大学生工作简历表格
大学生简历写作要求
(1)真实。简历最首要、最基本的要求就是真实。
(2)全面。简历的作用，在于使一个陌生人在很短的时间内了解你的基本情况，就好象是一个故事梗概，吸引他(他们)继续看下去。
(3)简练。招聘人员每天要面对大量的求职履历，工作非常忙，一般在粗略地进行第一次阅读和筛选时，每份履历所用时间不超过1分钟，如果简历写得很长，难免遗漏部分内容，甚至缺乏耐心完整细致地读完，这当然对求职者是很不利的。
(4)重点突出。对
| 个人基本 |
| 姓名： | YJBYS | 国籍： | 中国 | |
| 性别： | 男 | 民族： | 汉族 | |
| 户口所在地： | 江西 | 政治面貌： | 共青团员 | |
| 婚姻状况： | 未婚 | 年龄： | 23岁 | |
| 求职意向及工作经历 |
| 人才类型： | 应届毕业生 | ||
| 应聘职位： | 企业文化师 其他经营管理 人力资源专员 其他销售管理 | ||
| 工作年限： | 0 | 职称： | 无职称 |
| 求职类型： | 全职 | 可到职时间： | 随时 |
| 月薪要求： | 面议 | 希望工作地区： | 南昌 |
| 教育背景 |
| 毕业院校： | XX交通大学 | ||
| 最高学历： | 本科 | 毕业时间： | 2014-07 |
| 所学专业一： | 人力资源管理 | 所学专业二： | |
| 主修课程： | |||
| 语言能力 |
| 外语： | 英语熟练 | 国语水平： | 优秀 |
| 自我评价 |
strength（优势）： 大学四年一直担任班长职务管理本专业事务，在学校系统培训和自身日常积累中，无形中对管理形成了一定的理解和经验。而且在管理能力得到大家肯定的同时，学 习成绩也一直名列前茅，综合素质评测一直排在班里前三。 weakness（弱势）： 个人性格有点倔，做事有点急性子，凡是今天有机会能做完的事绝对不愿意拖到明天。口头表达有时过于细节化，不够简洁。不喜欢没有计划没有收获的忙乱，不喜 欢做刻意的事情。 opportunity（机会）：人是企业生存和发展的最根本要素。力资源管理的使命是，让最适合的人做最擅长的事情。让员工各尽其能，共同为企业服务。 本人所学人力资源管理的专业技能，一定能够为贵公司的人事注入新鲜的'血液。 threat（威胁）： 在人才竞争白热化的当今，机会远比能力重要，企业对员工的能力要求水涨船高，所以做为一名求职者一定要有威胁意识，居安思危，才能临危不乱。这种意识也锻炼出我热衷于学习新鲜事物，踏实肯干的精神。自己已经有多年兼职实习经验，曾经一个人走南闯北，目的是为了开阔自己的眼界，锻炼自己的时间能力。 | |
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