组织部的工作总结
关于"大学生职业生涯规划"这个活动的反思之前想了比较多,但真正开始动手打字,却不知从何说起。随便侃侃吧。
本次活动我 主要的工作是人事安排。瞧着挺简单的一件事儿,我却没能做好,真是惭愧啊。周六晚上接到任务,星期天由于一整天都参加了普通话培训,所以只是在中午和傍晚的.时候看了一下课表,大概有了个安排。但由于我手上的资料不全,只有部长及两个部门的课表资料,所以无法作出具体安排,奢望能在当晚签到时敲定人选。为此通知了几个部门的干事让他们到社联来。情况有些乱,可选择的人为数不多,一番折腾后定下了周一中午的四人及之后的部分人选。当晚有种焦头烂额的感觉,回去后有点放松却也不免有些担忧,只是希望第二天事情顺利…然而天不遂人愿啊,安排好的一干事第二天早上告诉我他三四节有专业课,不能过去。于是人手不足ing…四处打电话找人,无结果(可恨的是手机又没电了)…大家都有课那也不是我的错,我只能这么安慰自己了,然而课堂上却全然不知老师讲的什么,心理战术失败…另外,我把部分票给了一干事,但他临时跟我说去不了,没票还蹲啥点啊。只好课间跑回去拿我手中的票蹲点的人这么着了(三个人),但搬桌子的四男生无着落,最后只剩张广平一个,只能由他自己搞定了,真是非常抱歉!不过尽管我办的事乱七八糟,但最终还是挺顺利的,票十分抢手,那我也就不用再为之后的人事安排担忧了。讲座当晚情况也比较乐观,去的人挺多。
反思我的工作,有以下理由导致不良状况:
1、 事前准备不够,想在当晚抱一下佛脚。
2、 思考不够,没考虑突发状况,致使第二天不能妥善处理
3、当时很傻(就像现在一样),只知道自己没电脑,不能看到比手头的人事资料,却没想到可以去打印。很无语吧…
感谢各位同胞的帮助和支持,我会吸取教训,在以后的工作中更加努力,希望大家合作愉快!
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