局基层党建工作总结

局基层党建工作总结

　　党建是指党的建设。党的建设包括:思想建设、组织建设、作风建设、制度建设、反腐倡廉建设、纯洁性建设等，具有鲜明的党性和实践性，指导党在不同时代、不同情况下的工作与活动。今天我们就一起来看看局基层党建工作总结吧!

　　局基层党建工作总结(一)

　　2016年，泸州市科知局机关党建工作按照市委全面从严治党的总体要求和市直机关工委的工作部署，以学习党的十八届四中、五中六中全会精神和习近平总书记系列重要讲话精神为主线，以开展“两学一做”学习教育为抓手，以思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和反腐倡廉建设为重点，围绕“服务中心、建设队伍”，切实加强基层党组织和党员队伍建设和能力建设，主动服务科技创新和转型发展，为科技改革、科技创新发展提供了有力保障。

　　现将2016年度机关党建工作总结如下：

　　一、切实抓好“两学一做”学习教育

　　(一)制定“两学一做”方案。根据市委办公室《关于在全市共产党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育的实施方案》(市委办〔2016〕28号)要求，结合科技工作实际，制定了《中共泸州市科学技术和知识产权局党组在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话，做合格党员”学习教育的实施方案》，并细化学习教育工作安排，经党组研究后印发实施。

　　(二) 建立组织机构。为加强“两学一做”学习教育工作的领导，确保学习教育顺利开展，经局党组同意，成立中共泸州市科学技术和知识产权局党组“两学一做”领导小组，领导小组组长由局党组书记、局长邹维同志担任，副组长由局党组成员担任，相关人员为成员，负责统筹领导整个学习教育工作。在机关党办设立领导小组办公室，负责“两学一做”学习教育日常工作。

　　(三)抓好动员部署。按照全市“两学一做”学习教育整体安排，4月22日下午，局党组召开“两学一做”学习教育动员会，会上，传达学习了市委书记蒋辅义在全市“两学一做”学习教育工作视频会议上的讲话精神，同时，局党组书记邹维就全局开展“两学一做”学习教育作动员部署。要求全局党员提高认识，党员领导干部要切实带头参与，各级党组织书记要担负起第一责任人职责，把学习教育与落实市委市政府重大工作部署相结合;与推动科技改革、推进“双创”工作相结合;与加强精神文明建设和创建国家文明城市相结合;与开展精准扶贫精准脱贫相结合，确保学习见实效、工作有成效。积极营造“两学一做”学习教育氛围,在市科技知识产权局网站上开辟了“两学一做”专栏。

　　(四)狠抓学做结合。各党支部根据全局“两学一做”方案和工作部署，抓好“两学一做”各个环节工作。一是抓好党章党规、系列讲话学习。按照分层分类开展学习教育要求，采取集中与自学结合的原则，以《习近平总书记系列重要讲话读本(2016年版)》、《党章》《准则》《条例》为基本素材，以支部为单位，抓好全体党员专题学习讨论;按照领导干部要学深学透的要求，将《习近平谈治国理政》《习近平总书记重要讲话文章选编(领导干部读本)》、习近平总书记对四川工作系列重要指示作为自学与中心组学习的重要内容，组织开展专题学习。《党章》《准则》《条例》知识竞赛。使全体党员坚定了党员理想信念，深入领会以习近平同志核心的党中央治国理政新理念新思想新战略，增强了政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。二是抓好专题讨论和讲党课。围绕“坚定理想信念、明确政治方向”、“坚持根本宗旨、勇于担当作为”、“坚守纪律底线、树立清风正气”开展专题学习讨论，每个专题确定主题发言人，通过讨论深化学习成果，坚定理想信念、增强担当责任、树立清风正气。切实落实“四个讲党课”要求，每位党组成员在所在支部、联系单位、深入对口联系村讲党课5次，支部书记在支部讲党课，结合学习讨论党员讲微党课，邀请党校专家李延平讲党课，通过讲党课深化了党员认识、明确了方向、得到了锻炼。三是抓好主题党日和“我为党旗添光彩”示范行动。以支部为单位，结合工作每月开展主题党日活动。其中“两重温两对照”主题党日活动，让党员重温入党志愿、重温入党誓词，对照标准找差距，不忘初心，继续前进。在庆祝建党95周年之际，组织党员前往纳溪区护国战争纪念馆接受革命传统教育。在开展“两学一做”学习教育过程中，我局把“精准科技扶贫”、“服务科技创新发展”作为“我为党旗添光彩”示范行动重要内容。在这一系列活动中，局党组成员以普通党员身份带头参与，为全体党员作出示范、当好表率，推动了“两学一做”学习教育的深入开展。四是持续抓好专项整治。对照群教活动查找问题、“三严三实”专题教育查找问题、省委第八巡视组巡视泸州反馈的问题整改情况、“不作为，慢作为，乱作为”和“庸懒散浮拖软”，持续用力抓好整改，重点对纪律意识不强、责任意识不强、工作推诿扯皮等倾向进行整治，提振了党员精气神，促进了工作创新发展。五是开展典型选塑。在“七•一”局机关党委评选表扬优秀共产党员6名，优秀党务工作者3名。命名共产党员示范岗4个，共产党员示范科室、单位8个。六是认真做好专题民主生活会、专题组织生活会和民主评议党员的准备。

　　二、切实落实从严治党责任

　　(一)明确党建重点，落实目标责任。按照 “一心一意谋发展，聚精会神抓党建”的要求，将落实从严治党“八项要求”，履行机关党建责任作为工作重点，制定了《中共泸州市科学技术局和知识产权机关委员会2016年机关党建工作要点》，分别印发局领导班子成员和各党支部。明确了党建工作“一岗双责”，党组成员按照分工，认真履行分管领域的管党治党工作责任。将党建工作纳入局三级目标管理，与业务工作同安排、同检查、同考核。

　　(二)加强理论武装，增强党性修养。制订印发了《中共泸州市科学技术和知识产权局党组中心组理论学习计划》《泸州市科技知识产权局学习型组织建设实施方案》等指导文件。党组中心组按照季度细化理论学习安排，按照计划抓好专题学习讨论和实践活动。先后组织学习了习近平总书记系列讲话及对四川工作重要系列指示、“七•一”讲话，《党章》《准则》《条例》，“十三五”规划纲要、四个全面战略布局、五大发展理念、国家创新驱动发展纲要，学习党的十八届三中、四中、五中、六中会全会精神，以及中央、省委和市委有关会议精神。2016年局党组中心组集中学习、讨论、专题调研实践等12天以上，形成调研文章3篇。各支部也结合“两学一做”学习教育，抓好以系列讲话、党章党规、政策法规和业务知识的学习，党员结合岗位实际，撰写学习心得、调研文章，全年完成党建工作调研文章3篇。通过学习提升了党员干部，特别是领导干部的理论素养，增强了理想信念，增添了工作动力。

　　(三)加强组织建设、制度建设，规范党内政治生活。一是抓好《条例》《实施细则》《实施办法》的学习贯彻，发挥机关党组织的协助、监督作用，确保党的方针政策、工作部署的贯彻落实，推动市科技知识产权局全年工作任务的顺利完成。二是开展了党员组织关系集中清理和 “双找”活动，完成了党员建档立卡，全局无一个失联党员。三是按照规定和程序，指导任期届满的机关党支部、事业党支部的换届，进一步配强了党支部班子，明确了支部、支部书记、支部委员的职责，兑现了离退休支部书记、支部委员的工作补贴，增强了基层党组织的凝聚力。四是进一步健全党组织各项制度，严格执行党员领导干部“双重组织生活会”和“三会一课”制度、专题组织生活会、定期党性分析和民主评议党员制度，领导干部按照规定以普通党员身份参加支部组织生活、带头在支部讲党课。五是进一步加强了阵地建设，改造了支部活动室，将各项制度上墙，更换了视听设备，改善了支部活动条件。五是按照要求认真开展党费的清理，按照规定按时足额收缴、上缴党费，并加强党费管理，按照规定使用党费。全年收缴党费共计40773.98 元， 六是严格执行民主集中制，局党组、机关党委和各支部按照“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”的原则，对“三重一大”事项进行集体研究决策，并根据各自分工落实决策事项，体现了民主与集中统一。七是切实做好思想政治工作。班子成员、支部书记分层分级开展谈心谈话，了解干部职工思想动态，工作生活中存在困难和问题，开展认真细致分析，有针对性地提出解决问题的办法，解决困难，化解矛盾。对老党员、困难党员、困难职工在元旦春节、七一等进行走访慰问，开展了生病住院职工及家属的慰问，增强了党组织的凝聚力。八是认真落实意识形态工作责任制，坚持正确的政治导向，加强形势政策教育、政治纪律教育，把好网站、微博、微信等新媒体宣传、信息发布关，积极做好舆论引导。

　　三、切实加强党风廉政建设

　　(一)认真落实“两个责任”，强化党风廉政建设。狠抓中央、省、市纪委全会精神学习贯彻，认真落实党风廉政责任制。局党组书记、局长邹维与班子成员，局分管领导与各科室、直属事业单位与分管领导层层签订了廉政责任书，明确了各自的目标任务及全年工作的重点。制订印发了《泸州市科技局2016年党风廉政建设和反腐败工作要点及任务分工》，明确各自职责。继续推进惩防体系建设，向局机关全休在岗人员和直属事业单位负责人发放了“三早三卡”中的提醒卡，发放黄色提醒卡32张，橙色警示卡27张，全体干部职工签订了不违规收送礼金承诺书。根据市纪委“两个责任”督导组反馈的整改意见，我局专题制定“两个责任”整改方案，层层夯实整改措施，真正让“两个责任”生根落地。

　　(二)抓好反腐倡廉教育，增强廉洁自律意识。认真组织《廉洁自律准则》《关于新形势下党内生活若干准则》《纪律处分条例》《问责条例》《党内监督条例》及中央、省市纪委全会精神的学习贯彻，抓好《廉洁自律准则》《纪律处分条例》知识竞赛。利用观看《在路上》《贪欲打开堕落之门》等专题片、组织学习《忏悔实录Ⅴ》并撰写学习心得、典型案件通报、组织参观市党风廉政教育基地，学习先进人物事迹等形式常态化开展理想信念、纪律、警示、先进典型“四项教育”，强化党员干部自律意识和纪律意识。

　　(三)加强日常执纪监督，确保干成事不出事。协助党组、纪检组督促领导班子成员按照“一岗双责”要求加强对分管领域党风廉政建设的责任落实，做好教育监督，开展定期不定期检查。实行班子成员对分管科室、科室负责人对科室人员党风廉政、工作落实情况背书。加强对权力运行平台的监管，科学设置权力运行流程，强化权力运行监管。同时，通过暗查暗访、专项治理、督查督办、信访反映、案例通报等及时发现问题，对机关科室和事业单位履行主体责任、“一岗双责”和约谈提醒情况进行督查，对个别落实不好的科室(单位)负责人进行廉政谈话，运用执纪监督“四种形态”，实现执纪监督问责常态化，把纪律和规矩挺在前面，确保干成事不出事。近几年以来，我局未发生1例侵害群众利益的不正之风和腐败问题。

　　(四)持续深入贯彻落实中央“八项规定”精神，切实改进工作作风。加强对中央“八项规定”、省委省政府“十项规定”和市委市政府“十二项规定”落实情况检查。建立完善了机关内控制度。严格按照厉行节约、勤俭办事的原则组织开展各项活动。按照规定标准搞好公务接待，没有违规提高接待标准及以任何名义发放纪念品，没有出现用公款搞走访、送礼、宴请、旅游等活动。按照公务用车改革精神，健全完善了公务用车管理、租赁车辆管理等各项制度，加强对公务用车日常管理监督，使公务用车进一步规范，没有出现公车私用现象。坚决制止公款出国(境)旅游，严肃查处违纪违规问题。按照规定做好“三公经费”公开。

　　(五)抓好“法律进机关”活动，推进依法治理工作。按照要求认真制定“法律进机关”的实施方案，制定了依法治理工作要点、普法工作计划，加强干部职工普法培训。聘请了法律顾问，并在行政决策及作出具体行政行为时，2次听取法律顾问的法律意见和建议。坚持党组中心组会前学法制度，健全完善了干部学法档案。共开展领导干部会前学法8次，组织干部职工集中学法3次，组织观看法律专题教育片1次，开展法律知识宣传3次，发放宣传资料1800余份。联合市公安局、市商务局、市文化新闻出版局、市工商局、泸州质监局等行政执法部门开展了知识产权联合执法检查。

　　四、切实加强精神文明建设按照全市总体部署，对科知局承担的创建文明城市相关工作进行分解落实。加大对创建文明城市工作的宣传，利用电子显示屏、网站及微博、微信宣传社会主义核心价值观、先进人物、道德模范，刊播公益广告。加强职工文明素养、文明行为的养成。切实落实社区包保责任，帮助指导社区抓好文明创建、环境治理、创文宣传等各项工作，为包保社区茜草街道办卫国社区制作公益广告40米，组织志愿者参加社区公益活动6次。加强科普活动基地核心价值观教育，积极开展科技界“重品行，树形象，做榜样”活动。联合开展知识产权执法行动，加强知识产权保护和维权。按时向创建办报送文明城市创建相关资料。

　　五、切实开展精准科技扶贫积极开展科技扶贫工作，代起草《泸州市科技扶贫 2016年工作计划》，以市委办、市府办名义联合印发。组织实施省、市、县科技扶贫项目12个，建立科技扶贫示范基地5个，推广新品种10个，推广新技术14项，精准带动了省、市、县科技扶贫示范户的贫困群众1601人。搭建了“四川科技扶贫在线”泸州科技扶贫服务平台，利用现代信息技术手段解决贫困地区科技服务能力不足的问题。切实做好对口扶贫工作，选派第一书记帮助对口联系的叙永县麻城镇寨和村理清发展思路，制定年度规划，选准科技扶贫项目。加强对派驻第一书记的管理，认真落实第一书记待遇。局主要领导、分管领导和班子成员6次带队赴寨和村调研、走访和开展督导，邀请农业、畜牧专家开展紫薯、马铃薯、油茶种植和猪、牛、羊、鸡养殖培训6次。筹款10多万元帮助修建饮水池一口和硬化社道5公里。组织党员、职工分批到寨和村走访、慰问对口帮扶的贫困户，帮助他们解决生产、生活中的困难和问题。

　　六、切实加强统战和群团工作认真学习贯彻落实《中共中央关于加强统一战线工作的通知》，认真抓好统一战线工作，积极做好党外干部队伍建设。按照换届要求，推荐7名民主党派人士作为市政协委员候选人。抓好局机关、直属单位民主党派人士的教育、培养，做好日常管理，委以工作重任，发挥民主党派人士在科技管理、科技服务中的积极作用。加强工会、妇委会等群团组织领导。组织开展形势政策报告、专题讲座、知识竞赛、征文活动等形式多样的思想政治教育。采取外派学习、考察和集中学习等形式抓好职工培训。建立贫困职工档案，积极做好帮扶慰问。认真落实“两纲”，积极做好未成年人思想道德建设相关工作。购置健身器材，设立了健身房。设立了工会兴趣小组。组织职工参加拓展活动，培养职工团队意识。组队参加了市直机关举办的第十三届职工篮球赛。组织20名职工参加泸州老窖2016“中国酒城 醉美泸州”国际绿色马拉松赛，培育塑造积极向上的精神风貌和健康的生活情趣。我局从严治党得以全面推进，机关党建工作取得新的成效，党员干部整体素质和服务发展的能力得以新的提高，有力促进了科技工作的全面改革和创新发展。2016年，泸州市获国省科技项目支持再上新台阶，立项资金4097万元，完成目标任务的113.81%，立项资金较去年同期增长17.9%;预计新增高新技术企业10家，实现高新技术产值200亿元，同比增长28%;成功创建国家知识产权试点城市，依托泸州老窖组建了全省唯一的四川省白酒酿造产业技术研究院;市科技知识产权局被省政府评为第三届中国(绵阳)科技城国际科技博览会先进集体，2人被评为先进个人;市科技知识产权局荣获中国创新创业大赛四川赛区优秀组织奖。虽然我们的工作取得了一定成绩，但与全面从严治党的要求，与泸州发展的期待还存在不少距离，以下方面还有待改进和提高：一是理论学习形式还不够丰富，学习效果有待提高。二是支部规范化建设还不够健全。三是主题党日与科技中心工作结合还不够紧密。四是学习型党组织建设机制还不够完善，学习氛围有待进一步提升。今后，我们将在市直工委领导下，落实全面治党管党责任，抓好各项工作任务落实，使基层党组织的战斗堡垒作用、党员的先锋模范作用得到进一步发挥，为科技改革和发展提供有力的政治保障、组织保障。

　　局基层党建工作总结(二)

　　在中共市委、市人民政府的正确领导下，我局坚持以科学发展观为指导，按照全面从严治党要求，坚持铁腕抓党建、铁纪带队伍、铁心促发展，结合“抓‘两学一做’教育，干跨越发展实事”教育活动，牢固树立“抓好党建是尽职、不抓党建是失职、抓不好党建就是不称职”的观念，突出发展，服务大局，实现抓党建工作责任制与局中心工作“深度融合”，确保干跨越实事更加精准到位，有效地推进了交通运输事业的发展。现将我局基层党建工作进展情况报告如下：

　　一、党建工作推进情况

　　1.以落实责任制为龙头，夯实党建基础。

　　一是年初，召开了党建工作会议，对全局系统的党建工作进行了安排和部署，制定下发了《市交通运输局2016年基层组织建设工作要点》，并与局属各党(总)支部层层签订了《大理市交通运输局党建目标管理责任书》，形成了一级抓一级，层层抓落实的工作格局;二是认真落实党委书记“第一责任”、分管专职副书记及各党委委员“具体责任”，党员领导干部“基本责任”，基层党支部负责人“直接责任”的职责，建立健全了党委定期研究基层组织建设工作制度和党委班子成员党建联系点等项制度，做到定时开会、定时检查、定时解决难

　　……(新文秘网http://www.wm114.cn省略802字，正式会员可完整阅读)……

　　关学习材料40套，各党(总)支部也开展相关订阅，确保每个党支部和领导干部都有一套学习材料。三是深入开展“挂包帮”“转走访”工作。开展民情恳谈，访真贫、访实情，帮助扶贫对象找准“贫”根，寻找“困”源，为精准扶贫、精准脱贫奠定基础。四是继续深化“六个严禁”专项整治，开展治理“庸、懒、散、慢、玩、浮”工作。五是开展“为官不为”及“不作为、乱作为”专项整治，首先及时成立专项整治工作领导小组，并将局党政主要领导列为专项整治工作的第一责任人。不断完善管理制度，建立长效机制，按制度办事，靠制度管人。其次大力整治不敢担当、不为、不正、不实、不廉及“五不作为、五乱作为”的问题，不断健全来信、来访、来电、网络“四位一体”的投诉渠道。对群众投诉，做到有诉必查、有查必果、有果必复，使群众反映的问题事事有回音、件件有落实。再次将“为官不为”及“不作为、乱作为”专项整治工作与落实中央八项规定精神和“四风”整治结合起来，坚持严查严管，抓早抓小，久久为功，让干部不敢懈怠、不敢失不敢渎职，不断规范领导干部的行为。最后按照“一案双查”规定，加大明察暗访力度，整合监督力量，坚持问题导向，转变监督方式，实行责任倒查制。公开投诉电话和电子邮箱，及时接受社会各界的监督。扎实推进“为官不为”及“不作为、乱作为”专项整治工作向纵深处发展，为加快建设美丽幸福新大理提供坚强的纪律保证。

　　4.以民主政治建设为根本，建设民主集中型班子。

　　一是坚持民主集中制原则，自觉坚持和维护四重一大议事制度，继续开展廉政风险防范管理活动。首先认真查找思想道德，岗位责任，制度机制等方面可能发生腐败行为的风险点。其次抓住关键环节，重要岗位科学制定了风险防范管理措施，细化到每个岗位，每个人头，做到责任明确，风险清楚，措施得力。二是坚持一手抓交通建设，锁定加快发展不动摇;一手抓党风廉政建设，遏制腐败不松懈。层层落实廉政责任，坚持党务、政务公开，工程建设实施“阳光工程”，坚持招投标制和“三合同”制，凸显制度和机制的防范作用。

　　5.以基层组织建设为基础，健全各项工作顺利开展

　　一是规范和严格组织生活会，认真开展民主评议党员工作。二是严格党员发展与管理工作，按照控制总量、优化结构、提高质量、发挥作用的总要求，把好党员队伍入口，切实提高党员发展质量。2016年上半年党委加强对入党积极分子的培训力度，共计培训入党积极分子13名、吸收预备党员3名。三是进一步规范、完善机关基层党组织工作记录、党员组织关系管理、党费收缴、建“党费日”等工作。结合“两学一做”学习教育开展了基层党组织基础工作集中整治摸底排查，认真贯彻落实相关工作要求，督促对局属各党组织按时开展换届选举问题，并对“三会一课”制度执行不到位问题、对党员交纳党费不规范问题、对不坚持程序标准发展党员和党员档案不规范问题以及对党组织关系转接不及时问题等四项重点内容开展了综合整治。同时，经过集中排查，排查出有15名失联党员，局党委高度重视，多次深入党支部指导联系排查工作，并责成党支部层层落实责任，安排专人负责联系查找。在联系上15名党员的基础上，党支部召开支委会对15名党员进行了处置：其中有3名党员转出党组织关系;10名党员经过批评、教育，补交了党费，并办理保留党组织关系手续;2名党员，由于工作流动性大，自动要求办理了停党手续;1名党员由于长期不参与组织生活，多年来未交纳党费，经党支部支委研究决定开除其党籍。四是扎实开展软弱涣散基层党组织整顿工作。五是加强非公经济和社会组织党组织覆盖工作，提高党组织覆盖率，做好党建工作指导。涉及我局的覆盖指标有9个，目前已摸清9家企业的基本情况，其中有3家由于党员人数不足、已挂靠其他上级党组织等情况不予覆盖;其它6家企业已达成意见，年底前完成覆盖任务。

　　局基层党建工作总结(三)

　　20xx年社区党支部在街道党工委的关怀指导下，社区党建工作以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻党的十七大、十七届三中、四中全会和省市及区委十一届六次全委会的安排部署，以开展深入学习实践科学发展观活动为重点，以“双评晋级、科学发展、创建示范社区”为主题，坚持以“党建示范社区”的标准严格规范党支部的各项活动，带动社区党建工作的全面发展。经过社区党支部全体党员和广大社区居民的共同努力，社区党建工作迈上了新的台阶。荣获陕西省文明社区、西安市“和谐家庭”示范社区、新城区首批“党建示范社区”等称号。极大的鼓舞了我们继续努力构建和谐社区、在新的征程上再立新功的决心和信心。

　　一、社区党支部基本情况：我社区党支部现有隶属党员36人(其中流入党员1名)。由于大学生党员不断加入，使得支部党员平均年龄由去年的60岁下降至58岁。其中60岁以上的党员20人，占党员总数的60%;30岁以下党员7人，占党员总数的20%;大专以上文化程度11人，占党员总数的30%;初中以下文化程度16人, 占党员总数的44%。

　　二、认真落实党建目标管理责任书内容

　　1、加强班子建设，增强支部的凝聚力。党支部始终把以邓小平理论、“三个代表”重要思想、学习实践科学发展观、十七届四中全会《决定》为核心内容的思想教育当作党支部和干部队伍建设的中心工作来抓，以开放型党组织生活为平台，开展专题教育活动为主，不断提高党员群众的思想道德水平。继续加强党支部、居委会的制度建设和素质建设，认真落实党的“三会一课”制度、党务公开制度、党员民主评议制度、流动党员管理制度、党风廉政监督制度。坚持落实社区学习日制度，每周五下午组织社区工作人员集中学习，加大党员、干部和入党积极分子的培训力度，不断提高党员、干部和入党积极分子的政治观念和理论水平。认真学习党和政府的路线、方针、政策及业务知识，打牢思想基础，不断提高工作能力和为群众服务的水平。充分发挥党支部战斗堡垒的先锋模范作用，增强支部的凝聚力和感召力。

　　2、做好培养和发展新党员及党费收缴工作。党支部严把发展党员质量关，认真做好了培养、发展、纳新工作，严格执行发展党员公示制、票决制和责任追究制。今年社区党支部接受入党申请书12份，入党积极分子4人，拟为发展对象6人，预备党员转正1人，新发展党员1人。为党组织输入了新鲜血液，增强党员队伍的新生力量。全年收缴党费工作及时，共收缴党费1584.8元并按时上缴街道党工委。努力打造“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、发展业绩好、群众反映好”的五好班子，为党建示范社区创建强基固本。

　　3、加强社区党建硬件建设，为党员活动提供场所。今年，在区民政局以及街道党工委的大力支持下，投资20万元建成了党员活动室，配备投影仪等电教设备，使党支部有了固定的电教播放设备和播放场所，制定《电教设备保管使用制度》、《电教播放制度》，促进电教工作制度化、规范化，逐步完善党员电教网络建设。

　　4、认真完成街道党工委交办的'各项工作任务。按时保质保量完成党报党刊的征订任务;及时完整准确上报各类信息、材料、报表和相关资料。全年上报信息38条;重视对党建工作的宣传报道，完成区委组织部下达的宣传报道工作任务。全年市级以上报刊报道8次，省市电视台新闻或专题报道10次;

　　三、加强党员管理，充分发挥党员模范作用

　　“基础不牢，地动山摇”，健全的社区组织是社区党建工作的落脚点，也是社区党建工作“筋骨”，建立健全社区党组织是党建工作首要任务。充分发挥社区党组织和党员的先锋模范作用，把党建工作的开展与解决群众实际困难结合起来，实实在在为群众办实事，解难。认真落实党支部年初制定为民服务承诺，逐件进行分工，责任落实到人，规定完成时限。在党员管理上除了认真履行党员承诺外，还要按照《党章》的基本要求，通过组织管和自我管，让党员达到思想领先、行动领先、本领领先“三个领先”，实现让组织满意、党员满意、群众满意、自己满意“四个满意”，切实履行好党员的基本权利和义务。

　　四、实行资源共享，创新共建机制

　　以党建联席会的形式加强社区与驻地单位的共驻共建。充分发挥社区党组织一头连着广大居民群众，一头连着辖区单位党组织的桥梁纽带作用，达到信息共通、资源共享、实事共做、社区共管。我社区有驻地单位10余家，多是机关事业单位和宾馆餐饮业，常期以来这些单位积极支持参与社区建设，为地区经济发展、社会稳定、扶贫帮困做出了巨大贡献。特别是多年资助社区内的特困户，改善他们的生活环境，缓解社区压力，带动社区发展。从结对共建，发展到多方联建、共建。今后我们要不断拓展延伸，从简单的物质资助，发展到经济共振、环境共治、稳定共护、服务共兴、文明共建。

　　五、丰富和拓展开放型党组织生活的内涵和外延，提升社区开放型党组织生活水平。

　　2012年共开展开放型党组织生活活动24次(其中主题实践活动12次，市民大讲堂6次，零距离直观活动6次)参与群众5000余人次。作为新城区党建示范社区，我们积极开展开放型党组织生活活动，通过近三年实践活动我们的收获有四个方面：一是开放型党组织生活是原有党组织生活在形式、内容、方法上的创新。二是开放型党组织生活受到广大党员群众的普遍欢迎和认可，一致认为开放型党组织生活好，切实为社区党员、群众办了实事、好事，感受到党和政府的温暖。三是开放型党组织生活拉近了党员和群众的距离，密切了党群关系，增强了社区党组织的凝聚力、战斗力、感召力。四是开放型党组织生活活动得到了中央省市区党委部门的充分肯定，多家新闻媒体给予报道。同时我们也感到要想使开放型党组织生活深入持久地坚持下去，要做到四个结合:开放型党组织生活设定的主题要与区委区政府大项工作相结合。如：3月27日，由街道党工委牵头，社区承办组织沿东五路、东新街、尚勤路周边社区的单位代表、物业公司代表、沿街经营户代表、社区的党员、楼长、居民代表近百人参加“观摩城市提升成果，促进街道提升工作”为主题的开放型党组织生活活动。代表们冒雨先后参观了育才路、朱雀路、环城东路、南新街及东五路等路段的提升整治成果，全面了解外区、我区的城市提升工作，明确了作为驻地单位、居民需要配合支持街道提升工作的责任，生动、直观的宣传推动了地区城市提升工作的开展;开放型党组织生活活动与街道重点工作相结合，为项目年建设做服务。6月30日街道党工委在民乐万达商业广场开展“关爱农民工，共筑和谐家园”为主题的开放型党组织生活活动，为民乐万达等三家非公企业党支部授牌，各社区党支部都伸出友爱之手为在炎炎烈日下辛勤工作的农民工送白糖、绿豆、凉茶、图书等，推进重点项目的建设进度;开放型党组织生活活动与党建示范社区的创建、六好和谐社区创建相结合，提升了社区管理与服务的水平。今年正值伟大祖国盛世华诞各社区以不同形式(文艺演出、诗歌朗诵、红歌大家唱、放映优秀影片、茶话会、国庆安保巡逻等)举办庆祝活动，活跃居民文化生活，密切了党群干群及人与人之间关系，促进了社区和谐;开放型党组织生活活动与学习实践科学发展观活动相结合，与学习全会精神相结合。开展以“学习全会精神，促进和谐建设”、“促进科学发展观，创建美好家园”、双评晋级创建党建示范社区、平安社区创建等系列活动，充分发挥社区党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的领导核心作用。 6月25日西安市委宣传部期刊杂志《情况反映》第十七期刊登名为《新城区群策巷社区深入开展“市民大讲堂”活动》的文章。7月1日西安电视一台《城市记录》栏目对群策巷社区党支部开展开放型党组织生活活动给予报道。11月20日西安电视台在我社区录制开放型党组织生活市民大讲堂“农民工维权知识讲座”被央视《新闻联播》采用;开放型党组织生活活动与非公企业党组织的建设相结合，优势互补，共同发展。年初，街道党工委针对地区拆迁多、工地多的实际情况，提出了将党的触角延伸到工地、拓展至非公组织，加大流动党员的管理。目前，我们已与华裕航空党支部、民乐万达“流动党员之家和“民工之家”建立了良好的共驻共建关系。11月20日我支部购买棉被慰问万达工地困难农民工，为流动党员之家赠送党建资料和科学发展观通俗读本。发挥党组织在重点项目建设中，在城市建设提升工作中的战斗堡垒作用。