禁烟控烟工作总结(精选12篇)
总结是事后对某一阶段的工作或某项工作的完成情况,包括取得的成绩、存在的问题及得到的经验和教训加以回顾和分析,为今后的工作提供帮助和借鉴的一种书面材料。以下是小编精心整理的禁烟控烟工作总结,仅供参考,大家一起来看看吧。
为保护师生健康,提高师生禁烟控烟意识,努力营造环境优美、文明向上、清洁无烟的校园环境,按照《北京体育大学控烟工作实施方案》和《北京体育大学关于学生禁烟禁酒的规定》要求,为达到工作目的,我年级结合实际,我年级开展了一系列积极有效的活动。下面就禁烟控烟活动进行总结:
一、禁烟控烟宣传教育
通过年级会议、主要学生干部、党员会议,宿舍长会议以及班会相结合的方式,向同学们宣传了吸烟的危害。首先,在活动开始之前,便召开了主要学生干部、党员会议,在会议上要求各学生干部、党员,要发挥模范带头作用,用实际行动向同学们宣扬,禁烟控烟的重要性,以实际行动号召大家禁烟控烟。其次,年级组织年级会议以及宿舍长会议,向同学们学校的《北京体育大学控烟工作实施方案》和《北京体育大学关于学生禁烟禁酒的规定》,在宣传教育的同时,用生动的具体案例,向同学们宣传了吸烟对自己和家庭的危害,号召大家从我做起,从身边坐起抵制吸烟。印发宣传材料,通过座谈会,宣传栏等多种形式发动广大师生主动参与“控烟活动”,营造良好氛围。
在宣传的同时,成立年级控烟小组,制度工作计划,建立健全控烟监督、巡查督导等工作制度。以辅导员老师、年级干部为主,普通同学监督的方式,对禁烟控烟实施三位一体的监督,检查。
各班同时开展禁烟控烟班会,采取同学互相监督的方式,由宿舍长带头监督、监管,做到“宿舍无烟,楼道无烟,厕所无烟”。在各班班会上,同学们对禁烟控烟畅所欲言,形成了统一的意见将禁烟控烟进行到底。
二、严查治理
在禁烟控烟期间,巡查组进行一日三查的巡查制度,通过争创无烟班级等形式开展控烟活动。以定期巡查结合不定期检查对学生宿舍进行严查。
对于在校学生违规吸烟,严格按照《北京体育大学关于学生禁烟禁酒的规定》执行,初次违反禁烟规定者给予严重警告处分,第二次违反者给予记过处分,第三次违反者给予留校察看或开出学籍处分。
三、巩固落实禁烟控烟成果
在为期的活动期间,我年级积极开展各类活动,制度监督检查制度,为广大师生创造了良好的工作学习环境,成果喜人。达到了无烟校园要求,得到了师生的一致好评。为巩固落实禁烟控烟成果,我年级按照《北京体育大学控烟工作实施方案》和《北京体育大学关于学生禁烟禁酒的规定》要求,对全年级控烟工作情况进行检查评估,做好记录备案。完善禁烟控烟制度,形成长效管理机制。并定期对学生宿舍进行检查,巡查小组认真履行职责。
通过禁烟控烟工作的开展,营造了年级良好的无烟,约束和监督了师生自觉控烟行为的养成,为师生创建一个文明、健康、和谐的绿色学习、生活环境作出了巨大的贡献。
5月31日是世界卫生组织发起的世界无烟日,为了更好的开展控烟工作,我院积极按照卫生局的相关要求,结合我院开展“无烟医院”创建活动实施方案,积极落实控烟工作各项措施,制定戒烟检查方案及奖惩制度,各项工作顺利开展。
一、加强宣传教育,制定宣传措施。
加强全院职工戒烟宣传教育,增强公共场所禁止吸烟的意识,要求医务人员及行政工作人员以身作则,带头戒烟、控烟,并将控烟及宣传工作纳入到日常诊疗活动和工作之中,切实发挥医务人员控烟宣传的人群示范和社会影响作用。戒烟领导小组定期巡查病区、医生办公室、值班室、走廊、戒烟门诊以及行政办公等场所,检查在院内有无烟蒂和烟具,发现医务人员及办公人员吸烟,现场进行教育,并按制度处罚,绝不姑息迁就,检查结果严格与科室综合质量考核、个人的绩效工资挂钩。发现病人及其家属吸烟,采取人性化方式予以教育、劝阻,使其中止吸烟。
二、采取多种方式,营造控烟宣传氛围。
在上一年度控烟工作的基础上,以多种形式开展控烟宣传工作。
一是通过各科室宣传栏宣传控烟知识及相关规定,向社会公告医院控烟规定,争取社会力量进行监督和支持,营造良好的控烟禁烟环境;
二是在院内张贴禁止吸烟的标志及吸烟危害警语;
三是对来源就真的吸烟患者耐心进行劝解,从健康的角度讲解吸烟对人体的危害;
四是对每位有吸烟史的住院病人发放控烟戒烟宣传医嘱一级医院控烟宣传资料;
五是要求全院职工必须向患者及其他来院群众履行医院控烟告知义务,将控烟宣传规定纳入常规入院健康宣教内容。
医院控烟告知作为一项长期的任务,需要全体员工的支持与参与,将控烟工作与临床工作相结合,通过多措并举,进一步加强医务人员控烟知识的相关培训,特别要强化对控烟监督员和巡视员的培训,加强控烟教育和监督惩处力度,逐步增强广大职工和人民群众自觉戒烟的意识,达到完全禁烟,全院禁烟。
5月31日是“世界无烟日”。为引导党员干部群众培养和树立文明健康科学的生活方式,充分认识烟草的危害,模范遵守公共场所禁烟规定,阳坊镇开展了主题为“人人参与控烟活动,共创健康无烟阳坊”的宣传周活动。
5月31日上午9点,镇卫计办工作人员在阳坊大都广场开展了现场宣传活动,工作人员为群众介绍了烟草带来的危害以及戒烟的好处,尤其针对吸食二手烟、三手烟对少年儿童造成的严重影响进行了详细讲解;倡导大家爱护环境,做文明居民,不在公共场所吸烟;经常锻炼身体,积极参与健身活动,努力创建无烟环境,构建和谐社会。
本次活动通过悬挂标语横幅、设立咨询台、展示宣传板、张贴海报等形式,广泛开展了控烟宣传活动,累计发放宣传资料200余份,手提袋、折扇、圆珠笔等宣传品200余份。5月26日上午,阳坊镇在文化站举办了禁烟培训活动,参与活动的镇村干部群众80余人,发放宣传折页80余份。阳坊镇还将在各村居进行控烟禁烟宣传活动。
此次宣传周活动有以下几个特点:
一是各级领导带头,切实重视控烟工作,确保控烟活动有计划、有组织进行。
二是加强宣传教育,大力宣传烟草对身体健康的危害,积极做好禁烟控烟宣传教育和引导工作。在醒目位置摆放、张贴禁烟标识,引导群众主动学习和传播吸烟危害健康的知识,提高防控烟草危害的意识和能力。
三是强化监督,组织控烟检查小组,不定期对公共场所进行督导检查,强化控烟宣传效果。
20XX年7月,省卫生厅印发了《甘肃省医疗卫生系统全面禁烟实施意见》,决定在全省医疗卫生单位室内公共场所和工作场所全面禁止吸烟。为组织开展全县医疗卫生系统禁烟工作,实现20XX年卫生系统全面禁烟的目标。一年来,按照爱卫会制定的控烟工作计划,我们通过抓宣传教育,认真落实各项控烟措施,努力创建无烟单位,使全系统禁烟工作取得了实质性的进展。现将工作情况总结汇报如下:
一、加强组织领导,明确职责,确保禁烟目标如期实现。
为保障全县医疗卫生系统禁烟工作的正常开展和顺利进行,20XX年底省市禁烟工作安排后,县卫生局党委高度重视,召开了全系统工作会议,专题安排部署,制定下发了全县医疗卫生系统全面禁烟实施方案,成立了领导小组。将单位工作人员戒烟、不在工作场所和公共场所吸烟、宣传烟草危害知识、劝阻吸烟和提供戒烟服务等指标纳入精神文明、行政管理考核和评先评优内容。各单位都将实行全面禁烟纳入了年度工作计划,健全了工作网络,落实责任股室和责任人。领导班子与各科室签订目标管理责任书,明确管理责任、把制度建设作为强化控烟措施,加大控烟力度的重要手段。研究制定各项禁烟制度、奖罚办法,在单位内设置了禁烟区域、控烟警示牌和控烟设施。开展调查,了解职工吸烟状况,大力开展了控烟动员培训。县医院和中医院等10家中心医院建立了戒烟门诊,为吸烟者提供戒烟服务。确保如期实现全县医疗卫生系统禁烟工作目标。
二、加大宣传力度,收效显著。
各级医疗卫生单位充分利用宣传栏、宣传标语,加强对有关法律法规、重点工作场所控烟规定、烟草的危害等的宣传和教育,提高公众控烟意识。组织全体职工控烟知识专题培训,控烟监督员学习培训,发放控烟宣传材料和控烟健康教育处方、举办控烟知识竞赛等方式,进行控烟的有关政策和制度、烟草危害知识、戒烟的益处、劝阻吸烟的责任和义务以及方法和技巧等内容的宣传教育和培训,提高全体职工控烟的意识和知识水平。经过开展宣传教育和相关培训,使单位职工进一步了解吸烟时所产生的对人体健康有害的物质,吸烟对人体呼吸系统、心血管系统、消化系统等方面的各种疾病危害,被动吸烟对健康的危害,尤其是对妇女儿童健康所产生的危害等,提高了职工的控烟意识,使全体职工能够自觉遵守单位控烟工作制度,不在室内办公场所和公共场所吸烟,主动戒烟或减少吸烟量,保持室内、室外良好的工作和服务环境。广大医务工作者自觉履行义务,在医疗服务期间对病人及家属进行了健康教育和戒烟宣传和劝导,为创建无烟单位典定了良好的基础。县医院控烟小组对个别持反对意见的有着多年吸烟史的老烟民谈心,对他们进行健康教育,并为其开展大量的'业余活动,丰富他们的业余生活,使有吸烟史的烟民在一个无烟的大环境下慢慢戒除手中的香烟。县爱卫办在全县健康教育巡讲活动中,在医疗卫生系统专题举办了3期控烟教育讲座,印发控烟倡议书,进一步提高单位职工的控烟能力。并在“5.31世界无烟日”在街道设点开展禁烟宣传,展示健康教育、控烟知识展板10面,分发控烟宣传资料1000多份、举行了控烟知识问答抽奖等,向全社会大力宣传普及烟草流行给健康带来的严重危害、《烟草控制框架公约》履约知识以及戒烟的方法和技巧,公众反响良好。
三、以创建为龙头营造无烟环境
按照省市禁烟工作的要求,今年全县医疗卫生行政单位及50%医疗卫生单位要创建成无烟单位,我县共有医疗卫生行政单位4个,医疗卫生单位17个,根据各单位的实际情况,年初,县卫生局、合管局、卫生监督所、爱卫办4个行政事业单位和县医院、中医院、疾控中心、妇幼保健站、西大街服务站、朝那中心卫生院、什字中心卫生院7个医疗单位申报年内创建无烟单位。一年来各创建单位都作了大量的工作:一是组织的工作人员和医务工作者认真学习。各单位认真学习《无烟医疗卫生机构标准(试行)》、《灵台县医疗卫生系统全面禁烟工作实施方案》以及其他有关控烟知识和要求,有计划、有步骤、有目标地推进无烟医疗卫生机构的建设。二是抓住重点,强化措施,积极开展创建活动,树立医疗卫生机构良好形象。为了实现室内工作场所和公共场所全面禁烟的目标,各单位在室内工作场所和公共场所都设置了禁烟标识或禁烟标牌,实行全面禁烟。按照创建工作要求,在办公楼外设置了室外吸烟区,并设有明显的引导标识。通过以上措施,工作人员加强自我约束,带头不在室内工作场所和公共场所吸烟,不穿工作服在吸烟区吸烟,单位禁止使用卷烟接待宾客,室内工作场所和公共场所吸烟和随地乱丢烟头的现象大大减少,偶有在禁烟区吸烟者或发现地上有丢弃的烟头时,也都被单位职工及时劝阻或清扫。三是加强控烟监督管理,以取得更好成效。通过组织开展多次的控烟宣传教育和培训,全体职工明确了所负有的劝阻吸烟的责任和义务,逐步提高控烟的知识以及劝阻吸烟的方法和技巧,并鼓励和帮助周围吸烟职工戒烟、控烟。控烟监督员挂牌上岗,在科室负责人领导下,负责区域内控烟工作实施情况的监督、指导和劝阻吸烟等工作,主动劝阻在禁烟区吸烟者灭烟或提醒其到吸烟区吸烟,向服务对象发放宣传材料、控烟健康教育处方,同时认真做好工作记录。四是建立了首诊询问吸烟史制度。为了加强控烟工作效果,各医疗单位建立了首诊询问吸烟史制度,分别在妇保科、儿保科、开展服务对象或门诊患者的询问吸烟史登记工作,询问每位服务对象或门诊患者是否吸烟、吸烟烟龄、每日吸烟量等情况,并向其发放控烟处方、控烟宣传材料,为吸烟者提供控烟宣传和戒烟咨询指导,同时做好首诊询问吸烟史登记工作。通过开展实施首诊询问吸烟史制度工作,不仅提高了医务人员控烟的知识水平和工作能力,而且加强了控烟宣传工作力度,扩大控烟宣传范围,增强了控烟工作取得的效果。五是开展戒烟门诊服务,不断推进创建活动。按照创建“无烟医院”标准的要求,各医疗单位设立了戒烟门诊、戒烟医生和戒烟咨询电话,为吸烟者提供戒烟服务,对有戒烟需求的吸烟者进行烟草危害、戒烟益处、戒烟过程中可能遇到的障碍等方面的宣传咨询和指导,帮助戒烟者克服生理依赖、心理依赖、改变行为习惯并提出综合干预措施,鼓励和帮助吸烟者成功戒烟。六是认真履行控烟劝导义务。广大医务工作者对病人及家属进行控烟知识的面对面宣传教育,义务开展控烟劝导工作。实行全面禁烟后,为服务对象、门诊患者、前来办事的其他人员以及本单位职工提供了一个良好的服务和工作环境,也树立了医疗卫生机构的良好形象。
四、开展创建工作检查,做好自查评估工作,努力实现创建目标。
为了保证创建工作质量,巩固取得的创建成果,县卫生局、县爱卫办于7、8月份分阶段组织开展了三次创建工作落实情况检查,对各单位开展全面禁烟、控烟宣传和健康教育、控烟监督员的控烟监督工作、控烟的劝阻和指导、开展戒烟门诊的工作情况、单位职工的吸烟状况等各项工作进行一一检查、调查,及时总结经验,巩固成果,并对检查中发现的问题或不足之处要求单位及时整改完善。10月底县禁烟领导小组对年内申报创建的11家单位的创建活动各项工作进行了全面检查考核,完成了创建评分工作。
为切实贯彻落实犍卫发[20xx]40号文件精神,按照我院年初制定的控烟工作计划,通过健康教育、专栏、开展各种活动等多种形式,向全院职工积极宣传吸烟有害健康等知识,认真学习有关卫生常识和健康促进知识,充分认识到吸烟的危害和控烟的意义,严格执行控烟规定,做到医院公共场所无人吸烟,住户禁烟、控烟意识增强。
一、领导重视、制度健全
我院成立控烟领导小组,由院长亲自负责,办公室制订计划,组织实施,进一步完善控烟制度,并责成医务科负责不定期的巡视、检查。
二、出台控烟措施
1、提倡不吸烟、不相互敬烟。
2、会议室、办公室、档案室、库房、楼道等公共场所严禁吸烟。
3、门诊大楼、住院部均属禁烟区,一律撤去烟具,严禁吸烟。如发现有违反者,禁烟小组有权对其进行劝阻、教育。
4、我院卫生监督员义务对其他人员宣传吸烟对健康的危害。
三、加大宣传力度,收效显著
充分利用学习、开展活动、宣传栏、会议等多种形式,开展吸烟有害健康的宣传教育,提高干部职工的控烟知识,培养各住户不吸烟行为的好习惯,增强自我保健意识和能力。
积极参加世界无烟日宣传活动,出动医务人员5人次,设置控烟宣传点,向群众介绍吸烟的危害性、卫生保健知识及卫生法律法规等。使得群众进一步参与禁烟、控烟工作中。
四、领导带头,人人参与控烟活动
医院领导班子带头控烟,齐抓共管控烟工作。全体职工共同参与控烟活动,人人争做控烟的主人,相互监督。有力地提高了全院职工的控烟责任感,增强了控烟能力。
经过努力,全院职工进一步明确了控烟的意义,为创造良好的无烟环境,培养好的健康习惯,促进职工的身心健康做出了一定的成绩。我们将继续坚持作好控烟工作,切实做到文明单位、无烟单位。
为创造良好的无烟环境,给广大患者提供一个舒适整洁的就医环境,促进居民的身心健康,按照市政府要求,为做好创建国家卫生城市传染病防治,确保创建卫生城市工作目标的实现,结合工作实际,指定的方案要求,进行了对本院各个科室的控烟工作调查,记录和分析并做了相关的工作计划。一年以来,我院严格执行禁烟、控烟的管理规定,通过健康教育、宣传栏及开展等各种活动等多种形式,积极宣传吸烟有害健康等知识,现将工作总结汇报如下:
一、领导重视、制度健全。在医院设立了控烟领导小组,由分管院领导亲自负责,相关部门制订计划,组织实施,进一步完善控烟制度,并责成专人负责,定期、不定期地巡视和检查。
(1)每季度对医院进行健康教育巡查中都必须坚持检察科室是否按要求对病人及家属吸烟进行劝阻,是否按要求进行记录。
(2)对医生办公室进行检察,查看是否有烟具以及烟头,要求所有工作人员全面禁烟,在工作时间以及工作地点严谨吸烟。
二、充分发挥医院控烟领导小组的作用。广泛动员领导层、动员专业人员、动员医院内各有关人员参与。医院召开控烟工作会议三次,讨论并下达控烟工作安排。制订相应计划组织具体实施,要进一步加强控烟网络建设,定期组织控烟工作人员培训,齐抓共管,创建一个有益于健康的环境;为控烟工作的实施投入必要的人力、财力、物力。
(1)在门诊设立戒烟门诊1个,有专业的戒烟医生坐诊,为前来我院咨询戒烟知识的相关患者进行指导。
(2)动员所有兼职和非兼职人员对所有在院内吸烟者进行吸烟劝阻,全院设立了10名专职吸烟劝阻员。
(3)在科室设立健康教育控烟网络,各个科室安排了专门的吸烟劝阻员,进行临床科室的吸烟劝阻工作并按照健康教育办要求进行表格式登记,存档以备巡查。
三、加大宣传力度,收效显著。充分利用健康教育课、开展活动、发放宣传资料及宣传栏等多种形式,开展吸烟有害健康的宣传教育,提高控烟知识,提倡不吸烟的良好习惯,增强自我保健意识和能力。
为提高群众认识吸烟对身体健康危害,我院积极响应政府的号召,于20xx年X月开展创建“无烟医院”活动,根据我院制定的控烟方案与计划,投入X万元创建经费,通过网络新闻、电视媒体、控烟健康教育、控烟培训等多种形式的活动,经过全体干部职工共同努力,我院吸烟率整体下降,基本达到全国无烟医院标准。现总结工作如下:
一、领导重视,制定有效的管理机制,明确职责
1、我院领导班子高度重视,从两名吸烟领导做起,以身作则,主动控烟、戒烟,积极带动全院控烟,将“创建无烟医院”纳入我院的`工作计划,努力在20xx年成功创建无烟医院。
2、成立控烟领导小组:XXX为组长,XXX、XX、XXX、XXX为副组长,全面负责医院控烟工作;成员由各科室主任担任,负责本科室的禁烟工作,包括对本科室人员控烟的培训、监督和劝止患者朋友的吸烟行为,宣传吸烟的危害;下设控烟办公室,设在院办,负责制定各项规章制度、基线调查及协助控烟领导小组的工作。
3、成立控烟巡查小组与督查小组。巡查小组由保安及清洁人员组成,负责医院所属区域清洁卫生。督查小组由科主任组成,负责定期(行政查房)对各区域进行检查,并作好工作记录。
二、健全有效的奖惩制度,努力鼓励干部职工控烟、戒烟
1、为更好推进控烟各项工作,我院先后制定并完善《创建无烟医院实施方案》、《控烟工作计划》、《职工培训计划》、《医院员工禁烟制度》、《医院禁烟工作巡查制度》、《医院禁烟工作督查制度》、《医院禁烟工作奖惩制度》等8项控烟规章制度。
2、明确规定了科主任、护士长及全体工作人员有共同负责医院病房、办公室、走廊、楼道和电梯厅等公共场所禁止吸烟的监督管理的责任,有责任和义务对在禁止吸烟场所内的吸烟行为进行规劝、制止。
3、巡查小组定期(行政查房)对各职能部门和临床科室进行检查,已对X名吸烟的本院职工,进行批评教,并给予从劳务工资中扣发XX元的处罚。
4、医院设立“科室控烟单项奖—年度奖励XX元”,共奖励X个临床与职能科室在医院开展创建“无烟医院”活动中,检查未发生违反相关规章制度。对X成功戒烟的本院职工,奖励XX元/人的鼓励。
5、在心血管内科设立控烟技术小组及咨询电话,由心血管内科医生担任,为自愿戒烟的本院职工提供免费的戒烟药物,提供防止复吸的技术指导,并做好工作记录。
三、开展调查,撑握控烟情况
展开基线调查与终末调查,撑握我院控烟情况。
1、基线调查。X月初共发放XXX份“控烟态度、知识、行为调查问卷”,收回XXX张有效问卷,其中不吸烟XXX人,不吸烟率达XX。X%,吸烟XX人,吸烟率达XX。X%,偶尔吸烟XX人,占X。X%,吸烟与偶尔吸烟占XX。X%;
2、终末调查。XX月上旬发放XXX份,收回XXX张有效问卷,不吸烟XXX人,不吸烟率达XX。X%,吸烟XX人,吸烟率达XX。X%,有戒烟意向XX人,占XX。X%。
经过控烟工作创建前后的比较,结果显示我院干部职工吸烟率由XX。X%降至XX。X%。
四、开展多种健康教育,人人参与控烟活动
1、X月初,由我院班导班子组织实施,成功开展了一次“控烟由我做起,让肺自由呼吸”的动员大会,会上由我院领导庄绍君同志与36名各临床科室和职能部门主要负责人签订了“无烟科室责任书”,营造了良好的控烟氛围。
2、XX月XX日下午,组织我院全体干部职工进行“吸烟与健康关系”知识讲座,由盛海云博士为我们讲解。提高了我院干部职工对吸烟危害的认识,加强我院全体人员控烟、戒烟的能力。
3、除此之外,于XX月、XX月期间,由各科室自行组织,为本科室医务人员进次两了次控烟知识培训,进一步强化医务工作者的控烟意识。
五、加大宣传力度,获得社会各界支持,落实无烟环境
1、通过在院网站、宣传栏、医院信息简报、电视广告等多种形式,向社会各界人士宣传我院“创建无烟工作”活动,以获得社会各界更多的理解与支持。
2、在病房、走廊、及各办公场所,实行全面禁烟,无烟具摆放。在明显位置设立禁烟告示牌,张贴禁烟标识,同时禁止医院小卖部销售香烟。全面告知医院员工、患者、家属及来访者不得在医院室内吸烟。目前为止,我院已经发放XX余张“创建无烟医院”倡议书,新制禁烟标识XX余块,引导指示牌X块,宣传吸烟危害座牌X处,大横幅(标语)X张,回收烟灰缸XX具。
3、结合人性化管理,坚持合理、少设,符合消防要求,远离人员密集区域和行人必经的主要通道的原则,我院在荣超楼五楼、住院楼五楼及医院广场X处设立吸烟区,在室外合适的地点明确引导标识。
经过我院全体干部职工的共同努力,在院领导带领下,在社会各界理解与支持下,我院控烟工作取得了很大的进展,吸烟率由XX%降至XX%,基本实现无烟医院。
在县卫生局安排和指导下,在院领导的正确领导下,院控烟领导小组积极开展工作,努力完成控烟工作计划,并为我院创建无烟医院积极做好准备,各项措施均取得了较好的效果,促进了我院的控烟工作,现总结如下。
一、接县卫生局“医疗系统全面戒烟”通知后,我院于X月XX日召开了全院职工戒烟工作会议,成立了戒烟工作领导小组,并制定了戒烟工作制度,各科室上墙公布,制定处罚标准。
二、多种方式,加大宣传。我院印制了XXXXX多份控烟教育宣传资料,分发给每一位医务人员、病人及其家属,并于第二十四个戒烟日配合卫生局在县广场进行了戒烟宣传,发放控烟教育宣传资料,形成多方位的宣传氛围,加大宣传力度,为控烟工作造势,以取得良好的宣传效果。
三、制定制度,严格控烟。医院明确规定,在门诊,病房,输液室,办公室等公共场所,一律禁止吸烟,并张贴了醒目的禁烟标志。发现病人及其家属吸烟,要及时讲明道理,加以劝阻,发现医务人员吸烟,按制度处罚,绝不姑息迁就。制度实施以来,引起全院高度重视,大家都能严格遵守,达到了令行禁止的目标。
四、自X月XX日实施全面戒烟工作后,我院进行了多次自查,并召开了多次戒烟工作会议,对发现问题予以及时纠正和处理。
总之自控烟工作实施以来,我院的控烟收到了较好的效果,且我院已经做好无烟单位检查的准备工作,今后会继续把我院的控烟计划进行下去,对来院患者营造一个良好、健康的就医环境。
近期,我们按照学校制定的控烟工作计划,通过健康教育、晨会课、师生大会、校园广播等多种形式,向全体师生宣传吸烟有害健康等知识,认真学习有关卫生常识和健康促进知识,全校师生充分认识到吸烟的危害和控烟的意义,严格执行学校控烟规定。做到校内公共场所无人吸烟,师生禁烟、控烟意识明显增强。为了更好地做好控烟工作,我们对所做工作作以回顾和总结。
一、加强领导,健全组织
我校设立控烟工作监督管理机构。以校长为组长,副校长分管实施,指导、管理学校的控烟工作。建立控烟工作志愿者队伍,班主任、年级组长、少先队辅导员、卫生保健教师、教师代表、学生代表担任控烟志愿者(控烟卫士),加强对校园吸烟的监督。
二、大力宣传,收效显著
1、加强宣传,创造良好的控烟氛围。认真做好《禁烟标识及监督电话等宣传品的校园张贴工作。为了提高师生对吸烟有害健康的认识,组织师生学习《公共场所控制吸烟条例》有关内容,通过学习,提高师生对控烟的认识,人人参与控烟活动,自觉抵制烟害,创造良好的控烟氛围。
2、坚持开设健康教育课、举办健康教育讲座、利用黑板报、校园广播宣传禁烟法规,通报吸烟状况,介绍吸烟对健康的危害,对社会的不良影响。抓住这一契机开展形式多样的“健康生活与你同行”控烟宣传和控烟活动。
3、加强培训工作。培训班主任,提高班主任对控烟工作的认识,班主任是教育学生最直接的实施者,提高班主任对控烟工作的认识是搞好控烟工作的有力保证,提高班主任对控烟工作的认识,增强责任感,使命感。
4、建立学校、家庭、社会三结合的控烟网络,学校在净化学校环境的同时,将控烟活动逐步延伸到家庭、社会,形成携手控烟的合力。
三、明确职责,落实措施
1、分工明确,形成合力。学校控烟领导小组负责制定学校控烟工作计划,负责落实学校控烟日常工作,经常宣传和检查学校的控烟情况。控烟志愿者(控烟卫士)负责学校控烟的执行情况,经常提醒教职工、来宾自觉禁烟。
2、禁烟标志醒目,撤销烟具。学校内所有地方不得摆放烟具,室内外不准吸烟。不向来宾敬烟,不接受来宾敬烟。
3、建立专项检查制度。定期检查和随机抽查相结合,检查结果与文明组室评比、教职工考核相结合。
总之,经过努力,全校师生员工进一步明确了控烟的意义,加强了自我教育与约束,为创造良好的无烟环境,培养学生良好的健康习惯,促进师生员工的身心健康作出了一定的成绩。我们将继续作好控烟工作,努力创建和谐、文明的校园。
根据上级禁烟工作的相关要求,我们通过健康教育、主题班会、教职工会,校园广播等多种形式,向全体师生宣传吸烟有害健康等知识,认真学习有关卫生常识和健康促进知识,全校师生员工充分认识到吸烟的危害和禁烟的意义,严格执行学校禁烟规定。作到校内公共场所无人吸烟,师生禁烟、控烟意识增强。归纳起来我们主要做了以下几项工作。
一、领导重视、制度健全。
在学校控烟领导小组的统一组织下,由校长亲自负责,并责成专人负责不定期的巡视、检查。
二、加大宣传力度,收效显著。
充分利用健康教育课、主题班会、板报、广播等多种形式,对学生开展吸烟有害健康的宣传教育,提高学生的控烟知识,培养学生不吸烟行为的好习惯,增强学生自我保健意识和能力。同时,学校还利用政治学习及教研活动,开展教职工的控烟、戒烟、禁烟教育,进一步提高教职工的控烟能力。活动开展后,得到了学校广大教师的积极支持,禁烟小组对个别持反对意见的有着多年吸烟史的老教师谈心,对他们进行健康教育,并为教师专门设置活动中心,开展大量的业余活动,丰富教师业余生活,使有吸烟史的教师在一个无烟的大环境下慢慢戒除手中的香烟。
三、公共场所禁止吸烟。
学校的教室、实验室、会议室、办公室等公共场所,禁止吸烟,并设醒目标志,不设烟具。
四、校长带头,人人参与控烟活动。
校长及学校领导带头控烟,全体教职工和全体学生共同参与控烟活动,人人争做控烟的主人,相互监督。有力地提高了师生员工的禁烟责任感,增强了控烟能力。五、控烟宣传遍及家庭和社区。学校主动和家长配合,利用家长会、家长学校、积极宣传吸烟有害健康的科学知识和国家对控烟工作有关法规,倡导学生规劝家长戒烟、禁烟。在5月31日无烟日,学校要求学生劝阻家长禁烟、戒烟,同时学校也给家长一封信,宣传学校禁烟措施、吸烟危害等,建议家长禁烟、戒烟,以身做则为教育学生养成不吸烟的习惯做表率。总之,经努力,全校师生进一步明确了控烟的意义,为创造良好的无烟环境,培养学生良好的健康习惯,促进师生员工的身心健康作出了一定的成绩。我们还将继续作好控烟工作,使学校真正成为无烟学校。
为了认真贯彻落实省、市、区卫生行政部门关于在全省医疗卫生实施全面禁烟的实施意见,扎实有效地做好我中心的禁烟工作,实现20XX年全区医疗卫生单位全面禁烟的目标。今年我们初步确定中心年内禁烟工作全面达标。一年来,通过各科室及全体疾控工作者的共同努力,禁烟工作取得了实质性的进展,现将禁烟工作简要总结如下:
一、抓领导,靠实工作责任
省、市、区禁烟工作实施方案下发后,区卫生局高度重视,决定把禁烟工作纳入全区卫生系统精神文明建设的重要内容来抓,多次召开会议进行了专题讨论研究。我中心也召开了由各科室负责人参加的全中心禁烟工作动员会议,会上明确传达了省、市、区卫生行政部门关于在全省(全市)医疗卫生单位开展禁烟工作的文件精神,并结合我中心实际,印发了《甘州区疾病预防控制中心全面禁烟工作实施方案》,成立了由中心主任任组长,中心副主任任副组长,相关科室负责人为成员的甘州区疾病预防控制中心禁烟领导小组,设立了控烟办公室,业务指导由分管领导负责进行;会上中心主任就禁烟工作进行了具体详细地安排部署,提出了具体的任务要求、时限规定、工作措施。通过会议的召开,各科室明确认识到,禁烟工作不是一个个人行为,而是社会性的长期任务,禁烟工作不是喊在嘴上,而是要落实在具体的行动上。会后,各科室均先后召开了本科室控烟工作动员会议,制定印发了各自的禁烟实施方案,成立了相应的领导小组,确定了科室的控烟监督员和巡查员,明确了工作职责,靠实了工作责任,为全面开展控烟工作打下了坚实的基础。
二、抓宣传,提高思想认识
一年来,我们坚持把宣传作为禁烟工作的先导,确保做出实实在在的效果。
一是开展宣传培训,提高思想认识。全区医疗卫生系统禁烟工作安排后,中心及各科室都普遍召开了禁烟工作动员会,组织科室职工认真学习了省、市、区领导讲话及文件精神、无烟医疗卫生机构标准(试行),公共场所禁烟的相关规定等材料;在禁烟宣传教育中,各科室做到了每季度至少出一期控烟宣传橱窗、开展一次控烟讲座或座谈、给吸烟者发送一份宣传材料,大力宣传烟草的危害、戒烟的益处、戒烟的技巧和方法及劝阻吸烟的责任和义务,同时,在“爱卫月”、“世界无烟日”期间,强化宣传,努力营造良好的禁烟氛围,进一步提高单位职工的控烟能力。并在“5.31世界无烟日”在街道设点开展禁烟宣传,展示健康教育、控烟知识展板面,分发控烟宣传资料1000多份、举行了控烟知识问答抽奖活动等,向全社会大力宣传烟草给健康带来的严重危害、《烟草控制框架公约》履约知识以及戒烟的方法和技巧等,公众反响良好。
二是开展调查,掌握烟民情况,采取相应戒烟措施。各科室对本科室吸烟人员开展调查,对吸烟人员的烟龄、吸烟量等情况进行详细的造册登记,针对不同情况重点进行培训、劝阻,帮助戒烟。在开展禁烟后,每季度至少开展一次普查,掌握职工吸烟、戒烟情况,加强宣传引导,巩固控烟效果。同时,利用业余时间、节假日开展文体活动,丰富职工的文化生活,倡导健康的生活方式,热爱生命,远离烟草,使有吸烟史的烟民在一个无烟的大环境下慢慢戒除手中的香烟。
三是落实各项禁烟措施,强化禁烟效果。各科室在办公区主要入口处设置了明显的“禁止吸烟”警示牌,在办公室、楼道、会议室等重点区域都张贴悬挂了“请勿吸烟”等明显的禁烟标识及“吸烟危害健康”等警示标语牌,提醒中心职工和外来人员不得在室内吸烟;告诫病人、家属和来访者禁止在非吸烟区域内吸烟;办公楼前处免费提供控烟宣传册(单)、健康处方,宣传烟草的危害和控烟知识(如吸二手烟的危害、戒烟的益处、戒烟方法与技巧)。各科室在办公室等工作场所不设烟具,各会议室均设置为无烟会议室,开会期间严禁吸烟;各科室在禁烟制度中明确规定禁止使用卷烟接待宾客和所有职工都有劝阻吸烟的责任和义务;中心内设置了控烟巡查员和监督员,并培训上岗,明确责任区域,负责指导、监督和劝阻辖区内控烟工作,并建立工作记录,每季度向禁烟领导小组汇报工作情况,保证了各项控烟措施的落实。按照禁烟实施方案的要求,部分科室设立了戒烟咨询室,开通了戒烟咨询电话,为吸烟者提供戒烟服务,对有戒烟需求的吸烟者进行烟草危害、戒烟的益处、戒烟过程可能遇到的障碍等方面的宣传咨询和指导,鼓励和帮助吸烟者成功戒烟。经过开展宣传教育培训和落实相关禁烟措施,提高了中心职工的控烟意识,使全体职工能够自觉遵守中心控烟工作制度,不在室内办公场所和公共场所吸烟,主动戒烟或减少吸烟量,保持室内、室外良好的工作和服务环境;广大工作者自觉履行义务,在工作、服务期间对病人及家属进行了健康教育和戒烟宣传和劝导,为创建无烟单位典定了良好的基础。
为进一步提高办事处干部职工对吸烟、被动吸烟和环境烟草烟雾危害的认识,按照市、区爱国卫生运动委员会办公室的要求,丁庄街道办事处认真开展了禁烟工作,大力宣传了禁烟知识,使广大干部职工深刻认识了禁烟工作的重要性和必要性,现将我办禁烟工作总结汇报如下:
一、举办吸烟危害讲座,提高干部职工禁烟意识我办召开全体干部职工大会,邀请医院专家来我办进行了吸烟危害讲座,向全体干部职工推广了不吸烟的健康生活方式,提高了干部职工的禁烟意识。同时,全体干部职工积极响应我办事处党工委的号召,纷纷争作戒烟、禁烟的模范,为创建清洁、健康的工作环境作出了贡献。
二、多种形式开展创建禁烟宣传工作
1、结合我办实际,向辖区的群众发放禁烟宣传资料,普及控烟知识,提高了群众对被动吸烟和环境烟草烟雾危害的认识,倡导群众树立讲文明、讲卫生、讲科学、改陋习的良好社会新风尚。
2、统一在机关大楼的主要入口处设置明显的禁烟标志,在各办公区域以及电梯等处张贴悬挂禁烟标志。
3、明确了机关大院内的禁烟场所,营造了无烟、清洁、健康的工作环境和公共环境。
4、通过宣传栏、工作例会向全办干部职工进行了禁烟宣传,干部职工纷纷以身作责,带头禁烟,并带动身边的人一起禁烟,禁烟工作取得了教好的成绩。
5、对全体干部职工戒烟以劝导为主,树榜样抓典范,形成了良好的控烟氛围。
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