电站工作总结
总结是在某一特定时间段对学习和工作生活或其完成情况,包括取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训加以回顾和分析的书面材料,它能帮我们理顺知识结构,突出重点,突破难点,因此我们需要回头归纳,写一份总结了。你想知道总结怎么写吗?下面是小编收集整理的电站工作总结,仅供参考,希望能够帮助到大家。
回顾20xx年,本人各项工作都有了长足发展与进步。对本职工作除了兢兢业业,恪尽职守、勤勤恳恳、任劳任怨的完成上级领导和同事们交代的工作外,并能主动加以自身学习与提高。岁末年初,现梳理过去一年工作,总结经验教训,期盼新的一年工作、学习都有一个新的提升。
一、用心参加业务培训学习,加强自身业务技能,提高安全防患意识
年初,本人参加了由市公司组织的模拟仿真机培训,触电急救、和《安规》知识的调考。在历次学习培训中,本人都以虚心好学、不耻下问的学习态度,用心主动请教指导老师,加以苦练基本功,淬炼自身业务,从而让自己思想始终围绕在“一切为安全生产工作付出,就是对自己人身安全负责”,这也令我在提高安全生产意识的同时,运行工作中也多了一道安全保障。
二、用心做好本职工作,防范发生变电站安全生产职责事故
在过去的一年工作中,本人除了持续优雅舒适的变电站环境卫生的清洁,更是和同事们一道在加强变电站运行主设备的巡视、加强“抓执行、抓过程、建机制”安全风险管控活动中用心巡查,在巡视中清除主变风机上的鸟巢和对110千伏624寿孟支线b相避雷器指示器断线、ct油位超高等安全生产潜在隐患的发现。同时,在工区领导的指导下,开展了对我站安全隐患进行检查:检查冷却系统是否处于正确设置、风机是否异物卡阻、是否能够正常启动,有载调压开关是否闭锁、有无跳档的危险,瓦斯继电器是否充满油……
我深刻意识到安全生产工作无小事,一旦安全工作出现任何的疏忽,所有的工作都是白做了;
要想把变电站的安全生产工作做好,务必要在任何状况下都不能慌乱,不能乱了自己的思维,不能错判故障现象,要给大脑一个清晰正确的认识!生产工作,有时经验往往比口若悬河,夸夸其谈更靠谱;
而这一点,却也是不断学习安全生产知识和提高自身技能所积累的结果。为此,每当站内需要操作设备的时候,我总是在操作前细致快速的默想着操作的整个环节,在操作中留意翼翼勾画操作条次,并思考着每一步的对错,生怕操作中出现任何纰漏,有负各级领导的重托。
三、用心参加公司迎峰度夏、迎峰度冬保供电,圆满完成秋季“双检”工作
每年的酷暑寒冬,都是供电企业最为紧张繁忙的时候,高温天气不单是考验着供电人为社会服务的意志,更是考验着高温下超负荷的电网安全与坚强。而生产第一线的变电站,安全生产的重要性,更是突兀显现。七月,是整个夏季以来最热的月份。在公司三令五申“迎峰度夏”保供电的关键月份中,忽然间的天气突变,强对流天气频发的状况,总会令我们班组焦灼不安。清晰的记得每次在设备出现信号或者动作后,我们便迅速与地调取得联系,按照调度员的命令,切、投开关的重合闸压板、持续设备即时运行状态;
一面核对并恢复设备信号,一面帮忙故障线路有关人员分析查找动作原因,同时稳妥处理因线路跳闸后无功负荷倒送中的电容器;
及时提高了运行线路的无功补偿率和对用户及时供电的可靠率。
秋日霪雨霏霏,雾气中多了几丝无名的清愁。伴随着公司秋季“双检”和“两抓一建”活动的督查落幕,迎峰度冬的工作,已在我站悄然开展起来。首先是根据工区工作安排,用心对安全规章抽考制度进行学习,按变电工作性质,理解掌握《安规》相关部分资料,作为做好本职各项工作的依据和指针,充分理解安规在实际生产中的指导好处,个性是对电气工作人员“具备必要的安全生产知识,学会紧急救护法,个性要学会触电急救。”三个方面章节进行细致的研读,提升安全规章制度的执行力,把各项人身事故防范措施落到实处。同时,按照工区“三防“工作部署,及时发现问题及时汇报,完成了对站内充油充气设备的自查工作和以机构箱、端子箱、支柱绝缘子、开关、互感器瓷套等重点部位的密封、保温和防冻状况进行巡视排查工作。
四、用心学习安全生产事故案例和组织开展班组安全活动会,时刻警醒自己,防患安全生产事故与未然
在过去的一年中,承蒙各级领导与同事们对我的厚爱,让我配合班组开展并组织每月4期的安全活动会。这其间,有我工作的付出与努力,更有我收获安全生产的心得体会与快乐。在每一个血淋淋事故案例中中,事故的受害者也许仅是没有遵守规程操作步骤,却要付出自己生命的代价;
或者仅是没有按照《安规》要求对设备巡视,也许就将造成主变的跳闸,丢失负荷;
一方面会影响公司良好的声誉,一方面也会造成对社会民众生活不便和心理上的恐慌。
任何企业生产第一线的员工,都是企业蓬勃发展的新鲜血液,也是支持企业生存的基础,更是企业做大、做强的基石。而作为电力企业一分子的我们,自身就要自觉的加入到对企业负责、社会负责、自己负责中来。
我叫段芸芸,是去年8月份入职的,在公司工作的几个月中,学习了很多知识,通过接触的人和事,我明白了自己的不足,自己的缺点,也在不断的继续改正。工作的这一段时间里,在公司领导的带领下,公司同事的帮助下,自己在工作,学习等各个方面都取得了很好的成绩,现在将自己几个月内的工作、学习情况做一下总结。
一、工作情况
怀着对人生的无限憧憬,我走入中煤蒙大矿业了35kv变电站。许多人认为,变电站运行值班工作只是简单的抄抄表、巡视设备、办理工作票、进行倒闸操作;但是只有做过的人才知道:作为有高度责任心的值班员来说,要保证一个变电站的安全稳定运行,仅仅完成以上工作是远远不够的;要保证电网安全运行,最重要的就是善于对设备的缺陷进行分析处理,以便能使缺陷和隐患得到及时的控制或消除。
在见习期的工作中,一方面我严格遵守公司的各项规章制度,不迟到、不早退、严于律己,自觉的遵守各项工作制度;另一方面,吃苦耐劳、积极主动、努力工作;在完成领导交办工作的同时,积极主动的协助其他同事开展工作,并在工作过程中虚心学习以提高自身各方面的能力。工作细节中,我看到公司正逐步做大做强,以目前的趋势,我可以预见公司将有一个辉煌的明天。作为新人,目前我所能做的就是努力工作,让自己在平凡的岗位上挥洒自己的汗水,焕发自
己的青春与热情;使自己在基层得到更多的锻炼。
二、学习情况
现在是我努力学习的阶段。“三人行,必有我师”,公司中的每一位同事都是我的老师,他们的丰富经验和工作行为对于我来说就是一笔宝贵的财。记得我刚到变电站的时候,对站内的一切都感到新奇。因为我学的不是变电运行专业,所以对设备运行管理知识知道的也有限,但是在站长、值长的尽心教导下,我受益颇多。带着饱满的工作热情,我逐渐熟悉了设备的操作。尽管我只是入门,但是我和其他年轻人一样对工作充满着热情。为尽快提高自己在本职方面的知识和能力,充分发挥自己的主观能动性,我利用业余时间找来了相关的资料进行学习,在短短一年中理论结合实践让我对变电站的基本设备有了真正的认识,这为今后的工作打下了基础。
作为一名年轻工作者,我今后的职业生涯还很长,学习的机会还很多。为此我将尽我所能地对我的工作进行开拓,做出成绩。为早日实现目标,我要求自己:努力工作,保持优点,改正缺点,充分体现自己的人生价值,为企业美好的明天尽一份力。我更希望通过公司全体员工的努力可以把公司推向一个又一个的颠峰。
今年,我怀揣着一颗炙热的心走进了社会,走向了我所热爱的工作岗位。我是今年刚毕业的走出大学的学生,对社会一切都都充满了好奇,刚来到变电站,刚开始还有点不大习惯,久而久之我也慢慢融进这个小小的变电站的大家庭里面了。这短时间里我的思想发生了很大的变化,我感觉自己现在更加的成熟,以前做事情的态度发生巨大的变化,我希望自己能保持下去,去克服困难,做到以下几点:
一、立足岗位
本着从小事做起,从本职工作做起,从自己的岗位做起,踏踏实实的工作,认真做好每一项工作。遵纪守法,正直诚信。根据本身的实际情况,电力企业优秀人才评选标准,及时总结经验,找出自己的不足之处,进行自我反思,不断提高自己,通过反思、总结、完善、提高等方式来加强自身的素质。
1、要向老师傅学习。向老师傅学习经验,经验是宝贵的财富,是多年工作的积累,是书本上学不到的。
2、要向说明书、技术书籍学习。变电站每台设备都有说明书,说明书对设备的各种情况注意事项有详细的说明,是运行维护上必须注意的。各种技术书籍是提高自身理论知识最好的材料,只有将本站设备说明书看懂,就能全面了解本站设备情况。
3、要向事故通报学习。每起事故通报都是血和泪的教训,通过事故通报的学习要清楚事故发生的原因,防范措施,进行举一反三,杜绝类似事故在自己和身边发生。
4、要向施工班组学习。在站内有施工人员到变电站工作时,运行人员应主动上前配合,了解施工工作步骤,施工工艺,工作注意事项,并通过询问施工人员为什么这样做,达到提高自身业务水平的目的
二、自我发展
不断提高自己的学识水平,不断提高自己的业务技能,不断提高自己的思想素质。积极参与电力技术知识培训工作,在培训中充分体现个人的自主学习,合作探究学习原则,在专业技术老师指导下能主动地、富有个性的学习,关注班组个体差异,尽量满足不同值班人员的学习需要,创设能引导班组人员主动参与学习技能知识的情境,激发班组人员的学习积极性,提高班组人员的创新精神和实践能力。
三、坚持不断地抓日常管理工作
1、熟悉变电站日常运行管理及变电站创建工作。
每天在班期间做好自己的本分工作,认真按照每日班长下达的任务去做。
2、熟悉变电运行维护操作与事故处理。
适应变电运行岗位做好一名合格的变电值班员,在老师傅的教育指导和同事们的帮助及自己的努力,迅速掌握了变电运行的生产程序及变电站内各种一、二次设备的规范、参数,了解系统及本站接线方式,能熟练填写各种运行方式下的倒闸操作票及一、二种工作票,能完成变电站的日常运行工作,能进行较复杂的事故处理和设备异常情况处理。根据自己多年工作经验的积累,我自己摸索出一些工作上的捷径,提高了工作效率,可以较快的掌握设备运行情况,初步判断设备故障,避免故障查找进入误区而延长停电时间,缩小事故范围: 看通过用肉眼可以直接发现设备的异常。比如:瓷瓶破裂、变形、
漏油、变色等不正常现象。听通过用耳朵也可以判断:变压器、油开关等。正常运行和带故障运行的声音有很大区别。闻通过用鼻子闻也可以初步判断故障:变压器,户外高压互感器等不正常气味都有所不同。测 通过测量方法,掌握确切的数据。例如根据设备负荷变化情况,及时用红外线测温仪测试设备温度异常,有无超过正常温度。
3、熟悉规章制度、规程规定。
没有规矩,不成方圆。各种规章制度、规程规定是我们开展工作的依据和指南。我们必须清楚本岗位有当些规章制度、规程规定,并尽快熟悉掌握,并应用到日常工作当中。比如,我们必须清楚哪些行为属于Ⅰ类违章、Ⅱ类违章、Ⅲ类违章,只有知道这些内容,才能避免自己在工作中违章。
作为一名电力企业员工,保证安全运行是每位员工应尽的责任,成为一名合格的电力企业员工要有“以人为本、忠诚企业、奉献社会”的理念,要有“诚信、责任、创新、奉献”的核心价值观。不断学习、不断提高,努力提高自身的业务水平,在平凡的岗位上奉献自己的力量,为企业、为社会贡献力量。
AAAA变电站值班员 AAAA
20xx年AA月AA日星期A
按照公司安全生产工作部署要求,坚持以人为本和全面协调可持续发展的发展观,坚持“安全第一,预防为主,综合治理”的方针,以“标准化作业反违章 程序化作业防”为主题,牢固树立“安全生产责任重于泰山”的观念,强化对安全生产工作的管理,确保20xx年安全工作顺利进行。为之我站对安全工作做了周密细致的计划,并进行了严格的执行。我站在安全方面重点从以下几个方面做起:
一、强化安全月
我站在开年的安全月里,组织职工进行了安全月资料的学习,对安全月活动的主题“标准化作业反违章,程序化作业防事故”进行了详细的剖析和分析,并让大家写了个人体会,并对兄弟公司的一些安全事故进行了详细的解读和分析,分析了事故发生的原因、总结了事故的教训 并在安全活动月中学习了安全技术知识及规章制度的学习、讨论,自检自查等一系列安全活动,通过安全月对安全的全面学习,每个职工对安全有了新的认识,通过对安全主题的学习,明确了本年的安全工作措施,进一步强化了职工的安全意识,为搞好安全生产奠定了一定基础,并制定了我站的标准化作业流程,工作时严格标准化流程,程序化作业工作,保证安全操作,安全工作。
二、加强安全生产基础工作
安全生产是安全的最大保证,为了保证设备的良好运行,为了保证我站的安全运行,我站制定了严格的运行值班制度,遵守劳动纪律,遵守值班制度,在值班期间严格按照设备巡视要求进行每天的巡视,早晚高峰巡视,交接班的巡视,及夜间和特殊巡视,必须按照巡视卡内容逐项进行巡视,并进行严格的监督,对发现的设备的缺陷,及时上报,及时处理,把故障消除在萌芽状态。做到防患于未然,每月进行二次清扫,全面对二次设备进行一次检查除尘,保证二次设备的良好运行。
三、严格执行“两票”“两卡”
为了全面推进安全生产 夯实安全生产基础 做到“四不伤害”杜绝习惯性违章,遵守劳动纪律,不断提高安全意识和自我保护能力,我们站坚决执行“两票”和标准化作业指导书,认真执行安全监督卡和作业卡,对工作中发现的违章行为,严格进行处罚,要坚持“四不放过”的原则,让违规者要深刻认识到“违章”的严重后果,并立即纠正自己的行为,在安全上有个新的认识。加强对两票三制的执行考核,以春季安全大检查中暴露出的两票三制执行方面存在的问题为例,组织了一次以两票三制的执行为主题的反事故学习,进一步加强了对两票三制的规范执行。进一步提高了认识,两票三制的规范执行得到了加强。
四、加强安全培训
每周五的安全活动我们必须按时进行,通过对安全规程及技术规程的培训,提高每位员工的安全生产知识和技术水平,通过对集团公司事故案例的学习,让大家分析的原因,总结事故的教训,对比自己平时的工作,做到进一步对安全的认识,让我们每个人充分认识到安全的重要性,认识到事故带给大家的不可挽回的结果。提高我们的安全意识。通过不断的安全规程的学习,让我们深刻理解了安全规程的真是含义,只有我们遵守了安全规程我们才是安全的,并通过安全规程的考试,让大家对安全规程跟家熟悉,在工作中严格遵守,让不安全行为和我们永远说再见。
五、做好事故预想、反事故演习 演练工作
我站每月严格进行事故预想和反事故演习工作,通过这两项工作的进行,可以不断提高我们值班员的业务素质和技术水平,变电站的日常操作并不是很多,所以我们会(转载于:接触器接触不良,开关分合后弹簧不能储能。
4、110KV区积水严重,造成电缆沟积水多,影响设备安全运行。
在今后工作中要以开展“安全反思活动”活动为契机,严格执行“两票三制”和“操作五制”,坚持开展反违章纠察,坚决杜绝以上违章现象发生,切实把安全工作做好、做细、做牢、做实,做到警钟长鸣,强化全站职工安全忧患意识,克服在长周期安全情况下的松懈麻痹思想和自满情绪。
为了确保我们的人身安全和设备安全,进一步加强安全管理,严格“两票三制”执行,抓好安全教育培训,落实“三防十
要”等反事故措施,强化现场安全监督,提高安全管理水平,杜绝类似事故再次发生。我们要加大安全知识教育培训力度,组织大家认真学习《电业安全工作规程》和《电力安全工作规定》,结合“百问百查”及“典型违章100条”开展自查、自纠、自醒、进一步增强安全意识,消除各类习惯性违章,实现长周期的安全管理新局面,为建设现代化“一强三优”公司做出应有的贡献。
XX变电站
20xx年XX月XX日
水电站项目部工作总结
去年的7月16号去总局报道,在西宁呆了两天就被分到xx分局,7月22号来到xx积xx水电站项目部,刚来到工地,一切对于我们刚毕业的学生来说都还是比较新鲜(因为以前没有见过),在安全专工康师傅的带领下,带我们参观整个厂房,并且给我们详细讲解,经过三天的学习和认识,加上自己所学的专业知识,对水力发电系统有了一定得认识,第四天,就来到试验室工作,主任把我分到保护系统了,跟着许哥(我师父)干保护,在老大的带领下,我逐渐认识并且学习了电站保护系统,下面我总结一下,这一年来的工作情况!
1、查线,要保证保护系统的正确无误,接线的正确性是很关键的,保护就靠ct,ct的接线没问题了,保护才能正确动作,开关才能正常动作,如果接线接错了,那保护的方向就反了,那样就不对了,接下来,就是控制回路,要想开关正确动作,就得保证控制回路的接线的正确,这样开关才能正确的动作,其次就是pt,同样的道理,系统发生故障和正常运行时的电压是不一样的,所以,也得保证pt的接线的正确性,接下来就是gis(开关站),gis里面开关,ct,比较多,当然了接线也比较多,在查这里面的线的时候一定要仔细,为以后的升流升压打好坚实的'基础,所有的ct得线查完后,在用万用表量一下阻值,相间,相对中线点n的阻值看是否正确,一般以上阻值比较校
2、对点,所谓对点,有跟监控系统的点,还有跟自身的一些点,监控系统也是比较重要的一个系统,他能第一时间把所发生的情况送到中控楼,以便运行人员分析和解决,要完场对点工作,首先要把所有的点的公共端量一下,因为所有的信号公共端送到监控的只有一根线,要先确保公共端的正确性,把没有短起来的公共端给短期来,然后再进行对点,如果对方收不到保护已经动作的信号,那就是有两个方面的原因,1该信号的公共端不对,2,对方的接线不对,跟监控对完点后,还有一些点是跟主变上的一些,例如非电量保护,还有几个跟电抗器的一些点,方法同上。
3、调试保护,这一块比较重要,用继电保护仪把所有的保护都调试一遍,看能不能正常动作,以及在设定的时间之内动作,如果有问题,就与厂家进行沟通,让他来解决,到现在为止,还是有一个保护不会调,失磁保护。
4、传动试验,这一步很重要,是检查开关的控制回路的准确性,如果保护动作了,但是开关没有动作,那该开关的控制回路肯定有问题,要么是线松了,要么是线接错了,进一步核实并改正过来,
5、主变,主变上有几个继电器,瓦斯继电器,还有几个感温电阻,检查瓦斯继电器能不能正确动作,用万用表量一下感温电阻的阻值,看是否正常,中性点电抗器也一样
6、完成以上的各项工作,那也就差不多了,但是还有两点,查各个保护的中性点n接地,如果没接地,那就接地,注意,不能两点接地,只能一点接地,为确保升流升压的顺利进行,在所有的ct得二次侧加电流,在保护盘得端子上量一下,看能不能量到,a/b/c/三相分别加不同数值的电流,以便于区分,为了ct不被烧毁,在检查所有ct二次侧的接线是否紧凑,如果不紧,在紧一遍。其次,于变电站的工作人员把线路保护在对一下,看能不能正确动作。
7、完成以上的工作,就可以等待后面的试运行。在试运行的一个月里,虽然说经常上夜班,但是我也学到了不少东西,以上我大概的总结了一下一年来的工作情况。
我公司2500T/d水泥熟料生产线项目配套的6MW纯低温余热发电工程,在腾龙公司正确决策及领导下,在分管部门动力部具体指导下,经过余热发电车间全体员工不懈努力,从20xx年8月2日启动试运行至今总发电量为12579279KWH。吨熟料平均发电量28.92KWH/T,经五个月的运行磨合与技改,电站运行已趋正常,但对于系统中存在的问题,在运行及检修中逐步完善并整改,今后逐步完善工艺条件,提高相关操作水平,最终发电指标进一步的提高。20xx年余热发电车间工作总结如下:
一、完善各项规章制度和岗位操作规程
1、常言道没有规矩不成方圆,做任何事情都要有法可依,有章可循。针对余热发电系统操作有电气、锅炉、汽机不同技术岗位编制了工种岗位要求、职责范围等内容并依照公司制度大胆管理。
2、严格履行工作票制度操作设备。汽机的启动、发电机的并网、汽机的仃机、发电机的解列、余热发电系统设备运行状态的改变,必须严格按照逐项操作票进行,这既是国家电网“安规”的强制规定,也是符合统一正确规范标准进行切实可行的操作,来保证发电系统连续、稳定、安全、高效运转,可避免人为误操作而发生的各种安全事故。
二、完善设备维护管理
1、电站系统设备相对窑系统运行时间运转率的高低,是机组安全、稳定、连续运行多发电的保证,制定了各班卫生区域责任制,认真执行了每班二小时和四小时一次设备巡回检查制;设备定期实验维护及切换制、交接班制、设备润滑制。
2、搞好设备消缺和技术改造,机组设计、安装、调试难免会存在这样那样的问题,同时随着设备运行时间增加也会出现一些缺陷,对暴露的安全隐患均及时拟定出整改计划,在检修中认真加以消除。如更换sp炉下灰(5106)叶轮机使其运转率大大提高;处理sp炉过热器集箱主蒸汽安全阀大量长期溢水的安全隐患,反复巡查判断分析认为只有二楼给水平台的反冲洗阀关不严才会导致此现象,其它分析是错误的,后经过反冲洗阀加装闷板(法兰处),主蒸汽带水情况得到彻底解决,而且主蒸汽温度也提高了20℃以上,消除了一次较大的安全隐患。
三、加强岗位技术学习,提高操作水平
今年4月公司派13人到杭州长广电厂及安徽和德水泥厂进行为期一月余热发电理论和实践学习,对我们而言这只能说是由用电到发电技术学习的转变,这仅仅才是一个开端,俗话说师傅带进门,修行还靠本人。水泥窑余热发电技术包含了水泥窑烧成控制技术,热力循环原理、锅炉热力技术、汽机做功原理、自动控制技术、励磁发电技术和水处理技术各专业,我们应当认真学习和实践这些理论基础。开会经常要求员工牢固的树立三个意识,一是责任意识、二是奉献意识、三是创新意识和坚持做到安全生产与现场管理三个一样,坚持领导在与不在一个样,二是人多人少一个样,三是白天黑夜一个样。监盘中多进行操作预想,紧急操作时才不会慌乱。四、
加强与生产中控及时沟通联系确保锅炉出力多发电。
实践证明水泥余热发电的锅炉,实际的炉火在窑系统以高温废气为介质进行热能的传递,其废气的品质对余热发电能起着决定性的作用,而废气品质是生产中控操作的,在窑系统不正常的情况下,中控操作以稳定水泥窑工艺为主,此时对废气参数的调整相对频繁,废气参数波动大、废气品质较差、发电不稳定且很低,而当窑系统正常稳定的情况下,此时废气参数也相对稳定,废气品质好,发电量稳定且高,因此提高电站发电能力,水泥窑是基础,相互配合是关键。
五、今后的工作目标
余热发电车间可以说是公司的窗口车间,各员工要严以律己,树立良好的企业形象,这就要求我们大家共同努力的工作,搞好各员工之间的团结,只有团结工作才能形成合力,并多和员工交流思想和感情,做他人的知心朋友,努力营造一个相互信任、相互帮助、心情舒畅的工作氛围,努力创造宽松和愉快的工作环境,按照公司“两提高、一降低”总工作目标,加强各专业技能学习,精细操作多发电,确保余热发电各项技术指标有较大的提高,在动力部直接领导下,余热发电车间加强管理、真抓实干,为发展中的腾龙公司贡献出我们应尽之责。
柳沟电站在处党委的正确领导和全站干部职工精诚团结,锐意进取,有力促进了各项工作的全面发展,目前已顺利完成了全年的预期经济指标和计划任务,同时实现了安全生产无一列事故。下面将电站今年生产运行情况总结如下:
20xx年9月开始投资进行对电站机组大修及老化电气设备升级技术改造截止到20xx年4月9日试运行,4月15日开始正常发电上网运行状态,全站干部职工充分利用才技改和大修过的机组优势,脚踏实地,埋头苦干,全年在发电运行期间无一人请假,取得了较好的成绩。
生产经营情况:电站由年初4月15日正式发电上网截止到年末11月17日停机下网累计发电量为750万千瓦时电过水流量2.43亿方发电时间年初因技改工作人员电气部分安装调试三月初至四月初及电力公司做实验导致耽误半个月及大修后,半个月机组试运行时需要磨合调试按要求不能大负荷运转导致少发30万千瓦时。
给水量不足下半年夏灌结束后的9月11日开始减水一半发机组由四台满负荷发电减至两台有时三台至月底才发100万千瓦时按正常月满负荷126万少发20万,10月1日至13日减水至一台机组发电14日至22日两台机组发电随后逐步增加直至26日才恢复至四台机组满负荷发电正常状态导致本月发电量才达到74万千瓦时同比正常月满负荷126万的发电量少发50万。
尽管受到上述二种因素制约我站工作人员在除8月21日一次因上游来水草大造成堵草严重机组无法满负荷出力申请上级临时停机清理杂草24小时外,发电值班期间均能够24小时坚守岗位,无出现一次请假和四台机组因操作失误导致事故停机事件的情况下,仍能按照处下发生产经营办法计划年基本发电量650万千瓦时,实际超发100万千瓦时. 取得这样的成绩是上级领导的大力支持,站党员干部能够在一线坚持带班,职工发扬了不怕苦不怕累的团结协作精神共同努力的结果。
安全生产情况
电站一直把安全生产摆在首位,年初与处安办签订安全工作责任书后,马上与各值班员签定了目标管理安全责任书,责任落实到班值、到个人。4月份,请技改工作人员对电站职工进行了安规、安全操作技术授课。5月份,在电站运行期间利用换班期间组织工人分批次到奎屯参加师特检所组织开展的电工安全上岗证培训班。参加学习并全部考试合格取得上岗证达到了百分之百全员持证上岗。站将每月最后一个星期五定为“月安全日”,对全厂各类设备进行全面检查,并记录在案。6月份为“安全月”,定期召开安全工作专题会议,每半个月组织全站职工进行“安规“学习由主管安全的副站长讲课,出安全规定试题进行考试,测试后改卷入档成绩公布作为月底考核依据,并在厂房悬挂安全生产宣传横幅,每班值加强日常设备巡视,发现设备缺陷及时处理,将安全隐患消灭在萌芽状态。七月中旬及九月中旬进行了两次消防知识讲座并组织现场进行防火演练,通过现场理论和实践相结合的演练效果非常明显,达到了能够应急处置防火的预计效果,9月初经夏副处长检查出厂房尾水渠上方四闸孔裸露地面无防护栅栏要求尽快进材料进行铺设,我站到月底进行了焊接制作了防护栅栏并对前池桥头水渠周边的防护栏进行了粉刷醒目红漆起到安全警示作用10月初由派出所购入10组干粉灭火器,针对消防安全工作常抓不懈警钟长鸣。严格执行“两票三制”,从而确保了20xx年度电站安全运行。
具体落实工作情况
三月份,处对电站班子进行了调整,通过对站长竞聘和职工的竞争上岗增加电站集体作战力。正副站长明确分工,责任到位,分工合作,将技术力量合理搭配;我站加大管理力度,奖罚分明,不徇私情。,将全年任务计划科学分解到各月,再按月将计划下达到各班值,实行超发电度与奖金挂钩,大大调动了职工的工作热情。
落实值班员上岗顺序,做到24小时不漏岗,不漏人。抓好消防安全管理制度的落实,做好电站消防安全的日常巡查,定期检查消防设备和器材。
我们把以前没有的电气、机械设备图纸等资料重新搜集整编,建立标准台帐,可随时查阅,利于决策工作。
按照处长要求电站设置办公室5月份从机关拉来了办公桌椅办公设施到位,各项制度、职责完善上墙,各类资料整理归档,厂区各项警示、安全标示牌悬挂到位6月份组织职工对四台发电机进行从新刷漆及对厂房内环境卫生彻底清理对厂房周边及居住区周边杂草清除打药。7月中旬对办公室及宿舍间墙面空隙用红漆描绘出爱兵团、讲勤劳、懂感恩、比奉献、能进取、七师核心价值观的宣传标语美化了电站外貌,增加了亮点。8月份组织全站职工利用三天时间按照处长来检查的要求将厂房存放22桶机油,油桶,材料等杂物用车搬至老库房摆放整齐。9月7日利用换班时间组织工作人员5人分别到奎屯河国源十级、国能六级、老龙口三个水电站进行学习观摩,配合处工程科对厂房需粉刷的墙面面积和损坏玻璃数量修补的屋面进行测量上报,10月份配合联合建利完成了对厂房的内外墙粉刷翻新更换玻璃屋面防水施工的质量和安全监督工作,并按领导要求对焕然一新的厂房墙面用红漆描绘出了“兵团精神“热爱祖国、无私奉献、艰苦奋斗、开拓进取16个醒目的大字,为焕然一新的厂房增加一道绚丽的彩虹,鼓舞了我们全站职工的士气。
存在的不足
通过一年的工作中,我们也清醒地认识到目前单位还存很多管理上的问题在一些制约单位发展的因素。
1管理上松懈通过第三阶段检查提出厂房及居住区环境卫生脏、乱、差、的现象,特别是处长曾提过两次,提一次改进一点,不提就不动,最后都放到站11月份重点工作上了,这说明站领导在思想上不能够重视,不能够跟上领导的思路,主观能动力性不强,工作很被动,没有大局观念。只想着抓好生产就行了,忽视了环境建设
在今后的工作中努力学习,强抓管理,积极主动在环境建设中制定出一系列的管理措施和责任分工争取变被动为主动。安全生产和环境建设同抓共管,共同发展。
2内页资料不够完善要通过今年的工作实践制定出能够符合本站的各项资料台账达到规范全面能够有自己单位的特点。
3 责任分工不明确,每月光制定出生产任务目标,没有把月初制定的别的任务目标明确分工到个人头上,导致工作起来很散乱,出了错无法追究责任。在今后的工作中根据上月的工作完成情况制定出下月的工作目标,严格按照工作任务细化分工到各个责任人头上要求按时按量完成工作任务,完不成则按照站制定的月考核标准当月扣分
4压力管总阀锈蚀严重已不能关闭一旦出现一台机组故障必须同时停两台机,严重影响生产。
目前我站已集中人力进入紧张有序冬季停机检修状态按计划15日内将机组全面细致的检修完毕,打扫好环境卫生,及时做好次年来水发电前的一切准备。
亮点成效
20xx年最大亮点和成效是全站干部职工能够在全年发电值班期间克服夏天发电高峰7、8、9三个月机组表面温度能够达到107摄氏度的高温酷暑冬季11月份下雪严寒下24小时坚守岗位,无一例请病、事假人员,干部坚持带班,值班长值班期间安全检查认真负责,在发电期间共排查出三起隐患现场时发现及时处理,从而保障了今年无发生一起安全事故,机组故障,顺利发电750千瓦时,突破93年建厂以来发电最高成绩。
20xx年电站的最佳思路、打算、措施和建议:
1.根据处新制定出的计划任务发电量的目标充分利用冬季完全检修好的机组一到开春提前到电力公司申请做实验争取达到一放水就能进入上网发电状态把开春三月份时间充分利用上可提前15天发电抓住所有的时间多发电7、8、9、三个月的放水高峰期的大流量高水位抓紧时间在科学、合理、安全的操作下争取完成处下发的的计划任务。
3、电站的最大效益来自于上游来水的流量大小及稳定,机组能否将导叶开度达到100%,机组就能够达到用小的流量,带动最大的负荷,从而满负荷发电增加效益。
其次,机组能正常运行,无发生故障,人员安全无伤亡。
打算:严格抓好安全生产管理,对工作人员进行安全教育和技术培训,防止因误操作造成事故、维修,造成加大成本。
措施:加强与上级部门、调度、联系,以保持水位,保持最大流量运行,制定出严格的考核机制和目标任务,按职责,落实到个人。
建议:在机组正常运行的时候能够给与充分的水量。尤其是夏灌结束后9-10月期间能够保障电站超发电的发电目标。
面对新的一年,电站全体干部职工已做好充分的准备必将团结拼博、爱岗敬业、抓住机遇、化解难题、迎接挑战,在处党委的正确领导下全力以赴完成各项生产任务,把柳沟水电站的各项工作不断地推向前进。
标准化变电站建设是陕西省地电(集团)公司全面提升电网治理水平,增强变电站运行安全可靠性,努力提高市场竞争能力,实现供电治理规范化、标准化的重要举措,是陕西地方电力集团公司治理创新战略的重要组成部分,对于实现全系统的奋斗目标和推动今后地电企业发展有着极期现实而深远的意义。在创建达标活动中,我们始终坚持以打造安全型、服务型和可靠性电网为目标,以35千伏南梁变电站标准化建设为先导,采取“树立典型,示范带动,整体推进”的办法,重点从人员素质、基础治理、硬件设施、文明生产等方面着手,全面提升变电站标准化、规范化和精细化治理。围绕集团公司标准化变电站建设总体部署,县局领导班子审时度势,明确目标,精心组织,集中精力狠抓落实,“咬定青山不放松”,持之以恒,千方百计克服各种困难和不利因素,一如既往地贯彻执行《标准化变电站建设规范》要求,不断加强安全运行、工作标准、技术培训和文明生产等方面工作,有效发挥县级调度治理职能,确保电网安全、可靠、经济运行,有力地推动了全局规范化、科学化治理,为标准化变电站建设顺利达标奠定了良好的基础。二、实行规范化、精细化治理,全面推进标准化变电站建设提高电网经济运行水平,确保变电安全供电能力,全面建设可靠的电网是陕西省地方电力集团公司对标准化变电站建设的基本要求。创建标准化变电站绝不是做一些表面文章,搞形式主义,而是要把规范化、精细化治理真正落实到站所建设上,切实做到按标准化治理设备运行、技术培训、优质服务和文明生产。
我们结合实际主要做了几个方面的工作:一是将运行治理的标准细化到每位值班员,对照标准将值班员的维护治理、设备熟炼程度和规范操作情况。在运行治理中,突出安全生产这个重点,持之以恒地反对违章作业,针对系统内发生的事故教训,尤其是近几年的变电操作事故,结合实际,举一反三,认真查找事故发生的最根本原因,制定防范措施和事故处理预案。每位职工每月都要结合各自岗位写出安全心得体会,从而使职工的安全意识和工作责任感明显增强。标准化建设是全过程的治理,是从一点一滴、一言一行积累起来的,任何一个细小环节都不能忽视。二是严格按照技术标准完善达标治理制度,制定印发《标准化变电站达标制度汇编》,修订《现场运行规程》,规范设备运行标准,实施定级治理,设备的完好率达到100%,初步形成了比较完善的变电运行治理制度体系。这些分级清楚、责任明确、行之有效的规章制度不仅对标准化变电站建设起到了事半功倍的作用,而且为创建工作提供了有力保障。
不断总结达标经验,全面提升标准化治理水平变电站标准化建设的达标,标志着我局全面建设安全型、服务型、可靠性电网进入了一个新的阶段,也为我局今后提升标准化、规范化、精细化治理水平打下了良好的基础,更有力地促进了全局各项工作任务的完成。
标准化变电站建设是一项长期而艰巨的系统工程。创建达标只是阶段性工作,而标准化建设任重道远。我们只有不断总结经验,全面提高生产运行水平,稳定电力保障能力,准确把握市场定位,才能在日趋竞争激烈的电力市场中立于不败之地。我们决心以新农村建设为契机,以今天现场为起点,认真学习兄弟单位的先进经验,坚持不懈地抓好标准化变电站建设工作。以“贯标”为准则,从运行管理、设备管理、安全管理、技术管理、文明生产五个方面着手,积极推进变电站运行管理标准化工作。一是高标准、高质量完成35千伏南梁变电站变电站的创建工作,20xx年完成35千伏老高川变电站、庙沟门变电站、孤山变电站的达标任务,20xx年完成了35千伏海则庙变电站、麻镇变电站的达标任务。下一步的目标是:35千伏狮则城变电站也建设成为标准化,从而使我局的标准化建设达到100%。紧紧围绕新农村建设工作重点,打造电力服务品牌,全面建设安全型、服务型、可靠性的电网;引导变电站值班人员加强职业道德、老实守信和爱岗敬业教育,努力建设一支素质高、业务精、作风硬,“政府放心、群众满足”的职工队伍,为陕西地方电力事业作出新的贡献!
20xx年过去,20xx年即将来临,在这新旧交接之际,有必要对过去一年安全工作进行回顾,总结成绩,分析问题,找出差距,提出措施,在新的一年里发扬优点,克服缺点,在安全工作中有一个新的提高,思想上有一个新的改变,根据生技部领导布置20xx年安全工作总结的内容和方法,我站集中全站人员,集中时间、集中精力,做到一分为二,畅所欲言,视成绩不浮夸,视缺点不放过,坚持实事求是。
20xx年,在公司及生产技术部领导正确领导和帮助下,在各兄弟单位和全站同志的共同努力下,我站始终把保证电力系统安全经济运行当作变电站管理工作的主要任务,积极参与20xx年安全性评价和企业创一流工作,把安全性评价和创一流工作不断补充完善和规范,坚持安全第一。严格执行《电业安全规程》从严“治”电的原则。在具体安全工作中有如下总结:
(1)站内始终把安全工作放在第一位,放在工作的重中之重,在布置、计划、检查、总结、评比、生产工作的同时计划、布置、检查、总结、评比安全工作。充分发挥党、团、工、青安全思想教育,宣传鼓动、竞赛评比,齐抓共管。
(2)经常性开展安全思想教育,提高每一个职工对搞好安全生产思想认识,明确没有安全就没有现代化的电力生产,就没有电力行业经济利益和社会效益,本站全年按时开展各种形式的安全生产思想教育活动,如:安全日活动、运行分析会、班前班后会,学习报纸、简报、通报、学习其它单位的事故经验和教训,来激励大家,由过去领导经常讲安全,现转变人人我要安全,由被动变为主动,全站安全日活动全年达60余次,按上级有关要求和规定“严”字当头一丝不苟地开展。
(3)我站坚持以人为本,从人字上很下功夫,人员素质是基础,坚持从人员素质上做文章,以老带新、互教互学,能者为师,并定期开展每月一次的技术培训,举办黑板报、和一问一答活动,结合站内实际情况进行反事故演习。在不足中求进步,由于采取了以上措施,站内人员业务素质得到不同程度的提高,并熟悉设备性能状况运行方式,会操作、会一般的事故处理及分析,熟悉设备、熟悉性能、熟悉本岗位的规章制度,因设备先进科学技术含量高,为保证设备的安全运行,经常开展现场培训。
(4)各种制度齐全,职责明确,无出现违章的现象发生,交接班制度按行业规范及公司的要求有序运行,未出现交班不明,交班不严,交班不准时的事件发生,劳动纪律得到加强,无脱岗漏岗,上班时配带上岗证,着装整齐,无出现做与工作无关的事,始终保持饱满的精神状况。
(5)设备管理做到设备有台帐,定人员,定设备,设备到人,人人有责,个个有压力。设备巡视按时进行,未出现不按时巡视漏巡视,发生更变运行方式、负荷重、设备异常故障、天气恶劣按要求增加巡视次数,使我站的设备始终保持在良好的状态,一旦设备出现问题也能及时汇报,及时处理。
(6)各种记录整洁,规范完整,无出现错漏,时间不相符现象,特别是两票,我站多次派人员到高安变电站取经,现在的两票也逐渐走向规范化的轨道。
(7)祥符变电站安全工作按计划进行,做到检查项目到人,定完成时间,定结果和要求,防小动物措施检查每月一次对查出孔洞及时封堵,门窗应及时关闭,消防设施检查每月一次并有记录、查时间、查气压、检查不合格及时进行更换、或补气,安全工用具使用前必检、到期必试,严禁使用超期试验或不合格工用具。由于我站安全工作按以上内容进行,20xx年安全无轻伤和障碍,严格控制未遂和异常,不发生因巡视设备不到位产生的设备事故、以上这些成绩离不开公司领导、安监部和本部室的正确领导和全站人员的共同努力。
时光荏苒,岁月如梭,忙忙碌碌间我加入国信溧蓄这个朝气蓬勃的大家庭已有三月之余,也即将走过充满收获和汗水的20xx年。对个人而言20xx是我职业生涯中的重要一年,也是开头年。俗语讲万事开头难,而自我来到溧蓄公司机电部至今,在公司领导、前辈的关心和指导下,每一步都走得脚踏实地,径情直遂。在此,我须真诚地向各位领导与前辈表达我深深的谢意,感谢大家在这段时间给予我的足够宽容、鼓励和帮助,让我一届新人,不论是在生活还是工作都重新审视了自己以往做人做事的方式与态度,受益匪浅。
刚刚加入溧蓄公司机电设备部运行班的我,在运行专业技能方面几乎没有任何实践经历,虽然部分专业知识在大学里有过相关学习,但要想运用到实际当中时,与运行班的老成员相比还是存在着明显差距,此时的我内心不免有些忐忑和惭愧。然而在领导的鼓励和前辈们的帮助之下,不安与紧张的心理慢慢得到了平复,取而代之的是加强学习的决心和做好工作的信心。
九月伊始,我参加了公司组织的新员工入司安全教育与安规考试,这次安全教育活动,加强了我对安全制度的重要性及迫切性的认识。电力生产,安全先行,只有每一个员工加强安全观念,才能保证今后的生产活动中不会出现破坏和谐的事故,才能保证为人民群众提供安全可靠、质量上乘的电力保障。十月之末,公司组织了运行规程集体考试,这次考核检验了自己对运行规程掌握的熟练程度,使我对运行规程的理解更加深刻。十一月中旬,我报名参加了高压进网电工
类作业许可证的培训,通过为期两个礼拜的培训,我掌握了更多高压电工的基础知识,进一步提高了自己的专业业务水平。进入公司不久,我主动要求参加了变电站运行值班的白班跟班学习,熟悉变电站的各种高压设备的分布,高压线路的运行情况,日常值班巡检制度以及工作中的其他注意事项。更重要的是学习作为一个合格值班员所必需的严谨、细致、耐得住寂寞的螺丝钉精神,就是这样一种朴实无华的精神,创造了变电站的长时间无事故运行记录,应该说这是值得我们运行人员骄傲的记录。
加入溧蓄公司三月以来,我已经深深地感受到了公司的人性化管理理念。目前电站正处于全面建设时期,今后的建设生产活动需要大批拥有专业技能,能够吃苦耐劳,有担当的年轻人,于是公司经常组织我们部门新老成员集体学习、相互交流,为今后的工作做好实践以及理论知识储备。在加强学习的同时,每周还组织体育活动,让我们时刻不忘“健康是革命的本钱”的真理。
在新旧交替之际作出以上的总结是对自己加入公司以来的自省,也是对今后生活工作的鞭策。展望邻近的20xx年,这将是溧蓄建设的关键之年,也将是我们年轻人放手大干,加深学习的进步之年。我意识到,只有学习上联系实际,实践中稳中带细,才能做到心中有底,忙而不乱,紧而不散,条理清晰,逐步摆脱刚参加工作时的愣头青形象。时间不会偏袒任何人,然而只要付出了努力与汗水,时间也不会亏待任何人。希望在公司领导和前辈的带领与指导之下,在今后的工作学习中,我能为公司的建设做出更多的贡献,与溧蓄一起成长,向前!
20xx年xx月xx日
时光荏苒,岁月如梭,转眼间20xx年就在紧张和忙碌中过去了,回顾过去的一年,xx省第五工程有限公司自5月20日获悉xx化工热电站装置土建分包工程中标,由电力建设分公司组建选派项目班子,于5月24日前期管理人员即赴内蒙古鄂尔多斯市乌审召工业园与总承包方中国联合工程公司项目部见面、接洽,一边商谈工地土方、降水队伍,一边了解建材、租赁市场,项目管理团队一周内陆续就位,劳务作业班组进场,公司及分公司与总承包方洽谈施工承包合同,现场项目部落实土方、降水队伍、烟囱施工队伍进场,与6月19日举行正式开工典礼。
一、完成里程碑节点
1、7月1日完成烟囱基础砼及土方回填。
2、7月25日完成锅炉基础交安。
3、9月3日完成启动锅炉房交安,确保了10月25日启动锅炉房、高温水站冬季供暖目标的实现。
4、10月18日完成烟囱主体结顶(比计划提前12天)。
5、12月5日完成主厂房屋面结构结顶。10月10日完成0m层、4.5m层、9m层部分破砌体围护结构。
烟囱主体结顶、启动锅炉房和高温水站确保按期供暖两大节点目标,在时间紧任务重,普遍认为不能实现的情况下,能提前和如期完成,项目部付出了极大的努力,得到了业主和总承包方的表扬,为公司赢得了荣誉。
二、开工单位工程及完成形象进度
1、主厂房:完成主体结构屋面结顶,主控室、屋面钢构安装,2号汽机机座0m层高、低配电间电缆沟,除氧器设备基础。
2、锅炉房完成主体交安,1#、2#锅炉钢架底座二次灌浆。
3、25kv配电间:完成主体砼结构。
4、变压器基础:完成钢筋砼结构。
5、渣库,:完成基础及1.8m筒壁砼。
6、高温水站:完成主体结构,内外抹灰、屋面钢构、室内设备基础,并已交付使用。
7、启动锅炉房:完成主体结构,内外抹灰、屋面钢构及防水保温、门窗工程、室内设备基础及砼地面,并已交付使用。
8、筒仓:完成7.5m层筒壁,梁、板钢筋砼结构及基础土方回填。
9、粗破楼:完成主体框架。
10、栈桥:完成所有基础及回填土方。
11、电除尘基础:完成所有基础及土方回填,并以交安。
12、室外临时管理基础:完成所有基础并交安使用。
13、室外临时堆煤场:完成基础地坪、挡煤墙,并已交付使用。
以上为游刚劳务班组完成内容。
14、地磅房:完成基础至±0.0m及土方回填。
15、汽车卸煤沟:完成至±0.0m钢筋砼结构和外防水及土方回填。
16、地下输煤隧道:完成主体钢筋砼结构及外防水、土方回填。
17、输煤综合楼:完成主体框架结构。
18、细破楼:完成7.5m层主体框架及楼板钢筋他。
19、引风机基础:完成3#、、4#引风机基础
20、烟道:完成1#、2#烟道基础及土方回填。
21、污水处理间:完成至±0.0m结构及土方回填。
22、灰库:完成至10.5m层筒壁及栈桥结构。
以上为游祖书班组完成内容
23、烟囱:完成150m主体结构结顶。(由游国荣班组完成)
24、厂区道路及地管:完成东西向580m路基及地管(#)。(为张平班组完成)
三、尚未开工的单位工程及到图时间
1、除尘器控制楼:20xx.09.26
2、油罐基础及油泵房:20xx.11.06结构图
3、排污降温池:20xx.11.11结构图
4、除铁采光间:20xx.10.11结构图
5、新增废碱液:无图
6、尿素制配间:无图
7、煤水处理间:20xx.12.26结构图
8、综合管架:20xx.12.26结构图
9、烟气小室:20xx.12.26结构图
四、完成施工产值及主要实物工程量
开工到12月底累计完成施工产值6900万元。其中分包工程:烟囱780万元,道路地管95万元,水电暖通80万元,钢结构150吨,预埋铁件140吨。完成主要实物工程量:砼23000m,钢筋3400吨,砖砌体20xxm,土方开挖105000m,换填砂砾石7500m,降水46000O。
五、资金回收及成本状况
<1>收入资金(截止到20xx年元月15日)
1、预收备料款1350万元
2、预收进度款3539.83万元
3、废钢材处理款等7.05万元
4、借入资金4.00万元
合计4900.88万元
<2>资金支出
1、分包工程支出383.46万元
2、劳务支出1765.63万元
3、供应商支出1403.03万元
4、保函及保证金435.00万元
5、公司管理费146.70万元
6、办公费19.5万元
7、差旅费23.3万元
8、经营费16.0万元
9、管理工资及附加108.0万元
10、固定资产20.29万元
11、已交税费115.93万元
12、临时设施101.91万元
13、购材料及试验费288.73万元
14、其它开支35.08万元
合计4864.09万元
资金余额:26.79万元
<3>应付帐款
(1)劳务支出金额(万元)已付金额(万元)差额(万元)
1、土建班游刚1480.00 1157.30 263.00
2、劳务班游祖书255.00 208.50 46.50
3、烟囱分色500.00(预控)474.00 26.00
4、水电范亿平班110.00(预控87.50 22.50
小计358.00
(2)分包工程
1、刘福军土方、降水、机械210.00 100.00 110.00
2、张平道路地管92.00 5.00 87.00
3、永恒钢构27.70 23.50 4.00
小计201.00
(3)供应商
1、杨国栋钢材款1176.00 770.36 405.64
2、亿诚商砼站1100.00 450.00 650.00
3、贺利明钢管、塔吊139.20 79.00 60.20
4、孙润军吊车13.40 6.00 7.40
5、刘平挖机16.80 12.50 3.70
6、其他15.00 10.00
小计1136.94
(4)项目部
1、管理工资及附加160.90 108.90 52.00
2、项目部零星开支20.00
合计1767.94
从上述情况分析:甲方按期应付6900×80%=5520万元,实付4889万元,差额款631万元,有望甲方春节前支付到位,减去应付账款1767万元,资金缺口1136万元,有20%在甲方(1380万元)相抵略有244万元余额,加上银行抵押435万元,即项目部今年盈利。
从财务账上反应分析:项目部差旅费用支出过大,远离公司本部人员调遣困难,来回都乘坐飞机。采购成本大,工地地处偏僻,零星自行采购的材料都是到离工地150公里以上的榆林、鄂尔多斯东胜区、包头采购回来,运费、燃油费、人工成本大。供应商供应的材料加上运费比在市场内价格高。本区域偏僻人工工资普遍比内地高。考虑路费加大了人工工资单价。
今年能盈利的几个方面
1、土方工程:结算价比分包价差3.0元/m,直接费盈利30万元。
2、降水过程:甲方初步认价36元/O与分包价差10元/O,直接费盈利46万元。
3、钢结构工程:结算价与分包价差1700元/吨,直接费盈利24万元
分包工程管理费收入盈利。
20xx年,在公司领导正确领导和帮助下,在全体配电室值班员的共同努力下,我站始终把保证配电经济运行当作变电站管理工作的主要任务,坚持安全第一。
在具体安全工作中有如下总结:
(1)站内始终把安全工作放在第一位,放在工作的重中之重,在工作中严格执行《电业安全规程》及公司各项。
(2)经常性开展安全思想教育,提高每一个值班员对搞好思想认识,明确没有安全,中心各场馆就不能保证正常供电,就不能保证全运会的顺利举行。
(3)不断提高值班员技术水平,坚持从人员素质上做文章,以老带新、互教互学,能者为师,并定期开展技术培训,结合站内实际情况及全运会赛事进行反事故演习。在不足中求进步,由于采取了以上措施,站内人员业务素质得到不同程度的提高,并熟悉设备性能状况运行方式,能进行事故处理及分析,熟悉设备、熟悉性能、熟悉本岗位的规章制度,因设备先进、技术含量高,为保证设备的安全运行,经常开展现场培训。
(4)各种制度齐全,职责明确,无出现违章的现象发生,交接班制度按电业安全规定及公司的要求有序运行,未出现交班不明,交班不严,交班不准时的事件发生,劳动纪律得到加强,无脱岗漏岗,上班时配带上岗证,无出现做与工作无关的事,始终保持饱满的精神状况。
(5)设备管理做到人人有责。认真做好所属设备的巡视和消缺工作,结合配电设备负荷测量,及时调整功率因数,并在无重要赛事时,实行单电源运行,减少无功损耗,设备巡视按时进行,未出现不按时巡视、漏巡视。发生更变运行方式、负荷重、设备异常故障、天气恶劣按要求增加巡视次数,使我站的设备始终保持在良好的状态,发现异常情况,及时处理,确保供电设备安全可靠经济运行。
(6)各种记录整洁,规范完整,无出现错漏,时间不相符现象,严格执行“两票三制”。
(7)变电站安全工作按计划进行,做到到人,定完成时间,定结果和要求,防小措施检查每月一次对查出孔洞及时封堵,安全用具使用前必检、到期必试,严禁使用超期试验或不合格用具。
由于我站安全工作按以上内容进行,20xx年安全无事故,未发生因巡视设备不到位产生的设备事故,确保了公司安全正常供电。
变电站年度安全工作思路
为了认真贯彻“安全第一、预防为主”的方针,确保设备安全,确保变配电设备安全经济运行,保证公司安全正常供电,特制定配电室20xx年度安全工作思路。
1、明确目标、落实责任,强化安全意识,从值班员安全意识入手,强化“安全第一、预防为主”意识,开展“百日无事故”“千次操作无差错”等劳动竞赛,杜绝违章操作,全年不发生事故。
2、完善规章制度,严格执行电业安全规定及公司的各项规章制度,定期组织学习安规。
3、完善应急机制,提高事故应急处理能力,线路与设备始终作为配电室安全工作的重中之重,配电室将按照电业部门及公司的要求,强化安全管理,制定完善应急方案,加强值班员对线路和设备突发事故的应急处理能力,落实安全措施。
4、定期维保、加强巡视,确保安全稳定运行。在做好日常维保的同时,春秋两季进行停电维护保养,平常工作中加强线路与设备巡视管理,保证按时巡视到位,及时发现并排除隐患,确保设备安全正常运行。
各位领导:
回顾过去的20xx年,柏泉500kV变电站工程项目部在上级主管部门和各参建单位共同努力下,坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,全面贯彻国网公司和宏源公司的安全工作要求,在大力提升安全文化氛围的基础上,始终把安全生产工作放在首位,坚持管理创新,坚持作业标准化;加强安全培训,加强分包管理,加大安全监督工作力度,完善风险管理和应急处置工作,以积极开展“安全年”‘安全月'活动为载体,以深化隐患排查和风险管控为手段,以开展争创国家电网流动红旗和组织开展春、夏、秋、冬季安全大检查等活动为契机,树立“大安全”理念,促进了柏泉500kV变电站工程安全文明施工可控、在控。较好的完成了20xx年柏泉500kV变电站工程各项安全文明生产管理工作,现将 20xx年柏泉500kV变电站工程项目部在安全文明施工管理方面所做的主要工作汇报如下。
一、20xx年柏泉500kV变电站工程项目部在安全生产的总体状况
1、20xx年柏泉500kV变电站工程项目部未发生人员重伤及以上事故、造成较大影响的人员群体轻伤事件。未发
生因工程建设引起的电网及设备事故。未发生一般施工机械设备损坏事故。未发生火灾事故。未发生环境污染事件。未发生负主要责任的一般交通事故。未发生对公司造成影响的安全事件。实现了柏泉500kV变电站工程全年安全生产事故为零目标
2、柏泉500kV变电站工程安全组织保证体系和安全监督管理体系健全、运转正常,项目部的安全目标和安全责任得到了分解和较好地贯彻执行,各参建单位的安全管理意识得到了增强,在安全防护设施、安全防护用品以及安措资金等资源投入上均有保障。在安全生产管理上,三个项目部能及时按照国家电网标准化手册的规定组织开展安全自查、自纠活动;安全规章制度和管理台帐齐全规范;作业指导书的编审批手续齐备,其针对性和可操作性有较大提高;安全技术交底、安全教育、工作票及安全例会等安全管理例行工作能正常开展;施工机械、工器具和安全防护用品管理规范;安全文明施工主要控制环节均处于可控状态,
二、一年来所做的主要工作
1、策划先行、有序开展安全管理工作。年初柏泉500kV变电站工程项目部根据公司要求编制下发了柏泉500kV变电站工程《20xx年安全环境目标及安全工作计划》明确了全年的安全、环境和目标、责任,严格执行“安全年”活动暨省电力公司“我要安全、幸福平安”为主题实线活动,将安全
年活动30条重点措施和“我要安全、幸福平安”为主题活动的50条重点措施,落实到日程安全管控之中。
2、注重现场安全教育、完善安全管理制度的宣贯。积极组织开展各类安全宣传活动与教育培训。为了提高全员施工安全意识,项目部根据工程进展特点,滚动对进场人员进行安全规范的教育和考试,通过组织大家学习、考试等方式强化了全员安全意识。在开展安全管理工作的同时,项目部还加强了宣传报道,在工程现场设活动宣传墙(板)报,还积极响应上级文件的精神开展了一系列的安全活动,如开展了“我要安全、幸福平安”“安全发展、科学发展”等为主题的安全教育活动,通过多种形式的安全教育、宣传及活动的开展,极大地宣扬了柏泉变电站安全工作中的好人好事,倡导了人人讲安全的良好风气,并依靠安全文化为支撑,营造良好的安全工作氛围。
3、认真开展安全检查、查找安全生产中存在的管理短板和薄弱环节,制订防范措施。1)项目部组织监理施工项目部依据国家电网公司颁发的《国家电网公司电网建设工程安全管理评价办法》,对土建和电气安装阶段的,各种安全生产文件、法律法规、制度、规范等进行了安全检查和评价,并出具了安全评价报告。2)有针对性开展专项安全检查,在贯彻落实国家电网公司基建安全【20xx】140号《关于做好基建工程安全度讯工作的通知》和中电建安【20xx】13
号《关于开展地质灾害防治专项大检查的紧急通知》的文件精神,于20xx年7月20日由项目部组织监理、土建、电气施工项目部开展了柏泉500kV变电站工程“关于汛期防治地质灾害专项安全大检查”活动,针对检查出来的问题,督促施工单位对危险部位及隐患部位进行监督整改。在认真落实:三查四防“、”抓、控、防“等基建安全管理中,项目部坚持按照关键阶段、关键环节、重大风险认真履职履责、到岗到位督查工作。3)建立了项目经理主持召开的“月度安全生产工作会”制度,每月按时召开月度安全生产工作例会,排除安全生产隐患和安全管理中的漏洞和死角。同时布置下个月安全生产工作防范重点,做到查隐患、纠问题,把安全隐患消除在萌芽状态。以深化隐患排查和风险管控为手段,及时规避安全风险,将事故隐患苗头消灭在萌芽状态。除每月定期召开安全生产分析会外,还定期召开柏泉安委会安全工作例会,旨在及时总结、分析、查找特定阶段施工现场安全生产中存在的管理短板和薄弱环节,研究制订解决问题的具体措施。对于安全风险相对较大的施工作业点,分别由业主项目部、监理项目部和施工项目部、安全监察人员到现场监督和监护,保证了施工安全。
4、制定相应措施服务于现场安全文明施工管理,三个项目部领导、安监人员经常深入施工现场巡查,监督、指导施工单位安全文明施工管理工作,重点检查规章制度的执行
情况、安全投入情况、施工方案和作业指导书的执行情况、过程监督和排患自查治理情况,促使现场做到安全文明施工,遏制违章行为,及时消除现场存在的安全隐患。全年项目部还多次接受了中电建集团公司、国家电网公司、宏源公司开展的专项安全检查和春、秋季安全检查活动,对检查中发现的问题及时整改闭环,通过这些活动使施工现场反违章工作得到进一步提高,员工安全意识、遵章守纪自觉性和制度执行力得到明显增强,工程安全文明施工水平得到大幅度提升,柏泉500kV变电站工程安全文明施工的标准化、规范化、常态化管理的许多亮点也得到了国网公司项目安全管理流动红旗竞赛检查组的领导、专家的一致好评。
5、应急管理稳步推进。为了规范三个项目部的应急处置现场到位行为,做到各司其责,密切配合,项目部完善了预报、预警、预防等应急管理工作,并按国家电网公司和中电建集团的有关规定编制了《柏泉500kV变电站工程应急处置方案》,充实调整了项目部应急救援人员,增强了各参建单位应对自然灾害、突发事故的应急响应处置能力。6月27日,项目部组织柏泉变电站工程各参建单位全程参与电气项目部在施工现场进行的应急消防演练和心肺复苏演练,通过学习观看和演练,使全体员工体会到了“安全防护意识”的重要性,提高了应急救援队员的应急救援能力和职工自我保护意识,强化了应急管理机构及职能定位,做到了应急管理
XX变电站
20xx年XX月XX日
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