铁路信号技术发生着巨大的革新,区间不再设臵信号机,半自动闭塞轨道电路转全自动闭塞轨道电路。为了快速掌握高铁技术,XX同事踏实认真地学习更前沿更高端的专业技术,深入钻研客专与普铁的区别,重点学习请教高铁联调联试经验。施工中注重在班前交代安全、质量卡控点,班中随时检查、监督,班后小结注意事项,并采用以老带新的模式,每一个作业点都有经验丰富的老师傅带领,他帮助新工人们练习轨道电路的接线,从理论到实践的训练,使他们的技术业务得到较快提高,大部分新职工都能独立工作,让年轻同事更快、更好的成长,确保了班组全的安全目标,20xx年,XX同事带领的班组从事汉宜动车运用所信号施工,作为公司首个大型检修车库建设项目,XX同事坚持对每一项安装任务亲力亲为,安全顺利地完成了安装调试。在整体连调过程中,技术人员发现机车经过钢轨接受电码讯号经常存在合格率过低或无信号情况,针对这一情况,XX协助技术小组成员攻关,对可能存在隐患的施工点处处排查,并积极联络设计沟通、请教其他单位经验,最终发现电码接收设备在设计环节上存在问题。技术小组积极优化设计,采取技术攻关,最终实现了提高机车测试环线上的测试合格率,这项QC成果也获得了湖北省QC成果一等奖、全国质量管理协会一等奖等殊荣。
XX同事常说学无止境,而今,已步入而立之年的XX同事通过自己的努力,技术水平有了很大的提高,工作上取得了优异的成绩。“干一行,爱一行,专一行,精一行”是XX同事的工作目标,他积极主动,吃苦耐劳的精神,影响着一代代信号青工;他遇到问题,勇于挑战,大胆创新的品格,让他信号工道路上渐行渐远,他立足于工作岗位,默默无闻的散发着自己的能量,他用自己的青春与热血浇筑出祖国道道钢铁巨龙。
在路桥的建设大军中,有这样一支创建“工人先锋号”队伍——广西壮族自治区公路桥梁工程总公司贵州思剑十七标项目部。他们以创一流工作、一流质量、一流安全、一流技术、一流管理、一流团队为目标,在施工中规范化管理、文明施工、标准化作业,积极应用新技术、新工艺、新材料和新工法,积极开展岗位练兵、技能比武、导师带徒、岗位之星等劳动竞赛的活动。
一、扎根艰苦环境,磨练铁军意志。
广西壮族自治区公路桥梁工程总公司贵州思南至剑河高速公路第十七合同段起点位于镇远县舞阳镇白杨坪村老残院,顺接第16合同段终点,起讫桩号为K118+640~K123+720,设晒旗屯隧道,设舞阳河特大桥,设银孔桥隧道,设银孔桥大桥,在朝阳设镇远互通(分布有朝阳Ⅰ号大桥、朝阳Ⅱ号大桥和E匝道桥)到达涌溪乡芽溪村,主线全长5。08km。施工难度大,技术含量高,施工复杂。
项目承担的工程包含桥梁、隧道、路基,尤其是舞阳河特大桥,作为思剑线的控制性工程,也是项目工程建设的一个难点,一开工就引起了业主、监理、设计、公司专家和领导的高度关注,经常出现施工是一个复杂问题连着一个个复杂问题,充分展现在路桥铁军面前的是一个字:难。
在舞阳河特大桥承台施工中遇到了大难题,三个主墩桩基开挖深度最深达到60米,同时要解决地下水、通风、内外温差等问题。桩基施工过程中,现场人员对每根桩基的熟悉程度就像他们身体里的每一个器官。桩基开挖完成,就要亲自下孔检查清孔的情况,每打一节护壁都要下孔检查孔桩有无偏位。桩基物探时与工人一起下孔放仪器、抽水。桩基的钢筋笼采用吊车与人工协调下放,质量要求高,为了保证质量,技术员与施工员全程监控。细到每一条焊缝的长度、每一个螺纹套筒的丝芽以及每一个钢筋笼的位置都要以高标准验收,质量合格后才允许下放。60米的钢筋笼,爬到下面再上来一趟,即使带着防护的手套,手心还是不可避免的被钢筋磨得火辣辣的`疼,爬一趟上来,人基本都说不出一句整话了。但是看着混凝土一米一米往上冒,桩基一根一根成型,他们的心里有说不出的欣慰。凭着高度负责的工作态度,严格的质量监督和成熟的技术指导,使得舞阳河特大桥3#、4#、5#墩所有桩基检测结果均为A类桩。
二、路桥精神铸“铁军”魂,和谐团队凝人心。
开展创建“工人先锋号”的活动工作,打造了一支政治觉悟高,有胆识、业务素质好、技术精湛、讲敬业、无违纪违法、特能吃苦的路桥团队。项目部“工人先锋号”结合施工生产,建党91周年的契机,充分利用党的革命英雄主义教育员工,利用板报、墙报多种媒体进行宣传,2012年8月16日,舞阳河特大桥3#、4#、5#墩主墩挂篮安装施工顺利完成,为大桥挂篮施工迈开了第一步。“工人先锋号”号长肖荣和全体员工上下抱着必胜的决心,结合公司2012第二次生产会议暨旱季施工动员大会精神,稳中求进,紧要目标,坚决完成经营目标。目前舞阳河特大桥挂篮施工正在稳定迈进。路桥员工的工作环境异常艰苦,冬天北风刺骨,大雪寒冷,穿着厚厚的羽绒服,还冻得瑟瑟发抖,夏天酷热高温难耐,汗水、灰尘、泥水混在一起,糊满全身。这就是路桥人“工人先锋号”的风采。
三、苦练内功育人才、狠抓质量安全工作。
“科学史第一生产力,人才是第一资源”。项目“工人先锋号”号长肖荣同事在多年的实践中深刻地体会到,只有不断地适应形势,自我加压,砺练过硬技术,不断超越自我,才能筑牢发展根基,创出一流业绩,打造真正的技术创新“铁军”。项目部为提高全员技术素质,确定了“做知识型职工,创学习型项目”的学习理念,月月开展技术培训,月月开展岗位之星评比,天天搞技术交流,全体技术员搞攻关。在技术研究方式上,我们采取集中培训,岗位练兵,技能竞赛,导师带徒等形式,并总结出“一周一练、一月(季)一题科研,一月一评”的考核办法。有6位新员工在这种环境的熏陶下,自觉加压,苦练技术,技能素质提升很快。“没有质量安全,就不用谈进度和效益”,号长肖荣同事多次强调,坚持“安全生产、预防为主”始终施工管理的第一要务。项目部从安全生产投入,完善安全管理措施,制度和办法入手。从组织上,安全费用投入上一一给予保证,共投入安全经费150多万元。进一步打造一支思想好,作风硬、技术精,安全质量稳定,勇于创新的员工队伍,大力丰富员工业余文体生活,为员工营造一个团队凝聚力强,爱岗敬业、业务素质高的员工队伍,用青春和热情,为交通建设建功立业。
xx社区坚持党建引领,充分发挥劳模示范带头作用,率先在矿区成立了以十九大代表、省劳动模范xx命名的“xx鸿雁劳模创新工作室”,在职工中产生了积极的示范和引导作用,有效激发了广大职工的创新热情和创造活力。劳模创新工作主要围绕服务企业、服务居民的'重点和难点问题,有的放矢地开展创新活动。20xx年度,“xx鸿雁劳模创新工作室”被评为市劳模创新工作室,成为社区工作者新时代劳模精神、加强劳模工作创新动力、发挥劳模作用的有效载体。
在创建过程中,工作室将重点放在改善创新环境、加强基础建设上。劳模创新工作室集技能学习、成果展示、资料汇集于一体,把创建劳模创新工作室纳入服务群众创新工程的大格局中,对社区工作人员和居民群众主动开展创新项目给予支持,对创新成果和创新个人给予表彰奖励,激发广大职工学习劳模、比学赶超的创新热情。
xx社区坚持以“创新、奋斗”为主线,以劳模创新工作室为载体,组织开展各项专业劳动竞赛、技能竞赛,极大调动和发挥了职工群众的积极性和创造性。社区工作人员主动学习技能、努力奋斗的能力取得了突破,先后有2人当选矿区最美网格员。社区工作人员表演的情景小品《网格贴心人》讲述了社区网格员不畏艰辛、努力奋斗的故事。工作人员和社区鸿雁艺术团共同排练的节目《歌舞颂党恩》,展现了社区人奋发有为的精神风貌。工作室进一步扩大劳模影响力和吸引力,大力宣传劳模创新先进事迹,xx荣获全国最美城乡社区工作者,多次受到央视、人民网、山西新闻等媒体采访报道,经过多层次、全方位的宣传,有效扩大了劳模创新工作室的影响,越来越多的党员、群众聚集到劳模创新工作室,汲取营养,寻找动力,把创新工作室当成成长进步的平台、施展才华的舞台。
xx市公安局交通警察支队一大队巡逻中队按照上级交警部门及大队的统一要求和部署,2018年全年共查处交通违法行为4192起。其中简易程序3368起、一般程序56起(醉酒3起、饮酒17起、再次饮酒1起、无证15起、套牌2起、驾驶证吊销1起、驾驶证暂扣3起、准驾车型不符4起、驾驶证注销5起、超载5起),非现场(违停)768起。巡逻中队通过缉查布控系统查处648辆,处罚366起。
去年5月20日开始,接到交通警察支队一大队关于大气污染防治交通秩序整治再动员再部署命令后,巡逻中队迅速组织警力,合理安排部署,细化工作措施。分别在坡头高速口及保安旧街煤矿口设置临时检查点,要求民警全天24小时不间断进行管控。在上述两个检查点,民警对过往大货车、运煤车辆、物料运输车辆及渣土运输车进行限行劝返并告知驾驶员绕行路线,责令个别车身脏、有抛洒行为的本地运煤车辆当场接受处罚教育整改。5月20日至12月31日,共劝返大货车273000余辆,共查处机动车载物行驶遗洒、飘散载运物的违法行为803起,查处重型和中型载货汽车载运煤炭、煤粉、焦炭、沙、土等遗洒物品,不按规定使用封闭货厢或者采用其他方式封盖严密的.违法行为67起,查处驾驶排放检验不合格的机动车上道路行驶的22起,查处机动车违反禁令标志指示的6起。
xx市公安局交通警察支队一大队巡逻中队建立常态化宣传机制模式,加强针对农村地区学生、驾驶人、村民及企业的宣传活动。在学校幼儿园放假前、开学前,春运、五一、xx市公安局交通警察支队一大队巡逻中队建立常态化宣传机制模式,加强针对农村地区学生、驾驶人、村民及企业的宣传活动。在学校幼儿园放假前、开学前,春运、五一、430交通安全反思日、清明节、端午节、六一国际儿童节、中高考期间、庙会期间,巡逻中队开展有针对性、主题鲜明的宣传活动,进学校宣传20次、进企业宣传20次、进景区15次、进农村186次、进家庭546余户、大喇叭宣传363次,开展交通安全管理员、劝导员培训3次,共计发放资料4290份、读本3500余本。
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