个人简历写法

个人简历写法格式

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　　一份简历，最重要的部分当然就是工作经验了，现在企业，尤其是中小企业都奉行招来既能用的原则，如果你幻想着给你做上岗培训，那就大错特错了。所以对求职者来说，能否得到面试的机会，最重要的就要靠工作经验怎么写了。

　　以经验导向型的求职者，还会将工作经验做仔细的分析和整理之后，直接排放在履历表前两项的顺位，利用直接导入主题的方式彰显特殊与优秀的资历，也是一种创新的履历呈现方式。

　　应届毕业生应该着重描写在学校生活的中的团队经验，在人事经理看来，在团队中担任过领导职位，往往就代表着有一定的领导能力，如参加过宣传部，组织过联谊、合作等活动，往往就代表着有一定的谈判协调能力，利用团队经验的填写方式，可以有效帮助主管猜测你的个人特质与个性，也是另类彰显能力与评估发展性的指针。

　　下列项目最好在简历中略去：

　　（1）略去缺点、失败的经历或羞于谈及的往事

　　（2）略去日期

　　你的简历应该经常更新，并覆盖一段时间。把日期放在求职信里。

　　（3）略去种族、宗教等，除非你的简历的目的是寻求这方面的职业

　　尽管法律禁止因上述原因而歧视职员，你也用不着提拱这些情况作为初选时的依据。只要你将这些情况写进简历，它们肯定会被用来作选择的依据。你若确知用人单位对某种人有所偏爱，你当然也可投其所好。例如：佛学院在招聘工作人员时，恐怕佛教的更容易入选。

　　（4）略去证明人。其理由如下

　　你提到的证明人可能因为接到太多的电话而会感到厌烦。雇主在面试之前，只会对你本人感兴趣，而不会对证明人感兴趣。当然任何有价值的证明还是应该提供的。有价值的证明来自名人、你的工作领域的权威人士、重要的政界人物等。在新单位确认有兴趣聘用你之前，你不可指望你现在的上司会成为你的证明人。

　　（5）略去薪金要求。这样做的理由如下

　　你得到这份工作就会得到这个位置预定的报酬。公司应告诉你它准备付多少。换工作的一个重要原因是想提高收入。但不要被你过去的薪金水平所束缚。

　　在面试之前就确认你的工资要求很不明智，因为你可能低估了自己的潜力。工资可以讨论，它的确定基于职位本身的性质和你预期将做出的贡献。

　　如果某招聘广告要求提供工资状况，你可以提供。可以在打印好的简历末尾用手写的方式补上。不过，在一份强有力的简历里，即使广告要求提供工资状况也可以略去不谈。

　　雇主从简历中读到你的工资要求过高，他可能马上把它扔进废纸篓。但如果是在面试时再提出同样数额的工资，他可能会觉得可以接受。

　　对于职场老手来说，工作经验是变现能力的最重要手段，企业主也以此来评估求职者的能力和薪水要求。

　　但是这些方式对于应届毕业生来说就有些难了，年轻的毕业生在工作经验上普遍都是钟点或者攻读的，负责的项目也因为年轻和能力有限，都属于服务、劳力类型的，因此在校期间的打工经验做到什么成果，就是你填写工作经验的重点了，比如说你做家教的学生考出了多少分的成绩，远比你单纯写上每年假期都做家教效果要好的多。

　　不过，还要注意的是，并不是每项工作经验对求职者都有帮助，工作经验一定要经过认真的整理和选择，才能放到简历中。

　　[简历的写法]个人简历标准写法 一

　　基本情况：

　　个人基本情况简单列出自姓名、性别、年龄、籍贯、政治面貌、学校、专业，婚姻状况、健康状况、身高、爱好与兴趣、家庭住址、电话号码等，力求使用最精简的语言。

　　根据求职岗位，可以简单介绍一下你学习的与岗位相关的专业课程，表示你的专业知识能够胜任！

　　[简历的写法]个人简历标准写法 二

　　工作经历：

　　有工作经历的朋友，应该着重撰写，详述曾工作单位、日期、职位、工作性质；有实习和社会实践比如志愿者等方面经验的朋友，也可以作为工作经历介绍，现在的`用人单位普遍对工作经验有着强烈的要求！

　　撰写工作经历的时候，注意和你求职的岗位相结合，只要沾点边的就要认真写上，不沾边的换一种写法尽量让它沾边。

　　[简历的写法]个人简历标准写法 三

　　求职意向：

　　写明求职目标或个人期望的工作职位，希望得到什么样的工种、职位，以及介绍你能够为之付出的努力和奋斗目标，对于喜欢的公司或者岗位，可以注明是否同意调整岗位。

　　[简历的写法]个人简历标准写法 四

　　特长荣誉：

　　对于拥有的特长和兴趣爱好，可以适当介绍；曾经获得的荣誉成就，也可以简单罗列；如曾经做过某某主持人、在某某报刊上发表过文章、获得发明专利等等。

　　个人简历范文：

　　姓名：

　　国籍：中国

　　目前住地：重庆

　　民族：汉族

　　户籍地：重庆

　　身材：162cmkg

　　婚姻状况：未婚

　　年龄：22

　　语言能力

　　外语：英语一般

　　国语水平：优秀

　　求职意向及工作经历

　　人才类型：普通求职

　　应聘职位：商务/电子商务-主管助理

　　求职类型：全职

　　可到职日期：随时

　　月薪要求：2000--3500

　　希望工作地区：

　　工作经历

　　公司名称：电子有限公司

　　起止年月：20xx-05～20xx-05

　　公司性质：私营企业所属行业：金融/投资/证券

　　担任职务：经理助理

　　1、协助部门经理管理部门员工，负责部门间的沟通与协调，作为市场部的小中轴，不断协调部门的内外的关系，提高部门的工作效率。

　　2、负责收集、统计、汇总、分析公司经营数据，审核运营的费用。

　　作为公司的市场数据库，为公司提供最新的市场数据，更好的完善市场的数据分析。

　　教育背景

　　毕业院校：广东海洋大学

　　最高学历：大专

　　毕业日期：20xx-01-01

　　所学专业：电子商务

　　自我评价

　　本人工作4年以来，莘莘学习，虚心请教，踏实工作;利用业余时间加强自学，业务和工作能力有很大的提高;喜欢挑战新事物，善于交际，既有良好的团队意识和沟通协调能力，又有独立和创新的工作能力;在工作中不断展示一个自信、热情和追求上进的我。