《乔布斯传》优秀读后感范文400字（通用5篇）
当细细品完一本名著后，想必你有不少可以分享的东西，让我们好好写份读后感，把你的收获和感想记录下来吧。现在你是否对读后感一筹莫展呢？以下是小编精心整理的《乔布斯传》优秀读后感范文400字（通用5篇），欢迎大家分享。
今年暑假我读了一本非常好的书《乔布斯传》，这本书使我了解了一个伟大的、不懈努力 追求梦想、一个改变世界的人——史蒂夫。乔布斯。
是他创造了 改变世界的第三个苹果ipod、ipad、 iphone——革命性的小型电脑。他非常想改变世界的那种奋发心情不断鼓舞着他，让他在苹果公司做出了巨大贡献。
乔布斯是一个永不放弃的人，最初的苹果电脑AH air8800，是一台非常失败的电脑，没有屏幕，只有一个铁箱子和一些按钮，AH air8800程序输出全要靠前面扮的开关和指示灯来实现，而且操作起来非常麻烦，但乔布斯没有放弃，继续创造了Apple1、AppleII、AppleIII。乔布斯就是比别人多坚持一些比别人狂热几分，比别人的热情多很多，这大概就是他成功的法宝。
接下来的几年里，苹果电脑的价格比谷歌 、IBM和微软 高出很多，这一切多是因为乔帮主，在他眼里电子产品分为两类，一类是伟大的一类是垃圾，乔布斯是一个特别以自我为中心的一个人，他的员工都说：我们的老板是从 地狱里来的人，是魔鬼的化身。我想，正是因为他的这种近乎极端的个性成就了今天的苹果公司，拥有了一次瑰丽的生命传奇。
这个世界上有很多名人，但能影响改变世界的人屈指可数。
那些疯狂到足以改变世界的人，才能真正改变世界.这是在书中一开始就给我能呈现的一句话，我想这句话开形容乔布斯再合适不过了
谈到乔布斯，大家想到的是个什么形象，人生赢家？还是商业成功人士or只是苹果公司的CEO而已？其实乔布斯远比我们想的要强大
书中开始写了他童年，他童年和我们任何人没有什么不同，调皮捣蛋。但也天资聪颖。乔布斯童年时不幸也是幸运的，出生就被亲生父母抛弃，后被人领养，多次辍学，桀骜不驯。
他是个追求极致的人，也是充满个性和简单的人，乔布斯的一个过人之处是知道如何做到专注，就像很多人都懂一个道理不要把鸡蛋放在一个篮子里，事实上很多公司也是这么做的，多品牌战略。
“决定不做什么跟做什么一样重要”他说，“对公司来说是这样，对产品来说也是这样”越简单的东西越接近真谛。他把一些东西砍掉后，一些工程师激动万分，因为他们知道该往哪个方向去努力了。所以在1997年苹果离破产不到九十天，1998年乔布斯重回苹果历时一年，把苹果从死亡边缘线又拉了回来。
史蒂芬乔布斯犹如火山般的精彩人生和炙热的性格成就了一个传奇
终于看完这部《乔布斯传》了，我其实没有什么偶像，但是我是一个手机技术爱好者，对乔布斯可能有特别的感情吧。
乔布斯的经历并不平凡，乔布斯和比尔盖茨一样出生在1956年，相比比尔盖茨，乔布斯是一个更有特点的`人。乔布斯出生的时候被生母抛弃，从小由养父母养大。他和朋友一起在地下车库创造了苹果这个品牌。1983年乔布斯对时任百事可乐公司的总裁约翰·斯卡利说：“你想卖一辈子糖水，还是跟着我改变世界”。就是乔布斯的这句话，让斯卡利加入了苹果。
但是后来的结果却令人唏嘘，乔布斯被自己创办的公司开除。在被苹果开除以后，乔布斯创立自己的另外的公司，后来成为知名的动画设计公司——皮克斯动画。这个新公司的动画作品风靡世界。后来这家公司被苹果公司收购。乔布斯重新回到了苹果。
20xx年苹果手机iPhone3推出，迅速引起了巨大的反响，相比当时世界上其他的手机，苹果拥有更大的屏幕，更好的操作。直到今天苹果还是人们心中改变世界的代表。乔布斯说过：“我是唯一了解每年亏损2.5亿美元的人，这其实很锻炼人。”
读完《乔布斯传》我觉得我之前对我自己的兴趣没有那么专心，我要学习乔布斯不断创新，越挫越勇。
我猜大家都知道大名鼎鼎的乔布斯吧！但你们知道他的一生是多么的曲折吗？
乔布斯他是个孤儿，在孤儿院里被好心的乔布斯夫妇收养，他小时候充满了好奇心。他曾经把发夹塞进到电源插座，烧伤手部；还吃过杀蚂蚁的毒药，不得不去医院里洗胃。大学读了一年，便弃学不读，二十岁的时候和他的朋友——沃兹，在父母的车库中创立了苹果公司，很快他们便成为计算机行业的领袖，可好景不长，乔布斯被自己的公司开除了。
乔布斯从零开始，创立了NeXT公司，收购了皮克斯动画公司（后面被迪士尼收购），创作了许多的杰作——《玩具总动员》、《怪物公司》、《虫虫总动员》······乔布斯又重新回到了苹果，制作了iMac、iPod、iPhone、iPad······这些东西赢得了所有人的喜爱，在斯坦福大学毕业典礼演讲致辞：“你的时间有限，不要浪费它去重复别人的人生。”
这句话说明了我们要创新，创造，创造属于自己的东西，不要模仿。在这本书中我也学到了要简洁、简单，但也不能删一些有必要的东西。
读完乔布斯传，对苹果公司，微软，IBM这些IT巨头的历史有个大致的了解，乔布斯对于用户体验与产品的趋势预测，重掌苹果以后对推出一款新产品的时机的判断与把握，必须一提的还有，乔布斯所执行的管理模式和他坚持的管理理念，也就是独裁的扁平化团队管理与协调，然后他对战略决策的选择上面，果断坚决地选择不做什么和做什么，这保证了公司的资源被用于最重要的项目。
感性地说，乔布斯和苹果的经历，证明人都是需要历练和成长的，没有人能在没有人引导和实践磨砺的情形下，一下子就成功，特别是对于CEO，高层管理这样的角色。也许二十年的失败就是为了十年的成功做铺垫，愈败愈战，坚持直到成功才是唯一的选择，只要时机是对的，方向是对的。
乔布斯对于完美的执着追求，表现为对细节的苛求，而他作为领导者即使独裁也依旧不乏个人魅力和号召力。因为他有一个梦想，改变世界。所以企业的愿景，作为企业存在的理由是一家企业的灵魂。一个CEO，企业的最高管理者对此必须有明确清晰独到的见解，否则他便不能带领组织实现变革与发展。
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