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学生会文艺部活动策划书

学生会文艺部活动策划书



学生会文艺部活动策划书范文

  时光在流逝,从不来停歇,一段时间的工作已经告一段落,我们的工作又将迎来新的阶段,又有了新的目标,是时候开始制定策划书了。那么你会写策划书吗?下面是小编为大家整理的学生会文艺部活动策划书范文,希望能够帮助到大家。

  学生会文艺部活动策划书1

  (一)、晚会前安排

  地点:图文信息中心

  时间:xx年11月上旬

  1、节目编排:10月中旬由各个班文艺委员负责。

  2、选拔主持人:主持人优选拔现象气质佳,表达能力、组织能力、应变能力和责任心都强的学生。人数量在4位左右,组成风格和组成方式不限。

  3、节目审核:10月底

  4、彩排前的工作安排:学生会主席、团总支副书记及各部长负责前期工作的总体协调。

  5、各种宣传活动:宣传部负责制作海报、横幅悬挂进行全校宣传。

  6、彩排:11月中旬。

  7、正式演出:11月21日(可能提前)?

  (二)、晚会间和结束安排?

  1、安全负责人:体育部(由学生会体育部负责保证晚会的安全和治安工作,维护晚会现场的秩序)。

  2、会场布置负责人:文艺部,生活部,宣传部。(协作做好晚会的后勤保障工作。会场布置人员须参加一切有关晚会的服务性工作)。

  3、通知领导负责人:主席团(由主席团负责联系学校领导参加晚会,提前发放邀请函)。

  4、晚会摄影负责人:文艺部(主要控制当晚拍摄的内容、方式,晚会现场的整个过程不漏拍,拍摄角度多样)。

  5、晚会结束后礼堂的打扫人员:计算机院学生会所有成员。

  (三)、晚会规则

  1、党要守法,守法,内容要健康,要服从主体。

  2、参赛者和参赛企业必须接受主办单位的统一指挥,组织严密,配合分工,认真开展工作。

  3、本次活动要求组织者和参与者相互配合,相互支持,确保党的`顺利完成。

  4、在遇到各种突发问题时,双方应本着相互理解的原则,友好协商解决。

  5、筹备组成员应认真对待所承担的每一项工作,耐心地处理所面临的工作,协助筹备组其他部门的工作,帮助他们完成所负责的项目。

  (四)、节目流程

  1、歌曲——杨某某《说谎》

  2、双簧——孙某某等人

  3、歌曲——李某某《我被青春撞了一下腰》

  4、小品——《超级选星会》

  5、歌曲——张某某《菊花台》

  学生会文艺部活动策划书2

  一、报名方式:

  1、自主报名:在教学区内设定部分报名点,由团委·学生会安排专人负责。

  2、各个系推荐:

  分发报名表,各个系根据实际情况上报合理的推荐人数,具体由各个系的分团委书记负责上报合理的人数,最后向各个系的主任回报。

  二、报名时间:

  20xx年12月02日(周二)至20xx年12月05日(周五);

  三、初赛事宜:

  时间:20xx年12月09日(周二);

  地点:209侯场区团委办公室评选区;

  其他:初赛结束后,取比分靠前的15名选手进入决赛;

  四、决赛事宜:

  时间:20xx年12月11日(周四);

  地点:407教室;

  其他:决赛结束后,取比分靠前的8名选手作为我们学院2009年元旦晚会的礼仪组成员;

  五、比赛内容:

  (每位选手参赛的总体时间5~10分钟)

  1、自我介绍(1~2分钟);

  2、站姿、走姿以及微笑等动作的展示(1~2分钟);

  3、个人才艺展示(与做礼仪有关的才艺展示,2~3分钟);

  4、谈谈对元旦晚会礼仪的认识(2~3分钟);

  5、采取模拟正式元旦晚会的形式服务领导老师,包括:引领领导入席,为领导倒水,颁奖的模拟等,2~3分钟(决赛内容);

  六、具体工作人员安排

  组织部:选手的登记和检录;

  宣传部:报名点的海报制作(包括活动场地的布置设计方案,人员包括通讯组);

  秘书处:选手分数的统计和计算;

  学习部:必要的报道配合宣传部;

  体育部:活动场地的秩序维持;

  综合部:后勤保障(工作人员用水,领导评委的用水,场地的布置);

  文艺部:活动场地的音乐得准备(主要指决赛);

  女生部:整体活动的负责;

  备注:

  前期的准备工作:

  1、报名表的设计制作:秘书处;

  2、报名地点的工作人员的安排:女生部;

  3、通知下发到各个系:女生部和组织部;

  4、截止后的人员的名单的整理:秘书处;

  5、宣传海报的制作:宣传部和学习部;

  6、决赛阶段的领导和评委的邀请:女生部和组织部;

  7、活动用品的购买:综合部;

  后期的总结工作:

  1、活动的总结报告:女生部部长;

  2、结果的公布:宣传部和学习部;

  要求:

  以上工作人员的安排要做到工作任务责任到人,各个部门负责人将安排的工作人员的名单上交到组织部,由组织部督察工作执行的情况,并且上报。

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